建筑施工企业物资管理现代化的初探

本文从物资管理在施工企业中的重要地位和存在问题出发,从宏观战略和微观战术两个层面,论述了推进施工企业物资管理现代化的途径和方法。     

浅谈铁路施工企业党建思想政治工作的精细化管理

思想政治工作作为企业政治工作的生命线,为铁路施工企业的工作提供了明确的方向指导.本文从当前铁路施工企业的思想政治工作现状开始分析,探讨了精细化管理对提升思想政治工作成效的重要作用,研究了思想政治工作在铁路施工企业中的应用.     

企业物资采购管理之我见

加强物资采购管理,是企业降低成本、提高经营效率的关健环节,是增强企业竞争力的重要途径.为此,本文简述了加强企业物资采购管理的重要性,并对如何加强企业的物资采购管理提出了几点可行性建议.     

浅析海外物资管理

海外物资管理即中国施工企业在国外工程施工过程中的物资管理。物资管理本身难度大,种类繁多、规格复杂。由于海外物资管理的地点又主要集中在国外,离开中国本土,因此与国内的物资管理相比出现了很多新的管理特点:     

石油化工企业物资采购风险管理探析

随着市场竞争的白热化以及资源的逐渐短缺,使物资采购成为企业风险管理的核心内容.尤其是在石油化工企业中,物资采购是企业发展的基础性工作,因此必须要对企业物资采购加强管理,这样才能及时的规避风险,提高企业的经济效益,从而保证企业的健康发展.笔者对石油化工企业中物资采购存在的风险进行讨论,并且提出了相应的建议措施.     

建筑施工企业安全控制管理的方法与对策

安全控制是指项目经理对施工项目安全生产进行计划、组织、指挥、协调和监控的一系列活动,从而保证施工中的人身安全、设备安全、结构安全、生产安全和适宜的施工环境。建筑行业可以排在最危险的行业之一,提高建筑行业的安全管理水平,保障从业人员生命财产安全,其意义重大。本文提出建筑施工企业安全控制管理的方法与对策。     

浅析地勘企业绩效管理存在的问题及对策

绩效管理就像一把双刃剑,做好了可提高企业组织绩效,创造更大效益,留住优秀人才.反之,则会打击员工士气,影响企业竞争力.绩效管理作为人力资源管理中的一项重要任务,在帮助企业实现经营战略目标时具有重要的作用,地勘企业员工是勘探成果的直接创造者,如何科学考核员工绩效是地勘企业人力资源管理面临的现实问题.针对当前企业绩效管理中出现的问题,建立科学、完善的绩效管理体系显得尤为重要.笔者通过对绩效管理的全面认识和对地勘企业绩效管理现状以及存在的问题进行初步探索,提出一些针对性的解决对策.     

规范智能化施工的几点建议

随着科技的进步和经济的飞速发展,建筑行业的智能化技术水平也在逐渐提高。但是,和发达国家相比,这项施工技术在国内相对还是比较落后,建筑智能化施工是衡量建筑行业技术水平的重要标准之一。本文在分析我国智能化施工的现状以及存在的问题的基础之上,探讨如何规范智能化施工。     

浅析道路桥梁施工企业财务管理及成本控制

在我国的建设工程之中,道路桥梁的施工是我国社会发展进步中的重要工程之一,社会在不断进步,经济在不断发展,这些都为道路桥梁施工企业的发展带来了多元化的市场环境,无论是内部管理方面还是外部市场竞争方面,财务管理以及成本控制都是影响企业是否正常运转,是否带来巨大经济效益的重要因素,因此,笔者首先分析了道路桥梁施工企业财务管理及成本控制的必要性,进而分析当前存在的问题,提出需要重视的内容与解决的方法,为道路桥梁施工企业财务管理及成本控制工作的顺利开展提出相应的意见与建议,最后加以总结.     

如何加强施工企业项目成本控制

企业的成本管理对企业发展和壮大具有重要意义,它是提高企业竞争力的重要依据,也是节约型管理的重要体现,是企业战略管理者管理的核心。在某种意义上来说,进行成本管理以及成本降低就意味着增加企业净利润。成本控制也是施工企业施工项目管理中的一项重要工作,它贯穿于施工项目管理的全过程,是工程项目管理的关键所在。     

浅谈控制吨煤材料费的途径

煤炭生产本身没有直接材料消耗,但其生产过程需要消耗大量的辅助生产物资材料,其成本费用占原煤生产的成本较高。煤矿企业的物资供应管理对于保证煤矿日常生产起着重要作用。加强物资供应管理合理地组织采购﹑存储使用物资,对于促进企业生产发展,降低原煤成本,加强资金周转,提高企业盈     

解析高校物资采购的组织与管理

当前，随着我国高校招生规模的不断扩大，在职学生与教职工数量的不断增加，对高校的教学和科研水平提出了更高的要求。这就要求高校加大对各类物资设备的投入，把物资采购作为高校管理的一个重要组成部分，摆在更为突出的位置，使物资采购的组织和管理工作更加科学、规范、透明。笔者共分为三个部分，首先介绍了高校物资采购的特点；其次阐述了高校物资采购组织与管理的目标及原则；最后就如何加强高校物资采购的组织与管理提出了几点建议。     

浅析建筑工程现场施工技术管理

随着我国城镇化战略的提出,城市在我国国民经济中的贡献越来越大.我国城镇化将面临高速发展,建筑行业的兴起是完全可以预见的.在我国的建筑工业中,由于存在着众多企业,而且企业之间的竞争日益激烈,如何在其中脱颖而出,依然是建筑企业所面临的问题.本文通过对建筑工程现场施工技术管理中存在的问题进行分析,提出了相应管理策略,以此提高企业在市场中的核心竞争力.     

浅析激励机制在高校人力资源管理中的有效运用

随着社会的发展和现代化企业管理理念的推行,人力资源管理的重要作用和地位日益凸显.激励机制作为人力资源管理的重要内容之一,能充分激发员工的工作积极性,促使企业经营目标的顺利实现,并且对于员工的去留起着决定性作用,从而判断人力资源现状是否满足企业发展需求.因此,如何将激励制度运用在各行业人力资源管理中,进而使其发挥应用的作用和效用是一项重要的研究课题,笔者对激励机制在高校人力资源管理中的有效运用提出了自己的思路和方法,以供参考.     

企业人才开发与绩效管理中能力素质模型的作用研究

在社会经济快速发展的过程中,企业对人才的需求量不断增多,同时也对企业人才素质提出了更高要求.对人才的开发以及绩效管理都是企业运营管理中的重要内容,关系到企业的健康发展.能力素质模型是企业人力管理工作中的重要工具,在企业人才开发与绩效管理中发挥重要的作用.基于此,首先对能力素质模型进行简单介绍,然后探讨其在企业人才开发以及绩效管理中的作用,希望能够给有关人员提供参考.     

建筑工程造价管理与控制

随着国家的快速发展，建筑行业也乘着经济发展的东风，不断壮大行业规模。在建筑工程管理工作中，工程造价管理已经成为企业管理工作的中心。如果企业可以提高工程造价管理质量，可以最大限度实现社会效益、经济效益、生态效益的协调发展，实现人与自然的和谐共处。这需要施工企业在保证工程质量的基础上，强化工程造价管理控制，进一步降低施工成本，实现企业利益最大化。笔者对我国工程造价管理与控制进行分析，针对工作中的问题提出合理的解决建议，旨在全面提高我国工程造价管理整体水平。     

基于财务视角的高校物资采购成本控制策略

当前,我国高校的办学体制日益多样,资源获取方式也实现多元,财务管理成为竞争制胜的重要筹码。教学物资采购成本的管理作为高校管理工作中的重要一环,具有十分重要意义,本文从财务管理视角对高校教学物资采购成本控制进行了探讨。     

企业激励性薪酬机制研究与设计

人力资本是当前知识经济时代的主导因素之一，社会对于具有管理、技术才能以及掌握核心专业知识的人才需求量越来越大，企业对人才的争夺也日益激烈。一些企业通过高薪或者其它薪酬激励方式将企业中的技术骨干和核心力量挖走，导致人才及大量知识技术资源乃至客户资源的流失，同时也增加了人才重置成本。这些问题已经引起当前诸多企业管理者重视，如何通过有效的激励性薪酬机制吸引和留住核心人才已成为当前人力资源管理的一项重要课题。加强企业的薪酬激励机制研究对人力资源管理实践有着重要指导作用。     

关于清单计价模式下成本管理的探讨

本文针对当前建筑施工企业竞争激烈的客观实际和施工企业加强成本管理的迫切需要,从成本的管理意识、竞争意识和新的成本管理理念等方面入手,阐述了施工企业成本管理中存在的问题及对策。     

市场经济条件下企业物资管理存在的问题及解决对策

物资管理是企业整个生产经营管理过程中的重要组成部分,是企业管理的一个重要内容,物资管理是否合理、科学,直接影响到企业成本的控制,关系到企业的生存和发展。一、我国的市场经济的现象市场经济是一种经济体系,产品和服务的生产、销售完全由自由市场的自由价格机制引导。分析西方国家实现工业化的