浅谈《改革政府》一书对我国政府改革的启示

由美国两位作者—被誉为"政府再造大师"的戴维·奥斯本和特德·盖布特合力完成的《改革政府》就当时美国社会存在的问题提出了让政府"活下去"的十项原则,以期通过改革建立具有"企业家精神"的高效政府。我国在十八大后,改革成为今后政府工作的首要任务。政府如何简政放权、自我革命,建立一个有使命感、高效的政府成为政府改革的重中之重。本文通过借鉴十原则,针对目前我国政府改革中的一些问题,提出几点改革设想。     

中国特色的足球制度文化建设探析

运用文献资料、逻辑分析等研究方法,分析了我国足球改革与足球制度文化建设存在的问题,对比"举国体制"对我国优势竞技体育所产生的积极影响,提出了"举国体制"与市场机制有效结合的完善足球运行机制的改革思路,从而促进我国足球运动的改革和足球制度文化的建设.     

增值税“扩围”挑战与建议

自从我国从1979年开始实行增值税以来,经过两次主要的增值税改革后,增值税已经成为我国最大的税种。虽然前两次改革顺应了时代的潮流,促进了经济的发展,但是前两次改革并不彻底,留下了很多问题,特别是重复征税问题一直没得到解决。目前增值税"扩围"改革的时机已经成熟,增值税"扩围"改革势在必行,本文从增值税的现状出发,分析了增值税改革遗留下来的问题,然后从问题出发就如何进一步完善增值税制度提出了一些建议。     

基于五大发展理念的供给侧改革方略

我国现代化进程已进入全面深化改革的关键时期,各种经济社会矛盾不断凸显,因此我国将寻求经济增长的路径转向于供给侧改革,以期满足变化中的社会需要和人民需求。供给侧改革与需求侧紧密对接,并与"创新、协调、绿色、开放、共享"五大发展理念相互适应和联系。该文就"创新、协调、绿色、开放、发展"五大发展理念与供给侧改革的联系和对其产生的影响展开论述,探讨基于五大发展理念,供给侧改革方略的实施路径。     

我国电力行业市场化改革述评

我国的电力市场化改革开始于1997年,原来由政府"独家办电"的体制终被打破.但到目前为止,电力行业改革的成效仍然不如人意.     

深化国企改革的几点认识

一、国企改革取得明显进展,成就非常显著 国有企业改革已进行了23年,改革的进程可以分为两个阶段.1992年党的"十四大"之前为第一阶段,改革的主要特点是在坚持计划经济为主、市场调节为辅的前提下政府向企业放权让利,扩大企业的经营自主权和市场调节的范围.党的"十四"大明确提出建立社会主义市场经济的改革目标之后,国有企业改革进入了以制度创新为主的新阶段.从总体上看,我国经济体制改革已取得突破性进展,社会主义市场经济新体制基本确立,市场机制在资源配置过程中已开始发挥基础性的作用.与此同时,我国国有企业改革也取得了重大进展,主要表现在:     

“三农”改革释放重要政策信号

2011年,我国粮食总产量达11424亿斤,实现"八连增"并首次连续5年过1万亿斤。2003年以来,中央"三农"政策对头、措施得力,取消农业税、集体林权制度改革、农村义务教育保障经费机制改革、农村社会保障制度改革、农业生产直补等,在制度创新和体制机制改革上迈出具有划时代和里程碑意义的步伐。     

国际医疗保险模式及其对我国医保改革的启示

国务院发展研究中心研究报告指出中国的医疗体制改革"基本不成功"。这一结论使医改成为舆论关注的焦点,引爆了一场医改反思热潮。医疗保险制度改革是一项系统工程,涉及医、患、保、药等方面的利益,不仅需要好的制度和管理,而且需要社会各方面对医疗保险制度改革有正确的认识,并且借鉴国外的经验,为我国医疗保险改革指出新的出路。本文,在分析我国医保改革现状的基础上,分析国外的医保模式,并且对如何改善我国的医保制度进行思考。     

浅议我国机关后勤改革的发展

<正>机关后勤是政府的职能部门,是保障党委和政府中心工作正常运转的"加油机"。要做好机关后勤工作,就得紧紧抓住"发展"这个第一要务,就要勇于探索、积极改革。本文拟通过对我国机关后勤的改革及发展状况的分析和研究,结合自己工作实践,指出我国机关后勤改革存     

涉农政策对农村金融改革的影响评价及对策研究

本文通过总结近六年中央关于"三农"问题的"一号文件"中涉及农村金融改革的政策,对这些政策在当前我国农村金融改革过程中产生的影响做出简要的分析和评价,提出了几点相关的对策建议.     

美国“重塑政府”行政改革的启示

1993年至2000年,美国推行了"重塑政府"的行政改革,改革的主旨是构建一个"工作更好、花费更少"的政府,这是美国历史上持续时间最长也是取得成绩比较显著的一次行政改革。现如今,我国正在积极推进行     

涉农政策对农村金融改革的影响评价及对策研究

本文通过总结近六年中央关于"三农"问题的"一号文件"中涉及农村金融改革的政策,对这些政策在当前我国农村金融改革过程中产生的影响做出简要的分析和评价,提出了几点相关的对策建议。     

“蒙代尔三角”与人民币汇率制度改革

文章以"蒙代尔三角"的视角,分析了我国外汇相关制度的现状,分析了"蒙代尔三角"三边对于我国的相对重要性,提出我国应在未来选择货币政策独立与资本自由流动的目标组合,对人民币汇率制度改革提出了建议。     

顺德干部考核新举告诉我们什么

一直以来,广东佛山市顺德区的"大部制"改革,曾因独具"党政合一"特征而备受关注,也一度成为大部制改革的"顺德样本"。最近,这里又在领导班子建设上推出多项"新政",其中,为鼓励改革创新而建立"试错免责机制",颇具特色。我国现阶段的改革,是对各种利益格局的进一步调整,也是对某些陈旧观念和制度的进一步扬弃,它必然遇到更大的阻力,也可能出现某些阶段性、局部性的失败或失误。所以,改革攻坚,既需要各级领导者发扬"敢啃硬骨头"、"敢于涉险滩"精神,也需要营造一个允许改革失误的宽松环境。     

改革疲劳症分析

文章从改革的成就与经验、当前的"改革疲劳"主要表现作为的角度将改革疲劳症、"改革疲劳"产生的原因进行了分类讨论,具体分析了改革疲劳现状,并针对现状提出了几点建议。     

试论高校后勤社会化改革的利与弊

我国高校后勤社会化改革开始于1999年,目的是解决经费越来越不足、基础设施越来越差与高校师生对后勤服务质量的要求越来越高之间的矛盾。目标则是在中国的广大高校建立起新型的高校后勤服务保障体系。进行高校后勤社会化改革的原则必须遵循"四个有利于"的原则。目前我国高校后勤社会化改革的模式主要有法人企业模式、准公司化模式和管理服务模式三种。高校后勤社会化改革对我国意义重大,比如能够降低购买后勤物资的成本、增加国家财政收入等。但是我们也必须意识到高校后勤社会化改革的弊端,包括后勤实体缺失公益性、降低了学校对后勤实体的控制能力、助长高校后勤实体的垄断行为等。因此在高校后勤社会化改革的过程中,要尽量趋利避害。     

“顶层设计”更需要“顶层推动”

近日,中国社科院学部委员张卓元在接受专访时指出,当下,我国社会进入了利益格局调整的关键阶段,市场化改革进入深水区、胶着期和关键时期。中央应该加强对改革的领导和推动,更加重视对改革的"顶层设计"和总体规划,坚决防范改革方案和进程受到一些部门、地区利益集团和少数既得利益者的左右。同时,须强化对"顶层设计"的"顶层推动"和"顶层实施"。只有这样,深层次的改革才能顺利推进。中国经济改革的关键在于深化国企改革和打破行业垄断,而这有赖于政企分开和政资分开;深化国     

部队物资采购改革存在的问题及对策

部队物资采购改革是我国"十一五"后勤保障制度改革的一项重要内容,是提高部队作战能力的必然要求。然而,在军队物资采购改革的过程中却存在着监管不力、招标程序得不到落实、采购预算编制不科学等问题,本文主要针对以上问题,提出了相应的解决对策。     

从泰国看我国的医疗保险改革

我国医疗保险制度的改革引起了社会各界的关注,而同为发展中国家的近邻泰国人均GDP和我国相差无几,农业人口的比重为70%左右,也与我国相近,但却建立起了覆盖全民的基本医疗保险,泰国的各种健康保险共有四种,而其中面向低收入人群的"三十铢"计划有很多值得我国医疗改革借鉴的经验。     

加强“改善民生”的税收政策研究

本文总结回顾我国近几年的几大税种的改革,分析其在改善民生方面的进步,并深入分析税收改革在进一步改善民生方面的不足,最后,在此基础上提出加强"改善民生"的税收政策建议。