职工平均工资该如何看

职工平均工资是地方政府部门、各单位以及百姓普遍关注的统计指标之一。近几年来,每当统计局公布职工平均工资,民间总是弥漫着争议与质疑之声,为什么公众感觉自己的工资与公布的平均工资有距离?现就有关情况及群众关心的问题,作以下说明。     

指标解读：职工平均工资该如何看

职工平均工资是地方政府部门、各单位以及百姓普遍关注的统计指标之一。近几年来,每当统计局公布职工平均工资,民间总是弥漫着争议与质疑之声,为什么公众感觉自己的工资与公布的＂平均工资＂有距离？现就有关情况及群众关心的问题,作以下说明。一、统计范围目前，国家统计制度的职工平均工资的统计范围包括：城镇国有单位、集体单位和股份合作、联营、有限责任公司、股份有限公司、外资和港澳台商投资单位，     

黑龙江省:城镇非私营单位平均工资现状与问题分析

2011年,我省各级政府坚定不移推进"八大经济区"和"十大工程"建设,不断优化产业结构,切实做好民生工作,千方百计稳岗位、保民生,城镇非私营单位在岗职工平均工资大幅提高,但也存在差距扩大等几个不容忽视的问题,值得引起注意。一、在岗职工平均工资现状和特点截止2011年末,全省城镇非私营单位在岗职工平均工资33503元,比上年增加3900元,增长13.2%,比上年增幅提高1.6个百分点。1、大部分地市在岗职工平均工资增幅超出全省平均水平。2011年全省在岗职工平均工资增幅较高的市(地)有:大兴安     

发挥统计职能作用 确保实现职工报酬增长目标

2005年，燃气集团公司以“三个代表”重要思想为指导，坚持以人为本，把增加职工收入与提高企业经济效益摆在同等重要位置。为确保全面完成上级下达的职工工资增长目标，使在岗职工年平均工资增长水平不低于市政府公布的企业工资增长基准线，让职工充分享受企业发展带来的实惠，集团公司紧紧围绕“二、三、五”发展战略的第三个战略目标，深化企业内部改革，将从业人员劳动报酬总额和人均劳动报酬的增长与效益指标的增长挂钩，制定了职工劳动报酬增长目标。     

我看平均工资数

前不久国家统计局公布了2008年全国职工平均工资为29229元后,社会上一片哗然,绝大部分人认为这个水平太高了,有点脱离实际.     

能否用统计分组来反映工资状况

多年以来,统计部门对外公布工资状况习惯沿用了平均工资这一指标.在计划经济年代,职工的工资水平差距不大,平均工资基本上能够反映大家的工资水平.但是,随着改革开放不断深入,市场经济不断发展,社会成员之间的收入差距正在不断拉大,再仅用平均工资这一指标就难以反映工资状况了,甚至可能掩盖收入差距巨大的问题.     

说说职工平均工资与社会保险的关系

随着社会保险体系进一步完善,适应社会保险要求的职工平均工资统计更趋重要。那么,什么是职工平均工资?什么是社会保险?职工平均工资与社会保险两者的关系又如何?现在单位和职工个人交缴的社会保险费与工资的比例是多少?当你要办理退休手续时,你想知道你领取的退休金和全市职工平均工资的关系是否密切?退休金又是怎样计算出来的?等等,本文就这些你所想知道的问题,联系自己本职工作与了解到的情况作一解答。     

贵州省城镇单位在岗职工收入分配状况研究

党的十七大把保护合法收入，调节过高收入，取缔非法收入，逐步扭转收入分配差距扩大趋势，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制作为构建社会主义和谐社会的重要举措。在统计指标体系中，城镇单位在岗职工平均工资是反映人民生活水平的一个重要指标。我们针对贵州近年来城镇单位在岗职工平均工资（以下简称“职工平均工资”）中存在的不同经济类型单位之间，特别是不同行业之间收入差距不断扩大，一些行业收入水平过高且差距呈扩大趋势的情况。     

从平均工资与公众感受说起——老经典与新生活之四

4月底,国家统计局公布,一季度城镇在岗职工平均工资为7399元,比2008年同期增加875元,增长13.4%.通过与自己的收入对比,很多人都要问:工资都让谁涨啦?是不是数据有问题?     

“职工平均工资”的困惑——兼论基本养老保险制度的完善

在现行的城镇职工基本养老保险制度中,"职工平均工资"是一个重要的指标.它既与基本养老保险费的征集有关,又与基本养老保险待遇(即基本养老金)的确定有关.然而,在城市化、市场化的进程中,城镇经济成份和劳动者就业形式日益多样化,社会管理制度,包括统计制度与统计方法,表现出种种不适应.一个比较突出的问题是,近几年由政府统计部门所提供的"职工平均工资"指标值,难以准确反映全社会职工的工资水平,使城镇职工基本养老保险制度在实施过程中面临种种困惑.     

从统计视角谈职工的“平均工资”

职工＂平均工资＂是一项与我们每个劳动者联系最为紧密的经济指标,它直接反映了社会财富的初次分配情况,同时也是政府部门制定最低工资标准、最低保障标准、住房公积金征收比例、计算各项社会保障征缴发放标准,以及确定国家赔偿和民事赔偿数额时的主要参考依据。但就是这样一个备受关注的经济指标几乎每年在向社会公众发布后,都会引发一片质疑声,＂‘我们的工资有那么高吗？’、‘平均工资’有注水吗？、是虚高吗？＂。     

主要统计指标数据质量评估办法(三)

九、在岗职工平均工资 评估在岗职工平均工资水平,需要同时对与其相关的在岗职工人数、在岗职工工资总额等数据质量进行评估。具体评估办法如下: (一)通过劳动指标与其他渠道相关的比较对数据质量进行评估     

县级劳动工资统计工作的现状及对策

劳动工资统计是国民经济统计的重要组成部分.20世纪90年代以来,随着我国社会主义法制的逐步健全和完善,劳动工资统计数据的用途越来越广,尤其是涉及到交通事故赔偿、工伤事故赔偿等都离不开职工年平均工资这个指标.而县级劳动工资统计工作目前的现状和存在的问题却是其他专业统计难以想象的.     

经济调整步伐加快 职工工资逐年增加——2002至2006年城北区劳动工资调研分析

随着改革开放的深入和社会主义物质文明的巨大发展,特别是党的十六大提出紧紧围绕实现全面建设小康社会的目标。近年来我区以"加快发展、富民强区"为主题,加快经济调整步伐,各项改革稳步推进,国民经济呈现良好发展态势,居民收入逐年增加。从近5年劳动工资统计年报数据看,我区职工人数有增有减,但工资总额稳步增长,平均工资逐     

算术平均数与调和平均数的应用

一、算术平均数算术平均数是统计中最常用的一种平均指标。算术平均数之所以得到广泛的应用，是因为它的计算方法是与许多社会经济现象中的个别现象与总体现象之间存在的客观数量关系相符合的。例如：企业职工的工资总额就是各个职工工资总额的总和。因此，职工的平均工资应等于职工的工资总额与职工总人数之比。所以算术平均数的基本公式应该是：”“、、。＿：sr－－AI－－－－－－一算术平均数一省召普兰芝幕＿，、—瓜总体单位总数利用上式基本公式计算平均数时，要注意公式的子项（标志总量）与母项（单位总数）在总体范围上的可比性…     

外国直接投资与职工平均工资——地区差异的实证分析

文章运用分布滞后模型对1989～2002年国内9个地区的外国直接投资和当地职工平均工资进行回归,计算出各个地区外国直接投资对当地职工平均工资提高的贡献率,显示出各地区外国直接投资对于职工平均工资影响的差异,并从外国直接投资来源、外资企业规模、外国直接投资产业分布方面对产生这种差异的原因做了初步的探寻,最后对我国各地吸收外国直接投资的情况提出了一些看法。     

最低工资标准与和谐劳动关系的构建——广州、佛山、深圳最低工资标准比较研究

最低工资保障问题是构建和谐劳动关系的核心内容和难点问题。对广州、佛山和深圳最低工资标准现状进行分析,并运用ELES模型测算其最低工资标准,测算结果显示：目前三市最低工资实际标准与理论标准仍有差距,其中广州的差距最小,佛山次之,深圳的差距最大;最低工资标准与职工平均工资比例偏低,与人均GDP比例关系失调,深圳最低工资执行标准总体优于广州和佛山。鉴此,提出应以发展线水平为目标制定最低工资标准等建议。     

职工平均工资和劳动生产率的对比分析

劳动生产率的增长速度对职工平均工资的增长速度具有重要的制约作用。因此,目前国家在制定工资政策时,把劳动生产率作为重要的决策参考指标,坚持职工平均工资的增长速度不高于劳动生产率的增长速度。这对于安排好人民生活和国家建设,保证整个国民经济     

2003年内蒙古各行业在岗职工收入比较分析

2000年以来,企业经济效益有了显著提高,机关、事业单位调资力度加大,有力地促进了全区职工工资快速增长。但是,近年来在我区职工平均工资较快增长的同时,各行业间职工工资收入差距也在逐年拉大,全区职工平均工资仍低于全国平均水平。     

浦东新区的人民物质文化生活

在浦东新区开发进一步深入、国民经济快速健康发展的同时,新区人民物质文化生活水平也在不断提高。一、收入水平随着新区经济建设的发展,职工、农民的收入又上新水平。1993年新区职工年平均工资5999元,比上年增长37.9％,扣除全市职工生活费用价格指数上涨20.2％的因素,实际平均工资增长17.7％,稍高于全市平均水平。其中,国有经济单位职工5927元,集体经济单位职工4984元,其他经济单位职工