浅谈国有企业中档案信息化管理出现的问题及对策

档案的信息化建设是企业进入信息时代档案事业的重要分支,也是我国档案事业进步与信息化建设重要组成部分,是企业档案管理模式的重大改革。在国有企业中档案管理的信息化对于企业发展而言是至关重要的,当然它的发展离不开人力资源管理的支持。因此,如何迎接、解决企业档案信息化实施中遇到的问题成为企业档案管理部门一项重要的课题。笔者从国有企业档案管理的现状和问题进行分析,从而提出相应的解决问题的对策。     

浅析国有企业干部人事档案管理现状及对策

在当今的市场竞争环境中,国有企业所面临的竞争压力越来越大,企业内部的干部人事档案管理的水平也需要得到更大程度的提高。本文以我国的国有企业发展背景为基础,分析了目前国有企业干部人事档案管理的现状,提出了所存在的主要问题,并从问题的根源上入手,讨论了改善目前干部人事档案管理现状的主要对策,为提高国有企业的整体竞争实力与发展前景打下了良好的基础。     

国有企业档案社会化管理问题研究

当前，我国国有企业的档案事业要想健康快速的发展，需要将其与国家的政策措施、思想观念和工作方法相适应，并在这一过程中不断的发展和创新。因此，对于国有企业的档案管理而言，需要在记录国有企业各类经济、管理活动全过程的同时，完成其社会化的过程。本文以此为视角，首先分析了现代国有企业档案管理工作的重要性和社会化问题，然后以此为基础，讨论了企业档案管理社会化的可行性，最后从多个角度考查了国有企业档案社会化管理实践。     

国有大型公交企业档案管理模式优化研究

本着问题导向、效益提升的档案管理原则，国有企业在数字化时代亟须推动档案管理模式的优化升级，以技术替代人工，全面提升档案管理效率。本文以国有大型公交企业为例，深入探究档案管理模式的优化方案。     

国有企业声像档案管理存在的问题分析及对策

企业声像档案,真实地记录和反映了企业的各项活动和发展情况,是企业档案的重要组成部分。本文阐述了声像档案资料的收集,分析了目前国有企业声像档案管理工作中存在的问题,并提出了改进声像档案管理工作应采取的对策。     

对创新国企档案管理工作的思考

国有企业是我国国民经济的支柱,在国民经济的关键领域中处于支配地位,为确保国民经济持续、快速、健康发展,发挥着重大作用。国企档案是国企资产的有机组成部分,档案管理作为国企管理工作的重要部分,对增强国有企业活力,提高国有企业的经济效益有着积极的促进作用,随着深化国有企业改革的层层深入,对国有企业档案管理的要求越来越高。此次就当前国企档案管理工作中存在的问题进行分析,探讨创新国企档案管理的思路。     

当前国有企业的档案管理探析

档案管理国有企业有序发展的有机组成部分,做好国有企业档案是国企深化改革后的客观要求,是夯实国有企业管理的基础。本文就当前国有企业档案管理现状特点,及不足做分析,并针对不足提出建议。     

国有企业文书档案管理工作浅谈

本文结合工作实际,论述了国有企业文书档案管理工作。分析了国有企业文书档案管理工作的现状及发展趋势。     

国有企业档案管理模式分析

本文基于国有企业档案管理的重要意义，分析了当前做好国有企业档案工作所面临的主要问题，进而结合实际提出了改制国有企业档案管理的方式方法。     

改制国有企业档案管理模式分析

企业档案是企业在各项活动中形成的全部档案的总和,本文分析了改制国有企业档案管理模式,认为我们必须充分认识做好企业档案工作的重要意义,认真做好企业档案工作,为企业发展服务。     

国有企业文书档案管理工作浅谈

本文结合工作实际，论述了国有企业文书档案管理工作。分析了国有企业文书档案管理工作的现状及发展趋势。     

新形势下国有企业档案利用研究

档案管理是国有企业管理的重要内容,在市场经济体制日益完善的背景下,国有企业更加突出效益的导向对档案管理的价值提出了更高要求。本文旨在分析国有企业档案利用的主要价值及制约档案利用的主要因素,在此基础上提出对策,探索提高国有企业档案利用效果的途径。     

改制企业档案鉴定工作存在的问题及对策

随着国家体制改革的不断深化,出现了大批国有企业改制为股份制企业,在改制企业快速发展的过程中,为企业决策和经营服务的企业档案管理的重要环节——档案鉴定工作却显得薄弱。探讨改制企业档案鉴定工作存在的问题,结合实际工作,分析存在问题的原因,提出具体的解决方法。     

对现代国有企业档案管理的思考

近年来,随着我国国有企业现代化进程的不断深入,国有企业的档案管理工作出现了不少新的变化和问题。本人在档案管理工作岗位上,在实践工作中发现了一些由于国有企业的现代化进程加快而引起的新问题,在研究和参考了一些文献之后,对这些问题提出了一些看法,本文就这些看法发表一下个人的观点。     

退休人员档案管理浅见

随着社会人口老龄化、城镇化、就业形式多样化和国有企业改制的进一步深入，企业退休人员队伍日趋庞大，退休人员的增多尤其是企业转制、并轨和私人企业单位的退休人员的变动，人事档案管理越来越复杂，各种各样的情况不断出现，给档案管理带来一定的难度。     

关于企业档案管理信息化建设的思考

企业的档案管理的信息化是企业进行现代化管理的重要手段和方式,企业的档案管理信息化是切实提高企业档案管理效率的有效措施,企业的档案管理应基于本企业的档案管理实际,针对企业档案管理现状制定具体的企业现代化和信息化的档案管理模式,提高企业的档案管理效率,建立创新的档案管理模式。     

建立企业档案寄存中心的理论与实践

随着我国经济体制改革的不断深入,在建立现代企业制度、调整和完善所有制结构的新形势下,企业资产产权变动已成为比较普遍的现象.国有企业在破产、改组、兼并、股份制改造等资产和产权变动过程中,挡案散失情况比较严重,档案流向和归属不台理;非国有企业的档案管理多数比较混乱,档案保管条件差,损毁、丢失现象比较严重,传统的企业档案管理模式已不能适应改革的要求.同时,在改革中又不断涌现出新的实体和机构,如律师事务所、审计求务所、证券公司等,他们每年都要产生大量的业务档案,这些挡案也亟需加以整理、保管,而实际情况是这些企业、机构有的不具备档案管理的条件,有些则出于强调企业效益的考虑不愿投入过多,致使大量的业务档案得不到应有的管理.     

新形势下企业档案管理信息化建设探究

企业档案管理是企业管理的重要组成部分,企业档案管理的信息化程度标志着一个企业的现代化程度,开发企业档案信息资源、实现企业档案管理信息化成为新形势企业实现档案管理改革的重点方向和发展目标。本文拟从企业档案管理信息的概念等出发,从六个方面对新形势下企业档案管理信息化建设作一初步探究。     

企业档案网络化管理层次的构建与优化分析

随着我国经济的快速发展,计算机网络技术在我国各个行业中应用的范围越来越广泛,各个企业中的档案管理工作开始朝向信息化、网络化发展,这也是企业档案管理的必然趋势。传统的企业档案管理方式已经无法满足企业档案管理工作中的需求;针对这一实际情况,必须改变企业档案管理的模式,充分将计算机网络技术应用于企业档案管理中,重新构建与优化企业档案网络化管理层次,简化企业档案管理流程,便于企业档案管理人员对档案进行合理管理,提高企业档案管理的总体水平,为企业的长期发展奠定基础。     

企业档案管理的信息化方法研究

档案管理是企业管理中的重要组成部分,是企业管理水平的突出体现。因此,企业应对档案管理加以重视,将档案管理与现代化的技术手段相融合,以提高档案管理的实效性,满足企业档案管理的需求,促进企业健康、可持续的发展。鉴于此,本文对如何结合信息化的方法进行企业档案管理进行探讨,以期为我国企业档案管理的发展提供一些参考和借鉴。