我国高校学生户籍管理改革初探

随着我国高等教育的不断发展，大学生的户籍由过去学生户籍档案入学时迁到学校，毕业时迁到工作所在地或原籍。目前，这样的做法已不适应社会发展的需要，高校学生户籍管理制度已暴露出不少问题。因此，改革大学生户籍管理制度已成为我国户籍管理工作的一项重要内容。     

如何培养企业职工的文化修养

在现代企业的发展过程中,越来越重视人力资源和管理问题和企业的文化建设。那么企业职工在企业的思想政治工作中的作用就是不容小觑的。企业职工作为企业发展的中坚力量,需要做好思想政治工作,同时提升企业中员工的凝聚力,对企业的发展都非常有好处。要做好本职工作,自身的水平和能力也是非常重要的。本文从企业职工的文化修养入手,分析如何培养企业职工的文化修养。     

简论抓好职工思想政治工作与企业和谐发展的关系

企业管理的一个重要组成部分就是做好职工的思想政治工作。随着市场经济的到来，企业之间的竞争逐渐加剧，企业职工思想政治工作是否做好将直接影响着企业经济效益的高低与企业的整体竞争力。企业思想政治工作不是单纯的提高政治化的水平，最终的目的是要调动企业职工的积极性，提高企业经济效益，为企业的发展提供强有力的思想精神保证，实现企业内部的和谐发展。     

高校户籍管理存在的问题及对策

改革开放以来,我国的政治,经济制度改革,为我国的社会经济发展营造了良好的政策和社会氛围,传统的户籍管理制度也已经不能适应当前社会的人口流动和人才交流的现实。高校户籍管理是我国户籍管理制度中的重要组成部分,对我国高校户籍管理工作进行创新,这对我国户籍管理制度发展具有重要意义。     

对企业职工培训工作的思考与建议

随着我国社会主义市场经济的不断发展和企业的不断深化改革,我国企业的市场竞争压力变得越来越激烈,企业如何做好职工培训工作,提高企业职工队伍的整体素质,是摆在我国企业面前一个艰巨的任务。本文从分析做好企业职工培训工作的必要性出发,提出目前我国企业职工培训工作存在的一系列问题,进而提出改善其存在问题的建议,为企业的发展提供人才保证。     

浅谈煤矿企业职工文体工作的最要性

随着改革的不断深入发展，新思想，新观念给人们带来了观念的更新及生活方式的转变，如何加强煤矿企业职工丈体工作显得尤为迫切和重要。因此，在市场经济条件下，企业更需要加强职工群众的民主参与、民主管理和民主监督，全心全意依靠职工办企业，全心全意依靠职工搞好企业的职工丈体工作。努力探索在市场经济条件下，煤矿企业职工文体工作的新模式，促进企业社会主义精神文明建设的蓬勃发展，同时也就促进了物质文明的提高。     

试析工会在企业职工维稳方面的积极作用

企业工会是企业员工组织,它不仅发挥着维护企业职工权利的作用,而且也承担者对企业职工进行思想教育与管理的职责,只有企业员工的权利得到合理维护,企业职工在正确的思想意识的指导下,以正确的工作态度,积极地沿着正确的方向为企业服务,才能达到企业与职工之间的和谐,实现企业职工持久稳定的为企业的发展服务,本文针对工会在企业中的作用展开讨论,分析了企业工会在企业职工维稳方面发挥的积极作用。     

如何做好新时期企业职工的思想政治工作

随着社会的发展与企业制度改革的不断深入，企业思想政治工作也面临着前所未有的挑战，有针对性地开展思想政治工作，对于加快企业发展、提高企业经济效益，进一步促进企业持续健康发展具有十分重要的意义。下面，笔者就如何做好企业职工的思想政治工作谈几点粗浅的认识。     

探讨企业职工教育培训创新

"人"是企业发展的核心,在市场竞争日趋白热化的形势下,对职工进行教育培训成为企业健康发展的关键,其对于提高职工的综合素养和技能水平有十分显著的效果,同时也能促进企业经济效益的增长。但是当前企业职工教育培训工作存在诸多问题,企业必须与时俱进,创新培训方法和管理理念,寻求可持续发展之路。本文从现代企业职工教育培训的现状出发,对企业职工教育培训创新方法进行探讨。     

企业职工培训中存在的问题及其应对措施

随着科学技术的发展和社会的进步,现代企业职工培训对提高企业的劳动生产率与企业的发展,都具有十分重要的现实意义。企业应该先从自身实际条件出发,再结合国外先进的培训经验,构建一整套有效的员工培训体系,完善管理机制。文章分析了当前企业职工培训中存在的问题,提出了加强企业职工培训工作的措施。     

企业职工队伍发展变化及思想问题的调研

正随着改革开放和现代化的发展,我国经济形态和劳动关系发生了新的变化,与之相适应的企业职工队伍内部结构也出现了新的变化,这给新形势下企业思想政治工作带来许多新情况、新问题。积极研究这些现状问题,寻找适应社会经济新变化、群众工作的新特点和解决问题的新方法,这对我们进一步深化企业内部改革,维持企业稳定,搞好企业职工队伍建设,提高经济效益,具有非常重要的意义。一、企业职工队伍中不同利益的群体改革开放以来,国有企业经济战略性的调整和国有企业战略性     

思想政治工作的新思路、新方法

烟草行业的思想政治工作对烟草企业和整个行业的发展有重要的方向指导作用，烟草企业职工的思想政治素质建设、干部队伍建设和党建工作是优化企业管理和经营的重要举措。烟草企业除了要重视经营之外，决不能忽视思想政治工作的巨大作用。本文就分析思想政治工作的新思路、新方法进行探讨。     

煤矿企业职工思想政治工作现状以及相关有效对策分析

随着现代化企业的发展,煤矿企业不断重组和改革,这为煤矿企业迎来了更大的挑战,这就需要煤矿企业做好职工思想政治工作,为生产提供思想保证。本文主要介绍了现阶段煤矿企业职工思想政治工作现状,进一步思考了提高企业职工思想政治教育工作的有效措施,以确保煤矿企业的健康发展。     

企业职工技能鉴定存在问题分析及对策之我见

企业职工技能鉴定是一种基于职业技能水平的考核活动,是提高职工技能水平的必要准备,也是增强企业效益的根本保障,特别能够反映当前我国企业发展的需要。建立一个完整的、适合企业生产发展实际的技能鉴定体系是当前企业职工技能鉴定工作的首要任务,笔者结合自己多年的鉴定所工作经验,分析了企业职工技能鉴定存在的问题,并提出了一些改善对策。     

浅谈基层思想政治工作创新

思想政治工作是一切经济工作的生命线，探索新时期基层思想政治工作是基层党务工作者面临的重大课题。新时期基层思想政治工作必须针对企业职工的所思、所想、所需，着力研究新情况、新特点，不断丰富和充实新内容，改进方式方法，提高影响力和战斗力，才能确保企业健康、稳定、和谐、发展。     

加强职工文艺工作 推动企业文明建设

企业文艺工作也是企业形象的重要表现之一。在全面建成小康社会的伟大进程中,加强职工文艺工作,对于增强企业的竞争力,进而推动企业的文明建设具有重要作用。本文从企业职工文艺工作对于企业发展的作用、搞好企业的文艺工作要正确处理的三个关系、搞好企业职工文艺活动的思路三个方面做了简要论述。     

浅议新时期企业职工教育策略

近年来，随着改革发展步伐的不断加快，企业引进了大量新设备、新技术、新工艺和先进的管理方法，现有职工队伍总体技术素质不相适应问题比较突出，亟需通过培训增加知识、更新理念、提升技能水平，建立一支高素质的企业职工队伍，因为在企业的发展中，只有重视对企业职工的教育培训，才能使企业获得源源不断的动力，确保企业良性发展，在激烈的市场竞争中立于不败之地。     

关于新形势下企业宣传教育工作的思考

企业宣传教育工作是企业政工工作的重要组成部分,是为企业生产经营和改革发展大局服务的。随着社会主义市场经济体制的确立,出现了从计划经济到市场经济的转变时期,并且随着现代企业制度的推行,企业职工的思想和观念也发生了变化,职工群众的现实思想出现了许多新情况、新问题,这就需要我们认真地了解和分析,进一步改进和加强企业的宣传教育工作,以便更好地适应新形势。在新形势下,如何加强企业的宣传教育工作,进一步增强企业职工思想凝聚力,为企业的发展提供精神支柱和力量源泉,是广大政工工作者需要思考和研究的课题。     

关于新形势下企业宣传教育工作的思考

企业宣传教育工作是企业政工工作的重要组成部分,是为企业生产经营和改革发展大局服务的。随着社会主义市场经济体制的确立,出现了从计划经济到市场经济的转变时期,并且随着现代企业制度的推行,企业职工的思想和观念也发生了变化,职工群众的现实思想出现了许多新情况、新问题,这就需要我们认真地了解和分析,进一步改进和加强企业的宣传教育工作,以便更好地适应新形势。在新形势下,如何加强企业的宣传教育工作,进一步增强企业职工思想凝聚力,为企业的发展提供精神支柱和力量源泉,是广大政工工作者需要思考和研究的课题。     

关于煤炭企业如何发挥党建作用

正煤炭企业作为推动我国国民经济的支持产业之一,如何发挥煤炭企业党建作用,提高企业凝聚力是当今市场经济体制背景下必须要关注的重要问题。党建工作是增强煤炭企业凝聚力,向心力战斗力的重要手段也是确保企业健康稳定发展的战略。企业基层党组织应深刻理解党建工作的重要性,时刻保持先进的思想,充分发挥党员干部的模范带头作用,加强对企业职工的思想政治教育和培养,提高企业职工的整体素质水平,使企业职工能够以积极的心态和高昂的热情投入