工业经济效益综合指数评价指标的探讨

工业经济效益综合指数是目前综合衡量工业企业经济效益的一个重要指标.但这个指标考核效果如何呢?是否能客观、公正地评价一个工业企业的经济效益?这问题是值得探讨的.一、工业经济效益综合指数指标的简介评价工业企业的经济效益,主要包括两大方面:一是建立一套科学合理的评价企业经济效益的指标体系,它涉及到对经济效益内涵的理解;二是利用这套合理的指标体系对企业经济效益进行综合评价,它涉及到多指标综合评价的方法论问题.     

区域循环经济发展水平的综合评价方法

随着循环经济的理论研究和实践探索在我国快速发展,如何客观、准确地综合评价循环经济的发展状况就成为一个重要课题.本文从综合评价指标的方法选用、指标权重的确定、数据的标准化处理及评价结果分析等方面,对区域循环经济发展水平综合评价进行了研究.     

综合评价指标筛选及预处理的方法研究

本文对综合评价指标筛选及预处理的方法研究,得出多指标综合评价时,首先要对指标进行预处理,包括:必须在多个信息的重迭指标中筛选有效评价指标;必须将指标一致化;要将无量纲化处理。每一个步骤都有多种方法,应用时,应根据实际情况选择合适的方法。     

运用多元统计进行综合评价的一个思路

综合评价是统计方法体系中的一个重要分支，对于数值型多指标综合评价问题，如果各指标之间存在较高的相关性，采用多元统计方法进行综合评价可以取得较为良好的评价效果。但是研究表明，传统的主成分分析和因子分析两种方法单独运用于综合评价存在一定的问题，本文分析了两种方法在综合评价中的适用性，梳理出一个结合运用两种方法进行综合评价的思路（FA—PCA综合评价模型）。     

宁波市社会保险发展评估方案设计

近年来,社会保险事业蒸蒸日上,但各地发展状况很不平衡,所以有必要设计一个评估方案,对各地区社会保险各项指标的发展进行评估.社会保险发展综合评价指标,一般来讲,其量纲不同,数量级相差很大,不能直接相加和综合,因此需要综合的方法加以量化.目前国内常用的社会发展综合评价方法比较多,如综合指数法、聚类分析法、主因子分析法等.我们认为,在合理确定指标体系和指标权数的基础上,采取综合指数法对宁波市地区间社会保险发展状况进行评估比较适用.     

我国循环农业综合评价研究

文章采用平均值的方法对评价指标赋以权重,对2008年我国31个省、市、自治区循环农业发展状况进行综合评价。首先,从投入资源减量化指标、资源利用效率指标、资源再利用3个方面构建评价指标体系,计算出反映循环农业发展的综合评价指数。根据分项指标与综合评价的相关系数分析我国循环农业的工作重点所在并得出结论,同时也提出笔者的建议。     

教师课堂教学质量综合评价方法研究

教师课堂教学质量综合评价以课堂教学质量评价指标体系为基础,综合评价方法主要包括指标加权平均法和模糊综合评价法。难点是评价指标的设计和量化处理,权集的构造。对评价结果的分析可采用绝对评价(等级判断),相对评价,动态评价(个体差异的评价)。     

FA—PCA综合评价模型及其有效性研究

文章分析了传统的主成分分析和因子分析在多指标综合评价中的适用性,梳理出两者结合运用的思路(FA-PCA综合评价模型),并以实证研究来验证其有效性。     

因子分析法在企业经济效益综合评价中的应用

一、问题的提出如何客观、准确地评价企业经济效益，是多年来一直未能得以很好解决的实际问题。对企业经济效益的综合评价，涉及评价指标与评价方法两大问题。由于企业经济效益是多因素共同作用的结果．其描述指标必须借助于由一系列相互联系、相互制约的评价指标组成的指标群，加之群内各指标间存在复杂的相关关系，在性质、作用方向上又不相同，因此，难以根据单个指标或直观依据指标群对不同单位或同一单位不同时期的经济效益状况作出准确判断。现行经济效益评价方法主要有两种：一是综合经济动态指数法；一是综合经济效益指数法。前者虽…     

谈谈综合评价方法间的比较

企业、地区排序、经济效益在不同时空的比较中,常常需要借助于多指标综合评价。目前,广泛采用的综合评价方法主要有五种,即改进的功效系数法、综合经济效益指数法、模糊综合评判法、主分量分析法和因子分析法。这五种方法有着各自不同的特点,从而必然影响到最终结果。这是需要我们加以注意的。     

浅议TOPSIS在企业信用综合评价中的应用

现行或潜在的债权人、投资者客观准确地对企业信用进行综合评价，然后据以科学计划与决策，是降低风险、增加收益的一个必不可少的环节。然而对企业信用进行综合评价涉及到的指标很多，且每个指标在各个企业间表现差别很大，各个指标又不能用统一标准度量。因此，除了建立科学、合理的评价指标体系外，还要借助于科学的评价方法。本文试将多目标决策分析中的TOPSIS方法用于企业信用综合评价。一、TOPSIS评价方法基本原理TOPSIS是多目标决策分析中的一类决策方法：即逼近理想解的“排序方法（TechniqueforOrderPreferencebySimilari…     

性别平等的评价指标体系构建

本文在对性别平等的概念与内涵进行界定的基础上,遵循性别平等原则、层次性原则、参照性原则和正指标原则等几项具体原则,构建了一个由政治平等指标、经济平等指标、文化教育平等指标、婚姻家庭平等指标、健康平等指标和发展平等指标,六个层次18个指标所组成的一个性别评价指标体系,并按照加权法计算出了政治平等指数、经济平等指数、文化教育平等指数、婚姻家庭平等指数、健康平等指数和发展平等指数,最终形成一个综合评价分值,借以对性别平等状况进行分析与评价.     

国民幸福指数核算法的构建与运用

文章在国内生产总值(GDP)、人类社会发展指数(HDI)以及国民幸福指数(GNH)等基础概念的基础上,综述了目前关于国民幸福指数(GNH)的若干类研究,提出了一个基于模糊综合评价的国民幸福指数(GNH)核算法。该算法克服了当前各类GNH指标计算存在的不足,以模糊数学为基础,兼顾GNH的客观事实与主观感受两个方面内容,强化对主观感受的科学估算。尽管存在着需要深入探讨的因素,该算法依然不失为一个值得应用的新方法。     

企业经营的统计监测与评价

对企业经营状况进行监测和评价,是当前经济学界研究的一个重要课题,它涉及到统计、财务和业务核算,文章依据统一性、科学性、综合性、可操作性的设计原则,从反映企业经营的风险性、管理效率、盈利能力和经营扩展四个方面构建了指标体系,并在此基础上提出了单项比较和综合比较两种评价方法。在综合评价方法中,考虑到企业经营状况评价的主客观特点,主张对多项指标的评价宜采用“综合指数法”或“改进的功效系数法”     

基于粗糙集的设备综合评价方法及应用

文章在分析了利用设备综合效率(OEE)对设备进行评价的基础上,提出利用设备速度系数、设备综合效率等多种指标对设备进行综合评价,既吸收了OEE评价方法的优点,又弥补了其对设备评价不完备的缺点.运用粗糙集理论对指标进行约简求出权重,并将不同量纲的数据标准化,加权求和得出综合评价值,为企业对设备的综合评价提供一种量化方法.最后通过实证分析,验证了此方法的有效性.     

基于多指标可拓综合评价的城市群发展研究

文章以可拓学的物元模型和可拓集合、关联函数理论为基础,对城市群发展水平的多目标综合评价进行研究。首先建立了城市群多指标可拓综合评价模型;其次在现有对城市群评价相关研究的基础上,提出了的多指标城市群综合评价指标体系,并给出了各指标量值范围、阶段划分和权重确定方法;最后,对关中城市群的综合发展水平进行了实例分析。研究结果表明,该评价方法合理,与实际相符,能较完整地反映城市群综合发展水平。     

一种基于变精度粗糙集的多指标综合评价方法

教学评价是教师教学效果评价的一个重要环节,通过建立创新人才培养教学质量评价指标体系,采用变精度粗糙集的多指标综合评价方法对教学质量进行评价,可以用来分析失效数据,并且为进一步的问题解决提供依据。     

综合评价模型相对有效性测度方法研究

文章针对多方法评价结论的非一致性及评价模型的有效性比较问题，构建信度、相似度、离散度三个相对有效性测度指标，并通过一个案例测度了几种常用综合评价模型的相对有效性。实证分析结论表明，对于既定的评价对象，各种综合评价模型存在相对有效性差异。选择相对有效性高的综合评价模型，能够有效提高综合评价结果的准确性。     

一种基于粗糙集条件信息熵的多指标综合评价方法研究

针对多指标综合评价中各评价指标权重获取的问题,构建了基于粗糙集条件信息熵的多指标综合评价智能模型。考虑到实际综合评价应用分析中常见的小样本数据特点,将决策表进行合理分块划分,以层次式计算的方式基于粗糙集方法逐步实现对各个评价指标权重的客观求取。算例分析和实验比较,验证了该粗糙集智能评价模型的有效性与优越性。     

多指标综合评价模型鲁棒性度量方法研究

综合评价模型的鲁棒性是指模型参数（或环境参数）改变时,评价排序结果保持相对稳定的能力。通过构建综合评价模型鲁棒性度量指标,从无量纲化方法和样本容量两个方面分析度量综合评价模型的鲁棒性。实证分析结论表明,当模型参数（或环境参数）改变时,各种多指标综合评价模型存在鲁棒性差异。该研究为综合评价模型的优化选择提供了一种新的途径。