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笔者在社区工作,发现有些社区在退休人员精神文化服务方面工作做得不到位,社区很少为退休老人开展文化娱乐活动。其中有两个主要原因:首先是退休人员精神文化服务工作没有被列入街道对社区工作的目标考核,社区没有这方面工作的压力。其次,虽然所在市劳动和社会保障局每年都将退休人员的文体活动经费直接拨付给了社区,但不少社区都将这部分经费作了“截留”, 相似文献
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清晨,68岁的退休民警胡永华在武汉市中山公园做完锻炼,绕道民意街仁厚社区,与居民拉拉家常再回家“过早”。而他的儿子37岁的社区民警胡斌斌在社区另一头巡查。 相似文献
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清晨,在公园遛遛、街头巷尾散步,经常见到老年人三个一群、两个一伙儿聚在一起聊天,家长里短、天南地北,话题丰富有趣。老年人聊天,身心愉悦,益处多多。退休后,与其自己在家发呆,不如聚在一起交流,沟通是人们精神情感生活必不可少的内容。北京东城区几位热爱生活的退休老人牵头创意,社区居委会为老人们创造条件,创建北京首家“社区温馨聊天室”, 相似文献
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为体现党和政府对退休人员身体健康与否的关心,地方社会保障部门,每年都要从财政上拿钱,为进入社区实行社会化管理的退休人员进行体检。这虽然是件小事,却让退休人员深感温暖,为之称好。 相似文献
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某市一社区,一年前建立了社区网站,居民们想要了解掌握社区里的大小事,足不出屋,只要在家中轻轻点一下鼠标,就能达到目的。近日,社区网站在原有的栏目基础上,又增设了“健康家园”方面的内容。不仅建有实行社会化管理的退休人员的体检手册、 相似文献
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听说社区要组织部分退休人员开展市郊风景区一日游活动,王大妈心里十分高兴,赶紧来到社区就业和社会保障工作站,向负责退管工作的协管员提出了报名申请。可是,对方回答说,45个名额已经报满了,等下次再说吧。事后,王大妈得知,这45个人,都是由社区主任内定的,而且他们中,绝大多数已经是连续3次参加过这样的免费旅游了。王大妈和社区里其他退休人员对这种做法颇为不满。 相似文献
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社区里70岁的杜大妈,近日病故了。他的独子在办理母亲的丧事时,感到人手不足,于是便找出母亲生前保存的一张《企业退休人员社会化管理服务卡》,按照卡上的联系电话,打给了社区就业和社会保障工作站:请求派2个人来帮忙。因为联系卡上为老人提供的六项服务中,丧事服务就是其中的一项。可是电话那边的回复,让杜大妈儿子失望了。工作站协理员告诉他,社区工作太忙,抽不出人来。放下话筒,老人的儿子真想痛哭一场,自己母亲退休这么多年来,他可是第一次求助于社区,没想到未能如愿。 相似文献
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南丁格尔奖章获得者司范,退休前是北京市红十字会朝阳医院外科护士长。退休11年来,她发起的“社区助老挚爱者行动”,为社区几百位孤寡老人提供义务服务,走出了一条社会扶持与自我救助的养老之路。博大的爱心1988年,58岁的司范办了退休手续,第二天就到街道办事处毛遂自荐:“我是朝阳医院退下来的老护士,愿意为社区服务,把咱们这一片的孤寡老人管起来。”司范这样做,决不是一时冲动。她从事护理工作40年,天天与病人打交道,无法漠视别人的痛苦和不幸。在朝阳医院,司范是一位受人尊重的资深护理专家。听说她要退休,先后有3家… 相似文献
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在山西省太原市杏花岭区坝陵桥街道坝陵北衔社区,很多老年人既是普通居民,更是社区睦邻点的重要成员。尤其是睦邻点“快乐老爸、老妈聊天室”,成立时间虽不算长,却已在社区里创出了知名度,更让退休的老年人有了新的寄托,有了打开心扉畅谈人生的地方,有了与年轻人一起共谱和谐的平台。 相似文献
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上海市老年人口比例已达到18.7%,接近发达国家和地区的老龄化比例,超过了美国、加拿大、荷兰、澳大利亚、俄罗斯等国家的老龄化程度。加上未满60周岁的退休准老人,这个比例还将进一步加大。这一庞大老年群体的主要生活空间在社区,所以完善社区老年福利设施布局是提高老年人生活质量的重要因素。 相似文献
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“社区是一定地域范围内的人们所组成的社会生活共同体。”(1)现在的社区也就是过去的居民委员会。教育部2004年16号文《教育部关于推进社区教育工作的若干意见》明确指出,“社区的地位和作用已经凸显,社区是我国社会的缩影,要站在构建终身教育体系和建设学习型社会的高度上认识开展社区教育工作的意义,增强积极推进社区教育工作的责任感和紧迫感。”(2)本文试就社区教育对象中的一个特殊群体——即社区对退休人员的教育问题作一探讨。 相似文献
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社区里的杨大伯,退休前是一家企业俱乐部的美工,平时喜欢读报。今年,他自费订阅了国内几种老年报刊。一天,当他看到社区居委会门口连个宣传栏也没有,而社区居民对精神文化生活十分需求,便主动找到居委会主任,道出了自己的心声。原来,杨大伯想让居委会在门口制作个玻璃橱窗,办个社区文化和卫生保健知识宣传栏, 相似文献
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人社部门在对社区退管协理员和助老员的一年一度工作考核时,经常采用在社区工作站里上网看资料、翻看一本本台账、听听社区领导的评价意见等通用方式。但我认为,社区退管协理员和助老员,虽然是公益性岗位,但服务对象都是社区退休人员,其中包括不少70岁以上的老人。对于他们的工作考核,应该赋予社区老人更多的话语权。所采取的方式,可登门听取老人们褒贬说法,也可用电话回访老人的方式或召开有老人参加的座谈会等,通过不同渠道,让老人们在考核退管协理员和助老员工作中扮演“主角”。 相似文献