民族地区税收优惠政策的分析与调整

民族地区现行的税收优惠政策存在着优惠手段单一、优惠效益低、税款流失等问题,民族地区内各地方政府税收优惠政策竞争的同时存在着负面影响。因此,民族地区税收优惠政策的调整方向要与民族区域自治政策相协调,与区域经济政策相协调,以及与WTO规则相协调。     

东北经济发展的税收优惠问题及改革建议

为推动东北振兴战略的实施,国家实行了包括增值税转型试点等一系列税收优惠措施。然而,现行税收优惠政策体系中仍存在着制约东北经济发展的诸多不利因素,建议通过建立统一的企业所得税制、加大对非公有制经济的税收支持力度、适时调整税收优惠实施方位等措施,对现行优惠政策予以调整,为东北发展创造良好的税收环境。     

我国外资税收优惠的法律分析

对外资实行优惠一直是我国外资政策的重心之一。税收在经济政策和经济杠杆体系中有较强的连动作用,现行税收政策与WTO的投资规则存在较大差异。重新审视税收优惠与吸引外资的关联性,可以为我国外资税收优惠政策的定位提供理论参考。优惠政策的准确界定可以带动外资活动,合理规范优惠政策和建立必要的优惠机制是克服对外资普遍优惠的重要措施。     

东北地区税收优惠政策调整研究

中国现行税收优惠政策存在着偏向东南沿海的税收优惠长期不变、优惠政策不统一、区域优惠政策为主、优惠方式单一等不利于东北经济发展的因素,建议实施统一的企业所得税制、加大对非公有制经济的税收支持力度、适时调整税收优惠实施方位等措施,对现行优惠政策予以调整,为东北发展创造良好的税收环境。     

个税递延型商业养老保险税收政策效应评估与优化

2018 年 4 月,财政部等五部委发布了《关于开展个人税收递延型商业养老保险试点的通知》,以期通过税收优惠政策促进个人商业养老保险的发展。基于税收优惠政策的规定,在计算参保人购买个税递延型商业养老保险享受税收优惠的基础上,利用保险精算模型,测度不同收入水平参保人的养老金替代率。结果显示,个税递延政策在缴费阶段税收优惠额度相对较小;在参保人按照税收优惠缴费限额购买商业养老保险的情况下,养老金替代率较低,个税递延型商业养老保险对于参保人的保障程度相对较弱。进一步的税收优惠政策优化建议包括:根据参保人收入实施差异化的税收优惠政策,以促进税收优惠的公平性;同时进一步提高税收优惠力度,扩大政策试点范围,充分发挥个人商业养老保险的保障作用。     

构建节能型社会的税收思考

税收作为财政收入的最主要来源和政府宏观调控体系中的重要组成部分,在构建节能型社会的过程中有着不可替代的作用。中国现行税收政策在调控能源价格和运用税收优惠措施促进节能方面存在着严重的不足,提出了运用税收政策逐步提高能源价格,全方位利用税收优惠政策鼓励能源的节约和合理利用等一系列的具体政策建议。     

加大税收政策促进科技进步的力度

科学技术是促进经济可持续发展的革命力量。政府对科技进步起着积极的引导和补充作用。税收作为国家最强有力的政策工具之一 ,可以推动科技创新和发展。我国现行税收政策中还有一些制约科技进步的因素有待改进。促进科技进步的税收对策选择包括 :实行消费型增值税 ,健全科技进步的税收优惠导向机制 ,完善税收优惠政策 ,调动科研人员的积极性     

什么样的税收优惠能够激励高新技术企业创新——来自优惠强度与具体优惠政策的经验证据

创新是驱动一国经济发展的核心与灵魂,税收优惠因具有良好的杠杆传导作用,是政府鼓励企业创新的常用政策工具,其对创新的激励效果一直备受学术界关注。以2012—2017中国沪深A股上市高新技术企业为样本,围绕税收优惠强度和具体优惠政策对企业创新产出的激励效应展开实证研究,结果发现:(1)税收优惠强度对企业的创新产出存在正向激励作用,相对于创新效果而言,对创新质量的激励作用更为明显。(2)研发费用加计扣除政策的创新激励效果优于优惠税率政策,且两者之间存在互补效应。(3)基于异质性视角分析,税收优惠强度和具体税收优惠政策的激励效应在政府干预市场程度更高或法制环境更完善地区的企业以及规模较大企业、非国有企业中更加明显。研究结论表明,有关部门应继续加大税收优惠政策对企业创新的扶持力度,不断调整和优化税收优惠政策体系结构,提高政策的导向性、协同性、精准性,从而更加有效地激发企业创新创造活力,推动创新成果的大量涌现。     

论促进高校毕业生就业的税收政策

当前我国劳动力总供给大于总需求,高校毕业生人数却迅速增加,因而造成高校毕业生就业非常困难。我国政府将高校毕业生就业放在首位,出台了一些直接地和间接地促进高校毕业生就业的税收优惠政策。然而,这些税收优惠政策缺乏系统性和规范性,优惠的力度也不够大。我国政府应当制定《高校毕业生就业条例》,将税收优惠政策法律化。同时,政府必须加大税收优惠的力度以促进高校毕业生就业。     

人的局限性内容探析

局限性是人的基本规定性和重要现实。局限总体和局限程度是人的局限性的两个主要内容。局限总体是人所具有的全部局限相互联系形成的整体,是人的局限性最主要的直接构成因素。数量众多的局限是构成人的局限总体的要素,可以划分为诸多类型,具有多种规定,它们之间既存在一定的关系结构,又不断相互作用。局限程度是人不完美、有局限的总体程度,是表征和衡量人的存在水平与发展程度的直接指标。按照其程度和负面效应,可以将人的局限性划分为七个逐步加剧的层级:影响的局限性、干扰的局限性、限制的局限性、阻碍的局限性、停滞的局限性、致命的局限性和消亡的局限性。