省市大报头版头条

剑指官僚主义，我省出台全国首个机关效能建设法规 出现六种情况，机关工作人员将被效能问责；出现八种情况，机关及其相关负责人将被效能问责     

福建出台全国首个机关效能建设法规

正政府治理能力现代化案例库首都科学决策研究会《领导决策信息》周刊联合推荐2014年1月1日,全国首部机关效能建设地方性法规——《福建省机关效能建设工作条例》正式实施。《条例》对效能制度、绩效管理、效能督查、效能投诉、效能问责等机制制度,以及行政审批制度改革、加强电子政务建设、行政服务中心标准化建设等都作了明确规定,为机关效能建设的深入开展提供法制保障。     

加强基层国税机关效能建设的对策建议

机关效能建设即是以效能为基本目标，以实现优质高效为目的，把管理的诸要素有机结合在一起依法履行职责的管理活动。具体到国税部门，就是通过有效整合机关管理各要素，不断提高机关工作效率，切实增强依法治税能力，形成科学决策、有效管理和优质服务。     

南昌开展“为官不为”“为政不廉”问题专项整治

正针对南昌市部分机关单位存在的"门好进、脸好看、不办事"和党员干部不敢担当等问题,从9月起至12月,南昌市开展"为官不为"、"为政不廉"问题专项整治工作,并制定下发《南昌市国家工作人员"为官不为"、"为政不廉"行为问责暂行办法》。【整治】决策失误等11种情况要问责,出现问题要"减编"《办法》规定,对国家工作人员特别是领导干部11种违反干部作风建设规定的问题要给予问责。问责方式包括责令作出书面检查、通报批评、责令辞职、免职和辞退等。     

上街区国土局多策并举 推进机关效能建设

在其位,谋其政。上街区国土局多策并举,通过"五抓",树立起了"廉洁、勤政、务实、高效"的机关形象:一是抓班子。成立机关效能建设领导小组,找问题,明责任,严惩治,抓学习,以签订机关效能建设责任状的形式,在全局营造良好的工作环境。二是抓制度。制定完善了《岗位责任制》、《服务承诺制》、《来访接待制》、《责任     

强化机关作风建设 助推治庸成效

当前，治庸问责风暴正尽吹湖北，而加强机关作风建设，努力打造作风过硬、高效务实，执行有力的机关、无疑会给治庸问责风暴提供强大的执行保障。针对部分机关少数同志思把认识不高，职业素质不硬，工作能力不强，难以胜任岗位需求这样一些问题，加强机关作风建设需要我们突出抓好“治庸、治懒、治散”三项治理，在机关树立求真务实之风、勤勉高效之风、清正廉洁之风等三种风气。     

庸官问责制充实官场新活力

浙江省纪委、省监察厅最新颁发了一个“官员问责”的办法，即《浙江省影响机关工作效能行为责任追究办法（试行）》。这一规章的出台，意味着问责“庸官”有法可依了。据了解，这种“问法”属全国首创。     

梁平县教委机关效能建设 出实招 求实效

为了贯彻县委、县政府加强机关效能建设的文件精神,结合重庆市教委“教育管理年”的要求,梁平县教委出实招、求实效,扎扎实实地开展了机关效能建设工作,在最近召开的开展机关效能建设动员大会上做出了要求和部署:一、职责抓大放小。教委机关认真按照机构改革确定的工作范围和职     

怎样实现督查工作规范运行

去年，河北省委督查室提出在全省党委督查系统开展“督查工作规范化建设年”活动。冀州市委督查室在认真抓好实施的同时，与正在开展的加强机关效能建设活动相相合，总结经验，查找漏洞和不足，采取有力措施规范督查行为，强化工作落实，以加强机关效能建设活动促进督查工作规范化，以督查工作规范化水平检验加强机关效能建设活动的成果，有力地促进了市委决策部署的贯彻落实。     

中共北京市委教育工委“机关工作规范月”

<正>为有效提升机关工作效能,推进工作制度落实,强化各项工作规范,全面提高工作水平,建设学习型、和谐型、高效型机关,中共北京市委教育工委于2011年开展了以"规范运行、提升水平"为主题的"机关工作规范月"活动。各处室高度重视、深入参与,以此为契机积极开展业务工作梳理和规章制度修订,推进规范化建设,并建立长效机制。据统计,各处室共梳理规章制度和规范80余种,各     

新形势下对加强机关效能建设的思考

机关效能建设,旨在通过科学的管理,健全制度机制完善和优化环境等,着力调动机关干部职工的工作主动性和创造性,从而内提效能、外树形象,转变作风、优化环境,争创先进,以便提高机关的整体干事创业效率,管理服务水平和质量。当前,伴随市场机制的引入,社会阶层的分化,群众利益需求的加深,加强和改进机关效能既是社会创新管理和政府职能转变的必然要求,更是全面实施区域转型跨域发展的重要保证。     

浅谈如何加强机关效能建设的几点思考

机关行政效能建设是指行政机关运用各种科学的管理手段、制度,调动工作人员的积极性、主动性和创造性,不断提高工作人员的办事效率和工作能力,提高为人民服务的质量,保证工作又好又快地贯彻落实。如何内提效能,外树形象,打造干部全面参与、素质全面提升、工作全面覆盖的"全面效能",使机关行政效能建设走上常态化,值得思考。     

反腐倡廉法规制度建设的又一批重要成果

《中国共产党巡视工作条例（试行）》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》7月12日全文公布,《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》也已出台,这是反腐倡廉建设科学化、规范化、制度化的新契机。     

新理财观 新学习观——安徽省财政厅“学习型机关”建设纪实

【写在前面】"省财政厅的机关建设抓得有特色、有成效,应予总结、宣传,以推广学习型机关和机关效能建设。"这是2010年12月30日,安徽省委书记张宝顺在财政系统开展"学习提     

突出抓好机关科室建设 提高机关工作效能

<正>科室是党政机关职能和工作任务的主要承担者,是部门单位的运转中枢和调度中枢,是一个机关对外的窗口,直接影响着党政机关的外在形象。机关科室建设直接关系着机关的工作效能,要加强机关建设,从而不断提高执政能力,激发工作活力,促进机关各项工作上水平,就必须大力加强机关科室建设。     

“四个坚持”推进审计法治建设

近年来，荆门市市计局按照国家、省、市法治工作要求，坚持以审计法制教育为切入点，营造良好的审计法治工作氛围；坚持以市计规范化建设为基础，为法治建设提供制度保障；坚持以审汁质量建设为核心，提高市计法治工作水平；坚持以审计监督问责为关键环节，有效提升审计依法行政效能，着力推进审计法治建设，审计工作质量和审计执法水平得到不断提高，法治建设成果丰硕。     

规范行政机关公文处理的调查与思考

为推动行政机关公文处理工作的规范化、制度化和科学化，促进行政效能提高和服务型政府建设，日前，笔者对南通市行政机关公文处理工作作了深入调研。根据调查得出的数据，对如何规范行政机关公文处理工作提出了自己的见解和建议，以期对同行有所帮助。     

不当行政：北京26类要问责、山东33种被投诉

7月22日,《北京市行政问责办法》正式公布．将于10月1日起实施。《办法》中明确规定,全市各级行政机关的工作人员出现不履行、违法履行、不当履行行政职责等共计26类违规行为．都将被行政问责。     

官员问责从“风暴”走向常态

7036,这是今年1月8日中央纪委副书记李玉赋向外界通报党风廉政建设和反腐败工作情况时透露的一个数字。2009年,全国各地区各部门严格执行党政领导干部问责有关规定,对7036名领导干部进行了问责。     

信息化转型的保证 正规化建设的基石——论新的《中国人民解放军机关公文处理条例》的意义

自2006年1月1日起,全军将施行经中央军委批准颁发的新修订的<中国人民解放军机关公文处理条例>(以下简称新<条例>).新<条例>着眼于时代发展对我军建设的客观要求,总结了近年来军队公文工作的实践经验和研究成果,从标准、内容等方面都比原有条例有较大改进,突出了创新与求实特色,对于提高军队公文的质量和效率,促进我军革命化、现代化、正规化建设,将起到全方位的巨大推动作用.