宁为“凤尾”亦无妨

最近，我在《计算机世界》上读到一篇文章，题为《不要输在一开始》。文章说：“前些年，中关村里最热闹的便是一个又一个公司内部不断爆出的裂变新闻，有技术的人与管理者闹崩为常，相容为奇。结果是或单挑一摊独立门户，或自相残杀不了了之，无论是怎样的情况，结局是多年过去，谁也没有做大，谁也没有做好”。读了这篇文章，使我联想起“宁为鸡头，不作凤尾”的俗语。 这句俗语的精神本质实际上体现的是一种价值观。做“凤尾”不如做“鸡头”好。在一个大公司做副总经理，不如在一个小公司里当经理。“中关村公司内部不断爆出裂变的新闻…     

我们怎样当老师

从古至今,中国人比较讲究师道尊严,“师者,所以传道授业解惑也”,教师也被认为是人生的楷模,教师是蜡烛,教师是清贫的,但人格却是高尚的,行为举止都是极其受人尊重和推崇的,更有的人信奉“一日为师,终生为父”,但是,最近发生的两件事,却让人们对教师产生了怀疑,那就是,这些人的行为是教师应该做的吗?我们今天应该怎样当老师? 第一件事:2004年11月15日华中科技大学电信系学位评定委员会发布的《电信系学位评定委员会2004年第二次全体会议情况通报》中明确规定:“为进一步严格学位论文审核,保证研究生培     

浅议体育与健康课堂教学中的德育教育

韩愈说:"师者,所以传道、授业、解惑者也",我们认为不附带任何思想性的"纯教学"活动是根本不存在的,也是不可能的,而是教师在教学过程中自觉不自觉的,用多种多样的思想、观念、行为、方法去影响、教育、塑造学生的问题。随着教育教学改革的不断深入,特别是在新课程改     

浅谈如何成为一名充满激情的中专日语教师

面对灵活、好动的90后新生代,面对"做中教,做中学"教学理念的全面贯彻,面对新课程改革的不断推进,作为职业学校的一名日语教师来说,决不能没有激情,不富有激情的人就不能称其为一个上乘的日语教师,因为这是新教学对象、新教学理念、新课程标准对我们提出的具体要求,也是中专日语教学改革发展的一个重要目标.     

杨宏钧：永不言弃

大自然的候鸟随季节变迁南来北往。一批在国外学习或从事研究工作的中国留学生也像一个特殊的“候鸟”群体,负载着课题定期飞越大洋回到上海,为上海经济的发展默默地做着贡献。如果说候鸟的迁徙是因为气候变化,那么这群海外学子的定期越洋之旅则是受到祖国这个强大磁场的吸引,是对祖国的一片赤子情怀。他们负笈归来,也负载着为祖国育人的渴望。上海生物芯片有限公司副总裁杨宏钧就这样告诉我们:“海外的留学生都有一个共同的心愿:为祖国的发展做点事情。我们渴望不断地把在海外学到的知识带回来,为国内的育人事业做点什么。”     

做别人想不到的

现在的生意真是不好做。这是很多商家的感慨。但现在还是有很多人都想自己去做老板,想拥有一个能属于自己的事业。如何去淘自己的第一桶金呢?自己能想到的,别人已经做了许多年了,自己想不到的……他原来是一位工厂的工人,象每一个年轻人一样,他也一直都想有一个属于自己事业,他做过当时没有任何人想到的动态画。由于年轻,做什么都没有经验,使他的第一桶金失败而告终。     

抓好师德教育还校园一片净土

教师的职业道德,简称"师德",它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质. 师者,传道授业解惑也.古人讲"一日为师,终身为父","春蚕到死丝方尽","蜡炬成灰泪始干",我们有着"天、地、君、亲、师"的传统尊崇,到了现代,人们更是将教师定位为"人类灵魂的工程师",可见教师在人们心中的尊崇地位.     

如何加强教师职业道德建设

"师者,所以传道、授业、解惑也。"在中华民族五千年繁衍发展的历史长河中,教师肩负着传播人类文明的重任。在全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的新形势下,教师作为人类灵魂的工程师,肩负着培养跨世纪合格人才的历史重任。教师职     

乐视网贾跃亭：低调的互联网梦想者

＂你在大厦、电梯、广场等处可以接电话、上网,这就是我们的功劳＂。乐视网创始人贾跃亭曾经自豪地说。不同于古永锵的随和幽默、王微的文艺腔十足,公众给贾跃亭贴了一个＂低调＂和＂神秘＂的标签,与之对应的头衔是＂官二代＂＂富二代＂以及＂煤老板＂。但是,真正了解贾跃亭之后,会发现在这些头衔前都需要加一个“被”字。“可能是性格使然，我个人更加偏爱行业研究．订战略、抓技术、抓执行．不愿意长袖善舞做演讲．也不善于在公众面前抛头露面做宣传。今后．我可能会在这方面做些改变。从事互联网行业是我的梦想．我要打造世界级的网络视频公司。”贾跃亭说。     

推进学校师资队伍建设

学校师资队伍建设是学校工作的重要内容,是学校发展的关键所在。现代学校应坚持“以人为本”,以现代人力资源管理来推进学校的师资队伍建设,不断地优化师资队伍结构,营造“师者为学,学者为师”的良好氛围。     

新时期做好老年思想政治工作的新尝试

思想政治工作是一个老话题。而老年群体的思想政治工作却是个新话题,尽管也属于思想政治工作的范畴,但毕竟有其特殊性,因为是个新课题就不能用老办法,因为有其特殊性就要特殊对待。这就需要做一番调研,作一番探索,做一些思考。着力建立有效的老年思想     

论促进高职大学生社会化

社会化是一个人化的过程，高职院校应该尊重高职大学生作为社会化主体的地位。高职大学生由于主客观方面的种种原因，进校之前，其社会化存在诸多缺陷，中国社会的巨大变迁，也为进入高职院校之后的继续社会化提出了挑战。高职大学生的社会化过程为他们进入社会做准备，高职院校在促进这一群体社会化的过程中，也因以此为导向。     

“心理残疾”最可悲

一个人的能量和潜力究竟有多大,有时恐怕自己也说不清楚。许多健康人做不到的事情,残疾人却做到了,这究竟是什么道理? 九江市有个残疾青年叫尹小星,     

女性成才与角色冲突

在妇女面临着的多种角色冲突中,最普遍的是家庭主妇角色和社会职业角色的冲突。这是全世界妇女共同存在的一个问题,也是世界妇女都在探讨和关注的一个问题,本文从以下三个方面谈点看法。 一、女性成才的角色冲突 在当今社会,许多妇女把走向社会,发挥自己的聪明才智,做一个对社会有用的人才,看作是人生最大幸福。当妇女从单纯的家庭角色扩大为社会角色以后,与男性相比承担着更重要的负担。妇女当好妻子和母亲     

把握HR管理的透明度

一个近百人的部门领导总是为每年的绩效考核伤透脑筋，因为大家总是认为部门对自己的考核不客观、不准确。为了追求公开、公正、透明，这一年他要求所有人的绩效考核都要做360°评价，既每一位员工都要接受其他人的评价，也要对其他员工做评价。考核期间，部门里评价表满天飞，人人都为了考核加班加点，     

做人的另一种成本

做什么事都要成本,不说做生意,就是做官也要下得了本钱。听说某管理部门的一个头头,仅过年就要收几十万的礼金,看来这本钱不下是不行的,而且下的绝不是个别人。 做人当然也是要有成本的。这成本应分为两部分,一是必要成本,诸如知识积累、技能培养、体质锻炼等,另一种则属于无效成本,即做了不应有的投资。 这个话题是我日前看到人民网的一则报道想到的,报道的题目是《察“颜”观“色”——行家教你选月饼》。我不怀疑写这篇报道的记者的一番好意,但又想,我花时间去了解这方面的知识,再花精力按图索骥去挑月饼,这等于增加了我购买月饼的成本。按说付出成本是要有回报的,可是哪家月饼厂商因为我花半天时间学习了采购月饼的知识而降低售价呢?所以为活着     

收放平衡术

既聪明又勤快的人适合做高级幕僚,既不聪明也不勤快的人适合做低级幕僚,聪明而不勤快的人适合做统帅,勤快不聪明的人则应该开除。来自公选的案例在某市公选中,有这一个案例:某局机关因工作需要,新成立了一个行政处,由局原办公室副主任李佳任处长,原办公室的8位后     

高职学生道德价值观现状调查分析

伴随着社会主义市场经济体制的不断完善,人们的道德价值取向、道德价值评判和道德价值选取都发生了很多的变化.大学生的道德价值观也伴随着社会的不断发展呈现出了许多前所未有的问题,努力建立一个有利于大学生成长的道德环境至关重要,这也是建设大学生道德价值观必须要做的事情.     

浅谈如何做好班主任工作

做班主任工作好,因为有人把老师比做园丁;做班主任工作难,是因为班主任工作有着与其他工作无法比拟的特殊性。下面就我自己的班主任工作经历浅谈五个方面的体会:一、以身做则,身先士卒有句名言说的好:"学高为师,身正为范。"身教重于言教,说的也是这     

浅谈军校教员队伍建设与现代化教学的关系

"师者,所以传道、授业、解惑也。"几千年积淀形成的传统教育理念中,教师一直被赋予知识传授者、疑惑解答者的使命。然而,随着社会的进步,教师作为单一知识传授者的角色,已远远不能适应现代教育的需求。以现代化的教学内容、方法、手段的深刻变革为主要标志的现代化教学改革,掀起了一场以现代化教育理念为总体评价标准和指导思想的教改革命,作为教育具体实施者的教师,必然要成为这场革命的先行者和实践者。