企业文化建设中思想政治工作开展思路探讨

企业文化建设与思想政治工作的开展具有很多的契合点,利用企业文化建设这一平台以及纽带来开展思想政治工作,能够起到事半功倍的效果,而思想政治工作的有效开展反过来又会带动企业文化建设效果的提升。目前许多企业在文化建设以及思想政治工作开展方面相互割裂,没有考虑到二者之间的契合性,由此导致思想政治工作难以取得理想的效果。本文通过对企业文化与思想政治之间的联系和区别进行了阐述,提出了企业文化建设中思想政治工作的开展思路,希望对企业思想政治工作效果的提升能有所裨益。     

企业思政工作与文化建设的融合发展

伴随着经济全球化进程的不断推进,企业发展不仅面临着复杂多变的经济形势的竞争,与此同时,对企业的文化软实力来说也是一个巨大的挑战。企业思想政治工作不仅可以充分调动职工的积极性,挖掘职工的潜能,更是提高企业职工思想政治素养的重要载体,企业文化建设是提升企业职工人文素养、凝聚企业精神的重要途径。无论是企业思想政治工作还是企业文化建设,都是企业发展过程中的重要影响因素,企业思想政治工作与企业文化建设两者之间相辅相成,存在着密切的联系,将两者融合发展更是提升企业经济竞争力和企业综合实力的重要途径,对于企业的可持续发展有着十分重要的意义。本篇文章立足于企业思想政治工作与企业文化建设的发展现状,指出了两者之间的内在联系以及融合发展的必要性,针对融合发展中存在的问题提出了有效性的发展策略。     

浅谈企业政工队伍建设与加强思想政治工作相结合

思想政治工作是企业完成各项工作任务的可靠保证,加强企业思想政治工作和政工队伍建设,既是企业思想政治教育本身的需要,更是时代赋予企业队伍建设的迫切任务.积极探索加强企业思想政治工作和政工队伍建设,对于促进企业发展,增强企业队伍凝聚力、提升企业生产力,具有重要意义.     

试论思想政治工作与企业文化的关系

随着现代企业制度的建立和完善,企业文化越来越被企业界所重视,企业文化建设己成为推动企业发展的巨大力量,成为企业潜在的资源。而思想政治工作是我们党的优良传统,是经济工作和其他一切工作的生命线。企业思想政治工作与文化建设是一种什么样的关系?企业文化建设与思想政治工作创新能不能结合?怎么结合?这些不仅关系到企业文化建设不断深入和发展,也关系到思想政治工作改进与创新的问题。本文从几方面探讨了两者的关系。     

企业思想政治工作中宣传思想工作的对策探讨

宣传思想政治工作是企业思想政治工作的重要组成部分,是搞好企业建设,构建良好企业文化,树立企业良好形象的基础工作。宣传思想政治工作在调动职工的积极性、主动性、创造性,增强企业的向心力、凝聚力和提升企业的社会影响力等方面具有突出的作用。本文结合工作实际,拟对宣传思想工作在企业思想政治工作中的重要作用和工作对策进行系统论述。     

浅析思想政治工作在企业工作中的重要地位

思想政治工作是企业管理的重要内容,其通过思想指导、思想激励等作用的发挥,指引企业朝社会主义方向发展,并有效提升了企业管理的科学性、企业文化建设的持续性等,进而实现了企业持续化健康发展。     

以企业文化为载体如何开展思想政治工作

从思想政治教育的角度看,思想政治教育是建设企业文化的重要力量,而企业文化则是思想政治教育的重要环境因素。企业文化环境如何,对于企业思想政治教育工作具有莫大影响。因此,要使企业思想政治教育工作卓有成效,必须下工夫把企业文化环境建设好。本文将主要探讨以企业文化为载体如何开展思想政治工作。     

浅谈企业文化与思想政治工作

企业文化和思想政治工作既有联系,又有区别,既有交叉,又有重叠,二者你中有我,我中有你,但你不能代替我,我不能代替你。比如培育企业精神和企业价值观,进行职业道德教育,以至培育"四有"新人,都可以看作是企业文化和思想政治工作的共同内容,而企业党的思想建设和一些政治教育活动,就可以不纳入企业文化的范围,一般的文化体育活动也不必视为思想政治工作。在实际工作中,二者往往是互相依存,互相渗透的。我们要充分发挥思想政治工作的传统优势,不但不能因为建设企业文化而削弱思想政治工作,而且在企业文化建设中还要注意思想政治工作不断的改进、加强和创新。     

如何做好企业思想政治工作与企业文化的结合

在新时期、新形势下，做好企业思想政治工作和企业文化建设相结合的现实意义非常重要，它将推进企业思想政治工作和企业文化工作的创新和发展。如何推动二者的结合是当前企业思想政治工作者们研究和探讨的重要课题。     

浅谈新时期企业文化建设与思想政治工作

本钢面对钢铁产能过剩的困难形势,着力建设企业文化,加大思想政治工作力度,凝心聚力,逆势而上.文中论述了企业文化理论的提出与企业文化的层次内容和企业文化的特征.旨在充分发挥企业文化建设与企业思想政治工作的优势和作用,推动企业生产经营发展.     

新时期提高国有建设企业工会思想政治工作实效性三题

国有建设企业工会组织是党联系职工的桥梁与纽带。在新的历史时期,国有建设企业工会组织要不断适应新形势、新情况,以企业的生产经营发展为主线,以维护职工权益、提高职工奋斗积极性为根本,着眼于提升服务企业能力、提升服务职工能力和提升履职尽责能力,切实加强思想政治工作,提高建设企业工会思想政治工作的实效性。     

优秀传统文化在大学生思政教育中的价值与应用

在新的发展时期,将我国优秀的传统文化融入大学生思想政治教育中去,对于大学生的价值观塑造、综合素质提升有积极的意义。我国优秀传统文化与大学生思想政治教育融合既是社会主义现代化建设的需要,也是当前优秀传统文化传承的需要。要正确认识优秀传统文化在大学生思想政治教育中的价值,从加强师资队伍建设、加强课程内容建设、优化教学方式、融入校园文化建设、融入社会实践活动几个方面入手,推进优秀传统文化在大学生思想政治教育中的应用策略。     

关于国有企业政工工作的几点思考

国企的思想政治工作是建设中国梦的重要力量,有助于提高国企工作者的思想觉悟,改善党群、干群关系,直接影响着企业整体的进步和提升。随着改革的进一步深化,市场的主体地位将更加突出,企业面临的竞争也将更加激烈,这更加需要广大政工们查找思想政治工作中的问题,拓展新思路,为企业的发展做贡献。     

提高企业政工人员素质 巩固政工队伍建设

企业的飞速发展离不开企业内部思想政治工作的优化开展,而作为企业内部思想政治工作的主导者和组织者,政工人员素质的高低直接决定了企业内部思想政治工作的质量和效率。为了促进企业得到进一步的发展,使其内部思想政治工作的质量和效率得到显著提升,企业就应该采取多种有效措施加强其政工人员素质,对其政工队伍建设进行充分巩固。本文围绕提高企业政工人员素质的有效措施展开分析,进而对巩固政工队伍建设的主要途径进行探讨,希望能够促进企业内部思想政治工作得到高效、优质的开展。     

浅论如何让思想政治工作成为企业发展的稳固基石

企业思想政治工作是统一职工思想认识、凝聚职工的合力作用,发展现代企业的理论武装,在建设具有中国特色社会主义事业的伟大进程中,企业思想政治工作尤其需要加强。为此,要在企业的工作实践中努力探索强化思想政治工作的方式方法,构建起科学合理的思想工作新局面。     

浅谈思想政治工作与企业文化的合力

在深化航道体制改革和发展社会主义市场经济的进程中，我们要谋求发展和壮大。必须积极营造适合自身的内外环境。面对新的发展机遇，思想政治工作又面临着新的考验和挑战。如何改进与创新思想政治工作。是我们面临的一个深层次的问题。笔者感受到在发挥思想政治工作的优势的同时，坚持以人为本的指导思想，深入开展职工思想政治工作，大力塑造先进的企业文化。提升企业的凝聚力和社会声誉。是事半功倍的有效途径。     

政工师如何提升自身修养与工作艺术

随着社会经济的快速发展,企业的经济发展水平不断提升,而政工师也在企业中发挥着越来越重要的作用,对于加强企业的思想政治建设,促进企业创新起到了较大的帮助作用。目前,我国仍有许多企业对于政治工作存有一定的误解与偏见,错误认为企业政工只是传统、死板、枯燥的一项工作,政工工作的成效对于企业的经济效益、长期发展并无作用。基于此种思想,现代企业的日常管理、改革规划,把大半的精力投放在了产品运营、项目筹划、财务管理等业务活动上,而对于政工队伍的建设、政工师能力与修养缺乏重视,以至于思想政治工作流于形式,不利于企业文化的构建、内部管理的完善。如何提升政工师的自身修养及工作艺术是企业发展过程中面临的重要问题。据此,如何进一步提升企业政工师自身的修养与工作艺术行为能力已成为相关工作人员最亟待解决的问题之一。我结合实践工作经验,就这一问题谈谈自己的看法与体会。     

关于新形势下如何加强企业政工工作

在社会主义市场经济新形势下，我国的企业获得了前所未有的发展机遇。企业之所以能够在激烈的市场竞争中获得长足发展，除了企业需要拥有雄厚的经济基础外，更为重要的是企业员工的思想政治教育工作，这有抓好企业员工的思想政治工作才能增强企业凝聚力、向心力和战斗力，这是企业发展之根本。所以在新形势下如何加强企业政工工作，提升企业员工思想政治素养水平是我们必须要重视及研究的重要课题。     

试论高校思想政治教育中的文化性体现

大力加强大学文化建设,提升文化在全面育人中的地位,对于形成良好的思想政治教育文化生态、构建文化育人长效机制、促进高校思想政治教育工作的健康发展具有基础性战略意义。高校思想政治教育中的文化性体现,在大学生培养过程中同样具有举足轻重的地位。作为以解决人的思想和精神为本质的思想政治教育应该具有属于自己的文化基础,并在实践中充分体现和完善发展其文化属性,以便能够在提高人的思想观念、精神素质,培养健康的人格和良好的文化心态中发挥作用。     

新形势下企业思想工作的新理论与新方法

十八大文件里明确给出了科学发展观的指导意义,它和马列主义以及毛泽东思想和邓小平理论、江泽民的三个代表一样,都是中国共产党在进行改革创新发展过程中需要坚守的指导思想。在当前时期,我党要以科学发展观为指导,开展思想政治工作,这一指导思想是工作之核心。在新时期里,想要把企业内部的基础工作做好,就要不断加强党建设,将思想政治观念融入企业的管理中来,要加大创新力度,让"社会主义核心价值体系"起到导向作用,产生凝聚力,让企业接受先进文化熏陶,提供给企业发展所需的政治、组织保障。