人文关怀在事业单位思想政治工作中的重要性

在当代社会当中,无论是哪一种行业,作为管理者而言,人文关怀都是首要的考虑因素。在我国的事业单位当中,需要有高觉悟以及具备高思想政治的带头人,在事业单位中带动整个团队充分贯彻人文主义的精神,将人文主义关怀在事业单位展开。所以,在这篇文章当中,就人文主义关怀在我国事业单位当中思想政治方面所发挥的作用进行了深入的研究分析。     

人文关怀与高校思政教育实效性分析

人文关怀已经在高校的思政教育当中被明确指出,体现在高校思政教育工作开展的各个方面。在具体的实践过程中,高校思政教育需要将学生作为教育主体,通过人文关怀激发学生积极性以及主动性。本文针对人文关怀与高校思政教育实效性进行分析,并针对其中存在的具体问题提出合理化建议。     

人文关怀在争端化解中的作用与领导者的运用之道

人文关怀在争端化解中能够起到"润滑剂""镇静剂""稳定剂""催化剂"的作用。领导者运用人文关怀化解争端,可从以成熟的舆情收集机制发现人文关怀"窗口"、以多样化的利益表达机制对准人文关怀"胃口"、以广泛的单位对话交流机制打通人文关怀"路口"等方面着手。     

论农村中职学校实行准军事化管理的意义

现农村中职学校存在生源素质偏低、难管理等困境,为了加强管理,有的学校引入了准军事化管理模式。本文从准军事化管理的内涵、实行的必要性及其对农村中职学生的重要性三方面分析了农村中职学校实行准军事化管理的意义。     

人文关怀在医院工会思想政治工作中的应用研究

在新医保政策持续推进的过程中,居民的健康意识不断增强,人们对自身身体健康程度的要求越来越高,医院日常负担的病人也持续增多,各地区的医院开始进一步扩大规模。在现代化医院建设过程中,医疗技术的创新发展起到关键的作用,但对医护人员进行人文关怀也是现代化医院建设的重点工作。在人们对医疗需求不断增加与医疗资源发展不充分的矛盾下,医院内部更容易出现思想问题。笔者从人文关怀的概念和重要性出发,探讨了医院工会思想政治工作中人文关怀的具体作用和建设思路,提出了人文关怀在医院工会思想政治工作中的具体应用措施,为提高医院的思政工作水平、推进医院的现代化建设提供一些借鉴与参考。     

浅谈烧伤科护理人文管理

目的探讨人文关怀在烧伤科护理管理中的应用。方法在充分了解人文关怀重要性的基础上,加强医护人员人文素质的培养,优化科室人文环境。结果 护士工作主动性增强,护理服务满意度提高。 结论人文关怀是实现现代医学模式的必然。     

以人文关怀促和谐企业管理

人文关怀就是关注人的生存与发展,也就是以人为本,关心人、爱护人、尊重人。人文关怀作为企业管理的重要基础,是企业管理不可或缺的内容,提高企业管理水平,把加强职工人文关怀渗透于生产管理的全过程,是企业和谐发展的关键。     

浅谈企业思想政治教育人文关怀体系

人文关怀体现了以人为本与时俱进的创新思想理念,我国党的十七大报告中提出,各企业单位在加强与改进政治教育的工作中应注重人文关怀和心理疏导。本文通过对人文关怀进行详细解读,从中得出在思想政治工作中人文关怀的重要意义所在,重视人文关怀的功能所在,并结合实际,总结出在企业思想政治教育中实现人文关怀的方法。使职工凝心聚力,确保工作热情与劳动积极性。     

人文关怀在护理工作中的体会

目的:探索人文关怀在护理工作中的体现。方法:通过加强自身的专业知识的掌握,学会以恰当的方式与患者沟通,从而了解人文关怀在护理中的体现。结果:护理工作者在护理工作中对患者的人文关怀主要体现在让病人感受到护士的关心与照顾,使护患关系更融洽。结论:人文关怀对临床护理质量的提高和整体护理的发展有着重要的作用,较高的护理技术与人文关怀的精神是护理中人文关怀的重要体现。     

医院工会工作中人文关怀和心理疏导的积极开展分析

医院的管理能力不断增加,工会所发挥的作用是不可忽视的。医院要更好地发展,就要重视对员工的人文关怀和心理疏导工作。这就需要工会人员在传统管理模式上创新思想,从医院新的发展角度出发,开展人文关怀和心理疏导工作,积极发挥工会的效能,不仅可以帮助员工解决困难,还能更好地维护好工作人员的利益。本文针对医院工会工作中人文关怀和心理疏导的积极开展分析展开研究。     

加强对机关干部人文关怀的几点思考

胡锦涛同志在党的十八大报告中指出：“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。”党的十八大提出的人文关怀，它在强调人的价值、人的尊严和人格完善外，又增加了新的时代内容。特别是把“人文关怀”和党的思想政治工作联系起来，延伸到正确妥善和谐地处理人际关系，这就使“人文关怀”的内涵得到了扩展，也更易于落实到实处。本文从思想关怀、工作关怀、生活关怀、发展关怀、心理关怀五个方面提出了笔者的一些思考，旨在寻求对机关干部人文关怀的有效途径。     

人本理念在医院管理中的实践

人本理念就是以人为本,关心每一个人的利益需求,满足人们的发展多样性和发展欲望,保障和尊重人权,关注人民的权益、自由和价值实现,同时也关注人民的生活质量和幸福指数,体现社会主义的人文关怀和人道主义,最终实现人民的全面发展。人本理念已经成为了社会主义组织机构管理应用的必然趋势,本文在人文理念的指导下对于医院管理体系中对服务患者和医护人员两个角度的人文关怀实践进行了分析,也给出了在医院管理体系中人文理念建设的个人建议。     

人文关怀在护理工作中的体会

目的:探索人文关怀在护理工作中的体现.方法:通过加强自身的专业知识的掌握,学会以恰当的方式与患者沟通,从而了解人文关怀在护理中的体现.结果:护理工作者在护理工作中对患者的人文关怀主要体现在让病人感受到护士的关心与照顾,使护患关系更融洽.结论:人文关怀对临床护理质量的提高和整体护理的发展有着重要的作用,较高的护理技术与人文关怀的精神是护理中人文关怀的重要体现.     

人文关怀我们的教育需要你

胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出:"加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导."这是"以人为本"的核心理念的生动体现.人文关怀既是当代"加强和改进思想政治工作"的有效途径,也是当代"加强和改进思想政治工作"的一个实质性内容.长期以来,我们一直承袭并倡导"尊师重教",而对学生多管理,少尊重;多有纪律约束,少见人文关怀.     

浅谈企业准军事化管理

准军事化管理是一种新型的管理模式，准军事化管理旨在加强组织的纪律性和指挥的统一性，加强制度建设，建立科学的管理体制，用制度规范人、约束人，其核心是队伍建设，根本目的是实现人本管理的最高目标，顺应了现代管理发展的潮流，是遵循现代管理理论的一种制度创新。     

论高校贫困生思想政治教育中的人文关怀

党的十七大报告提出的在加强和改进思想政治工作中注重人文关怀和心理疏导,体现了思想政治工作以人为本的宗旨和与时俱进的创新。人文关怀是解决当前高校贫困生思想教育工作中存在问题的突破点。高校贫困生思想教育中注入人文关怀对促进贫困生的自身发展、完善高校思想政治教育、增强高校校园和谐度等具有重要意义。最后,着重探讨了高校贫困生思想政治教育中人文关怀的实现途径。     

人文关怀与高校思政教育实效性分析

为了提高现实条件下的高校思想政治教育的实效性,所以在思政教育中已经明确提出了人文关怀。人文关怀在高校的思想政治教育中有着极其重要的作用,它可以在学生接受思政教育过程中激发学生学习的积极性与主动性,进而提高思政教育的实效性。本文对人文关怀在提升高校思政教育实效性中的必要性进行了分析,并针对实际情况提出来一些用人文关怀增强思政教育实效性的方法。     

人文关怀 我们的教育需要你

胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：“加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导。”这是“以人为本”的核心理念的生动体现。人文关怀既是当代“加强和改进思想政治工作”的有效途径,也是当代“加强和改进思想政治工作”的一个实质性内容。长期以来,我们一直承袭并倡导“尊师重教”,而对学生多管理,少尊重;多有纪律约束,少见人文关怀。新的教育理念则要求学校的教育要为“一切学生”着想,要为“学生一切”着想,使每一个学生都的成为对社会有益人,成为具有人文精神的人。这就要求我们教育工作者要以人为本,让教育充满人文关怀。     

新时期企业管理中人文管理的应用分析

在新时期的企业管理中,人文管理工作起到了越来越重要的作用。而人文管理主要通过对于企业职工的各项管理工作来最终为企业带来更大的经济效益。本文旨在分析新时期企业管理中人文管理的作用及其相关管理措施和人文管理工作今后改进的方向。     

如何加强国企离退休人员人文关怀和心理疏导

伴随着经济社会的快速发展和人口预期寿命的延长，离退休人员思想活跃、需求多样，对生存质量和生活品味有着更高的要求。本文通过对当前国企离退休人员思想状况和心理需求分析，指出传统的离退休人员管理服务模式亟需导入人文关怀和心理疏导，并提出了加强国企离退休人员人文关怀和心理疏导的对策措施。