优秀的民族工作干部—吴兴春

在毛泽东思想的哺育下,在我国社会主义事业的各个战线上,不断涌现着雷锋式的英雄人物。最近不久前发现的、全心全意为少数民族的解放事业服务的汉族干部吴兴春同志,就是其中的一十。吴兴春同志从一九五二年起,就接受党的分配,一直在苗族、侗族聚居的偏僻落后的山区工作。十一年多来,吴兴春同志为了帮助兄弟民族共同走士社会主义道路,逐步改变他们经济文化落后的面貌,在党的民族政策和其它各项方针政策的指导下,战胜了工作中遇到的重重困难,克服了历史上造成的民族隔阂、风俗习惯和语言不同等等障碍,终于在少数民族地区扎了根,开了花,结了果,并且赢得了被当地人民誉为“苗家侗家的好儿子”的光荣称号。吴兴春同志是一个优秀的民族工作者,是党派到少数民族地区工作的优秀的汉族干部之一。解放以来,党和国家会派了大批优秀的汉族干部,到少数民族地区工作。他们为了帮助少数民族人民得到彻底解放,走上繁荣发展的道路,全心全意同少数民族人民一起,艰苦奋斗,作出了出色的贡献,有不少同志甚至付出了自己的生命。而吴兴春同志便是在少数民族地区工作的无数汉族干部中的一个活的榜样。吴兴春同志的模范事迹是很多的,特别是他那全心全意为少数民族人民服务、不怕任何困难的大无畏的革命精神,他那坚定的阶级立场和明确的阶级斗争观点,岁及他的群众路线的工作方法和工作作风,都是值得每一个同志,尤其是在少数民族地区工作的汉族干部学习的。为了使广大的民族工作干部从吴兴寿同志的模范事迹中得到有益的启发,本刊将开辟“读者论坛”栏目,陆续发表一些读者的学习心得和体会。     

要学习和学好少数民族语文

一、这不是一件小事凡是在有独立语言的少数民族地区工作的汉族同志,共同碰到的第一个困难问题,就是不懂当地少数民族的语言,没有翻译就说不通,听不懂,顿时变成了聋哑,连吃饭、走路也都成了问题。在这种情况下,要进行工作自然是很困难的。所以会不会少数民族语文,是汉族干部在不少的少数民族地区能否作好工作的一个很重要的问题。应该认识到,汉族干部学习少数民族语文,是联系少数民族群众,直接了解情况,互相沟通感情,宣传和贯徹党的政策的一项政治任务。这是一件大事,不是一件小事。因之,党一再要求:在少数民族地区工作的汉族干部,必须学当地     

民族地区干部要加强双语学习

<正>习近平总书记在中央民族工作会议上指出:"在民族地区当干部,少数民族干部要会讲汉语,汉族干部也要争取会讲少数民族语言,这要作为一个要求来提。"这是习近平总书记对民族地区少数民族干部和汉族干部提出的殷切希望,也是我们党的一贯主张和要求。做好民族工作关键在党、关键在人。党的坚强领导,是推进事业成功的根本保证。民族工作能不能做好,取决于党的领导是不是坚强有力。邓小平同志曾指出,"少数民族地区工作能不能搞好,关键     

开发利用民族地区的资源要同少数民族利益结合起来

如何在经济上改善民族之间的关系,是当前增强民族团结、推进四化建设和少数民族地区繁荣富裕的重要课题之一。少数民族地区拥有丰富的资源,开发利用这些资源,发挥这些资源的优势,是国家四化建设的重要物质条件,也是少数民族繁荣富裕的重要物质条件。但是,多年来,我们在少数民族地区进行农垦,开发矿产和森林等资源,举办各种经济事业,一般是从汉族地区派干部、招工人进去搞,在那里自成体系,不大注意尊重民族自     

向吴兴春同志学习

在毛泽东思想光辉照耀的时代,雷锋式的人物不断涌现在我国社会主义事业的各个战线上.长期坚持在少数民族地区工作、全心全意为少数民族人民的解放事业服务的共产党员、汉族干部吴兴春同志,就是出现在民族工作岗位上的一个雷锋式的英雄.象其他一切战线上一样,在党的民族工作岗位上,出现了许多值得称颂的人物.例如,为发展少数民族的医务工作献出自己生命的汉族医生李贡同志,为发展     

少数民族学生突击八个月可以用汉语、文学习大学专业——西北民族学院铁道系进行汉语文教学的经验

在社会主义建设大跃进中,祖国的铁路迅速地向西伸展,伸展到广大的民族地区,这就需要培养大量具有铁道专业知识的少数民族干部和汉族干部,西北民族学院铁道系就是在这种形势下于一九五八年秋天设立的。这个系招收少数民族高中毕业生学习汉语文,然后用汉语文学习铁道专业;又招收汉族高中毕业生,学习铁道和少数民族语文(已开维文班,不久还要设藏文班)两种专业。学习期限四年,专业水平达到大学毕业程     

红水河流域土地问题研究

目前,在我国的少数民族经济研究中有一种普遍的观点的认为,少数民族地区搞经济建设,有一个共同的优势条件,即资源丰富,少数民族地区“地大物博”,只要把这种资源优势转化为产品优势、经济优势,少数民族地区就能摆脱贫困,走向富裕。诚然,就全国范围而言,少数民族地区是比汉族地区“地大”物博”,但就少数民族内部而言,并不都具此优势,部分少数民族地区,和汉族地区一样,面临着一个“资源紧缺”的问题。     

关于培养少数民族专业干部的一点意见

党和人民政府对民族干部的培养一向是重视的.在解放以后的几年里着重培养了政治工作干部,保证了民族地区政权建设和各项改革工作的需要.随着国家社会主义建设事业的蓬勃发展,少数民族地区的建设事业也发展起来了,这就要求相应地培养出少数民族的专业干部.少数民族专业干部的成长,有助于民族地区的社会主义建设工作,同时也关系着少数民族本身的发展.     

浅谈非民族地方少数民族干部的培养使用问题

<正> 我国是一个多民族的国家,少数民族人口分布呈“大杂居,小聚居”的格局,少数民族干部主要分布在各民族地方(民族区域自治地方)。但是,随着我国经济文化的不断发展,越来越多的少数民族出身的干部,进入了非民族地方(汉族地区和没有实行民族区域自治的各民族杂居地区)的各级各部门。作为非民族地方的少数民族干部,他们因其独特的文化背     

克服民族宣传工作中的片面性

我们的民族宣传工作中,存在着一个值得注意的问题,那就是宣传报道中,讲汉族帮助少数民族的多,讲少数民族帮助汉族的少;讲国家对民族地区扶持的多,讲民族地区对国家的贡献少.这种宣传上的片面性,给人造成的印象是:在我国的民族关系中,只存在汉族帮助少数民族,不存在少数民族对汉族的帮助.这种片面性尽管是无意中造成的,但它毕竟不符合客观事实,不利于民族团结.新中国成立后,汉民族无私地帮助、支援少数民族     

略论元代屯田与民族迁徙

本文通过对元代屯田的考察 ,论述了元朝境内大量的人口流动、民族迁徙———包括汉族向边疆民族地区迁徙 ,少数民族向汉族地区迁徙 ,以及少数民族之间的迁徙。虽然元朝的统治者实行屯田的目的是为了解决军粮、开垦荒地、发展农业 ,但在客观上促进了人口的流动、民族的迁徙和边疆少数民族地区的经济发展以及民族的融合     

抓住班子调整配备的有利契机大力选拨使用少数民族干部

抓住班子调整配备的有利契机大力选拨使用少数民族干部中共松花江地区委员会我们地区有２６个少数民族，占全区总人口的１０％，占全省少数民族人口的２０％。几年来，我们从保持民族地区稳定，促进经济发展出发，把少数民族工作摆上了重要位置，特别是在少数民族干部工作...     

论少数民族干部的双重素质

论少数民族干部的双重素质何文钧，乔福生做为一名少数民族干部，除了具备一般汉族干部应具备的素质之外，还必须在自身素质方面具有民族特点方面的特殊素质。择其主要之点可概括为以下五个能力：一、全面掌握党的民族政策的能力党的民族政策，是指国家和党为了实现少数民...     

关于民族地区人事管理的几点思考

关于民族地区人事管理的几点思考杨启儒民族地区的人事管理作为整个人事管理工作的一个组成部分，不仅具有人事管理的共性，而且还有独自的特点。特点之一是民族地区人事管理的对象具有多民族性，除了少数民族干部以外，还有汉族干部。特点之二是民族地区人事管理要有利于...     

试论黑龙江省民族地区经济发展的新机遇

黑龙江省有少数民族一百六十多万人,占全省总人口的百分之五左右,其中聚居在一个蒙古族自治县和四十五个民族乡、七百多个民族村的少数民族约占少数民族总人口的三分之一.这些民族地区,周围都是汉族村屯.从全局的角度看,今后一个时期,随着全省现代化建设总体布局的进一步落实,经济建设的持续发展,改革和开放的全面展开,必将给我省民族地区商品经济发展和少数民族的社会进步带来一个新的历史性的机遇.因为我省民族地区在经济发展方面,与周邻汉族地区有许多相似的地方;但又不尽然,由于各种因素,少数民     

各民族干部共产主义化是党的干部政策的最高原则

为了使党更能够密切地联系当地群众,充分发挥党在少数民族中的领导作用,逐步使民族自治地方党的领导机关中有本民族的工作人员和领导骨干,这是必要的。但是党的机关各民族干部的配备,应该根据当地党组织的实际情况和各民族共产主义干部成长的情况,决不应该勉强提拔某个民族的干部和追求数字。少数民族中的民族主义者,包括少数混进党内来的民族主义者,反对工人阶级政党的统一、团结和共产主义原则,企图按照党员的民族成份来组织地方的党委,安排党的负责人,按照资产阶级民族主义的原则分裂党的组织,攻击少数民族地区觉的组织中汉族或其他民族成份的负责人不能为当地民族谋幸福。他们从党的机关领导骨干民族成份的情况去看党是否能够领导各少数民族和各民族自治地方的工作,把     

中国少数民族人才培训中心在北京成立

记者从中央统战部获悉,为适应少数民族地区的改革开放形势,提高少数民族干部的管理能力,中国少数民族人才培训中心在北京正式成立。第一期少数民族干部经济管理培训班,已于2月27日正式开学。学员     

两次民族政策大检查

建国初期,中共中央和中央人民政府十分重视在广大干部和人民中,主要是在汉族干部和群众中,进行民族政策的教育。在各地处理民族问题时较为谨慎,民族政策能比较正确地得到贯彻执行。但是,有些地区,尤其是民族杂居地区,在执行政策时仍存在不少问题。主要是:没有根据民族平等原则组织联合政府,在政府机关中没有配备适当名额的少数民族干部,或者虽然配备了,但对少数民族干部不够尊重;没有认真执行民族、宗教上层的统战政策;不尊重少数民族的风俗习惯,甚至侵犯少数民族的利益,等等。个别地区存在严重地侮辱、歧视少     

略论我国民族杂散居地区切实加强民族团结再教育的必要性和紧迫性

民族杂散居地区,一般是指两个或两个以上的民族交错居住的地区。在我国,除了已建立自治地方的少数民族外,其余少数民族都统称为杂散居少数民族,其中,有些虽有一定的聚居区,但那里还没有构成一级自治地方;有些是零散居住在民族自治区地方或汉族地区的     

中国边远少数民族地区经济发展的特点和问题

中国的宪法说,中华人民共和国是一个“统一的多民族国家”。除了占人口94％的汉族之外,这个国家还有许多少数民族。中国少数民族很多,而且这些少数民族之间存在着极大的差别。他们所居住的地区的自然环境以及他们在经济、社会和文化方面的风俗习惯都有不同。总的来说,这些少数民族在经济和技术方面不如汉族发达。因此,汉族自以为在文化方面优于其他民族或者说比其他民族更文明,因而常常表现出毛主席所说的那种“大汉族主