党员领导干部要常怀“四心”、勤修，“四德”

当前，国际金融危机既是对党员领导干部前所未有的巨大挑战，也是对党员领导干部党性修养的现实考验。党员领导干部只有通过加强党性修养，常怀“四心”，勤修“四德”，才能树立和弘扬优良作风，带领人民群众迎难而上、锐意改革、共克时艰，实现经济平稳较快发展，保持社会和谐稳定。     

清、慎、勤：清朝官员的座右铭

“清、慎、勤”三个字，在清代出现的频率应该是最高的，它实际上就是清朝特别是“康乾盛世”时期的为官之道，也就是清代官吏的“座右铭”。     

班务工作勤为先

班务工作，必须以“勤”为先，认真做到勤下班、勤检查、勤沟通、勤家访，才能比较有成效。     

做好驻地记者 要勤念三“口诀”

出门抓把“土”——多下基层捉鲜活新闻记得梁衡有句话很有意思：出门跌一跤，也抓一把土。用在省级党报驻地记者身上尤为贴近，我们就工作、生活在基层，许多时候离新闻现场最近，就更应该勤出门，多抓“土”。其实，基层并不缺新闻，缺的是发现新闻的眼睛，只要我们饱含感情深入其间，就能不断捕获“大鱼”。     

“六勤”写出好文章

正写出好文章,对于文字工作者来说,不仅是工作需要,更是职责所在。但是,要想把文章写好,不是一件容易的事。每一名文字工作者都要想办法提高写作水平,只有做到冬练三九、夏练三伏,才能练就真本事,笔下生妙文,出手的文章让读者爱看、使读者着迷、令读者受益。如何才能写出好文章呢?笔者认为,要坚持做到以下"六勤"。一是勤学习。立身百行,以学为基。文字工作专业性、综合性和时效性较强,要不断通过学习来汲取营养、增强能力。     

石渎子释清、慎、勤

南宋官员吕本中,在所著《官箴》篇中,开宗明义地指出:“当官之法,惟有三事:曰清、曰慎、曰勤。”对此,后人石渎子有着一番深刻的阐释。石渎子说:“清、慎、勤三字乃居官之真修。不清,则我取一也下取百焉;我取十也,下取千焉。我以之适口,民以之浚血。我以之华体,民以之剥肤。我以之纳交游,民以之卖妻子。我以之遗子孙,民以之损田庐。我以之恣歌舞,民以之啼饥寒。伤哉!以此思清,清其有不至乎?不慎,则一出令之误也,而跖盗之弊生。一听言之误也,而雍敝之奸作。一用人之误也,而狐鼠之妖兴。一役使之误也,而劳怨之声起。一听断之误也,而劝惩之道塞…     

浅议小学班主任工作的“敬、爱、勤、恒”

要做好班主任工作,必须做好四个字——“敬、爱、勤、恒”,即高度的敬业精神,宽厚的博爱之心,勤勉的工作作风,恒常的工作习惯.     

高职专业定岗实习指导教师的“勤”与“严”

根据高职学生及岗位实习指导工作的特点，首先要破解实习生的负面心结；其次在指导生活、学习、岗位作业以及实习成绩考量的各项具体工作中，倡导教师操守俱事恭亲“勤”为本，明查细节“严”为镜。     

新解“四勤”在班级管理中的作用——“勤思考,勤动手,勤动嘴,勤动腿”

在班主任工作中,我们常常听到"勤思考,勤动手,勤动嘴,勤动腿"简称"四勤"。实践证明,坚持"四勤"的确是当好班主任的有效途径,多年的班级管理工作经验,让我对其又有了新的诠释和理解。     

图书馆业务与情绪劳动

情绪劳动是与体力劳动和脑力劳动并存的第三种劳动方式。图书馆业务的特征决定图书馆员每天需要与以读者为代表的众多人员进行接触交流,因此,基于情绪劳动产生情绪管理技术,对于图书馆员来讲,是提高业务水平不可或缺的重要技能。然而,情绪劳动不仅存在通过于他人进行交流互动以获得满足感和充实感的积极作用,也同时存在一定的消极影响。     

劳动供给转变、有为政府作用与人工智能时代开启

人工智能技术革命是机器由在工业经济时代主要替代人的体力劳动转变为在数字经济时代主要替代人的脑力劳动的更深层次和更广范围的工业革命，本文研究了机器应用和劳动供给转变对生产结构转型和分配结构演化的影响。本文发现，只有在特定的经济结构中，机器应用、劳动供给转变或通用技术创新才能促进机器更多地替代人的脑力劳动，使得脑力密集型生产方式更多地替代体力密集型生产方式，进而开启人工智能时代。如果机器和人的替代弹性还不高，机器的脑力工作偏向型技术还不成熟，那么须发挥有为政府作用，通过加强数字基础设施建设实现结构转型升级的路径转换。为了稳定劳动收入份额，政府还应逐步加强机器收入税调节，形成工业革命红利由人民共享的新发展模式与效率和公平更加统一的新经济形态。     

把村干部“心拴住、劲鼓足”陕西旬邑“村官”享受副科待遇

“加强农村基层组织建设,必须要把村干部的心拴住、劲鼓足!”陕西省咸阳市旬邑县县委书记刘新余说。旬邑县近年来努力提高“村官”的政治、经济地位,为他们消除后顾之忧。 政治得荣誉 经济获实惠 “村官”不是官。他们身不离村,脚不离土,带领农民群众没白没黑地干,却待遇不高,尤其在贫困地区的农村,有文化、有能力的人宁可外出打工,也不愿留在村里当“村官”。     

机关干部履职尽责需要“五勤”

机关干部是党委首长的参谋和助手，担负着为党委首长出谋划策和抓工作落实的重要职责。做一名合格的机关干部，既是自身进步之基、履职尽责所系，更是形势任务所迫、部队发展所需。因此，每名机关干部，必须本着为部队建设高度负责的态度，在履职尽责中做到“五勤”，确保素质过得硬，岗位能担当，工作有作为。     

作文教学 “两要两忌”——要勤观察、分析,忌生搬硬套——要多修改、锤炼,忌重写不重改

我们所进行的小学作文教学应做到“两要两忌”。作前指导学生要勤观察、分析,不要生搬硬套;作后要多修改、多锤炼,忌重写不重修改。教师在教学时应著力培养学生观察、分析、积累、构思、修改、评赏的能力。一.作文要勤观察、分析、积累、忌生搬硬套。“作文始于观察”,没有观察就没有材料,这和“巧媳妇难为无米之炊”的道理一样。而我们的学生在写作文时也经常“无米之炊”,那么,怎样才能做到“有米之炊”呢?生活是写作之源泉,我认为语文老师要注意,留心引导学生勤观察,多分析,培养他们的观察能力和分析能力。宋代画家文与可,擅长水墨写生,…     

郑州市人民检察院“一卡四定点”打造“阳光后勤”

郑州市人民检察院实行了“公务卡结算和定点采购、定点会议、定点维修、定点住宿”等制度,助推了“阳光后勤”的实施,后勤保障工作走上了法制化、制度化的轨道。近五年来,经费年增长率21％、资产保值增值率133％、会务费用降低了12％,保障了批捕60210人等工作顺利进行,被河南省高级人民检察院评为计财装备工作先进单位、计财装备工作信息宣传调研先进单位、装备工作先进单位、“两房”工作先进单位等。     

领导管人理念的嬗变

一、领导管人理念嬗变的时代性及必要性 1．新时代下属需求：新的人性假设。在新时代，信息成为新的生产力要素。人们的劳动方式由以传统体力劳动从事产品制造为主，转变成以脑力劳动处理信息为主。人是掌握、分析、运用信息的主体。网络的发达与信息的畅通为人们自我选择、自我规划、自我实现提供更为便捷的路径。人们维持生活的需求降低，更多的是追求高品质生活；在精神上，更多渴望融入团体、融入社会。因而，“经济人”假设不适合研究新时代的下属心理，“社会人”、“自我实现人”假设产生。     

班组长要练好“勤”字功

<正>一要练好勤学功。要走出“我们是干具体工作的,只需用手,不需用脑”的认识误区,把勤学当作一种责任,想方设法从繁杂的工作事务中解脱出来,静下心来,认真学习党的路线方针政策,认真学习企业各项决策部署,认真学习履行好职责所必需的业务技能．做政治上的坚定人、形势上的明白人、业务上的能人。二要练好勤思功。执行任务要思考。对上级下达的每项工作任务都要思考“干好这项工作有哪些有利条件和不利因素,如何解决”,拿准完成任务的方法和措施,避免劳而无功、劳而无益的蛮干。班员队伍要思考。要思考班员在兴趣爱好、理想追求、文化程度、业务技能、家庭情况等方面的差异,掌握班员“个性”,“一把钥匙开一把锁”,增强工作的针对性和有效性。三要练好勤做功。“喊破嗓子,不如做出样子”,要求班员做到的,自己首先做到；要求班员不做的,自己首先     

从人力资源计量角度探讨创业板上市公司财务报告披露

在创业板上市的高新技术企业创造价值的生产要素中，知识要素已超越一般的体力劳动和简单的脑力劳动要素，是企业发展的主要资源，也是决定社会财富分配的关键因素。企业要保持竞争优势、实现价值最大化，应充分发挥知识的能动性和创造性。     

办公室主任要做到“五勤”

俗语说,麻雀虽小,五脏俱全.不管单位大小,办公室主任这个角色最难干.常听人说,办公室主任是"好汉子不愿干,赖汉子干不了".真正干上了,更有了切实体会.在我当企业办公室主任的这几年间,深刻地感受到这个"兵头将尾"难干.要当好办公室主任必须具备"五勤"的素质,这"五勤"是脑勤、眼勤、笔勤、腿勤、嘴勤.     

在“三勤三理”中培养学生的数学素养

课堂中如果能让学生积极参与“勤动口——说理,勤动手——推理,勤动脑——明理”活动,学生就会充分体验到了成功的喜悦,也培养了学生向他人学习,与他人沟通和交流的习惯,进一步增强协作、合作意识.学生在这种极富挑战性的问题情境下,就会主动地尝试着去动手探究,创造出多样化的数学思想.学生的认识水平、数学思想也恰恰就在这样的过程中不断地生成、不断地发展.他们的各方面的素质都会得到很好的提升,数学素养就会得到很好的培养.