陈东瑜:与团队同在

正他说,创新不是空想,是建立在客户需求的基础上的,所以创新靠的是强有力的团队,因为会与客户沟通,会为客户所想,会把好的点子一一执行到位"要说我的成功,其实应该归功于太立德仁的成功,你要多写写我们的团队。"在岁末年初的这一次专访中,直到采访的尾声,太立德仁副总裁、上海事业部总经理陈东瑜仍如此念念。隶属于中国最大规模的房地产服务商易居中国旗下的太立德仁公关广     

朱旭东:探索公关人才岗位标准化

通过学习提交心得体会,与伙伴分享最新学习成果,使用积分兑换学习资料,年终评选"学习小标兵"……这一切听上去像是大学校园一样的教学气氛,却在一家公司热火朝天地展开着,这就是易居中国旗下的太立德仁公关广告传播集团。今年3月3日,易居中国启动2014未来领袖管培生春季招聘计划,预计在全国12个城市18所高校,优选300名未来干部进行培训。那么,管培生计划的初衷是什么?当前大学生求职者的特点是什么?公关行业人才流动频繁的现状如何改善?《国际公关》记者采访了易居中国创始人之一、太立德仁公关广告传播集团总裁朱旭东,请他畅谈企业人才观。     

万科领航商务品牌发布会暨徐汇万科中心揭幕仪式

项目主体>万科领航商务品牌发布会暨徐汇万科中心揭幕仪式项目执行>太立德仁(中国)公关传播集团项目简述:2014年10月29日,万科领航商务品牌发布会暨徐汇万科中心揭幕仪式落下帷幕,几乎所有的到场嘉宾都为仪式展现出的恢弘气势,而感到震撼。回顾此次揭幕仪式,策划方太立德仁集团旗下傲德传媒所做的大量工作,都是围绕万科来做。具体有两个核心:一是万科的品牌转型,二是进一步提升万科品牌的影响力。从发布会以及之后媒体、舆论的反应来看,方案相当成功。项目背景:众所周知,万科是国内知名的品牌房企。如何提     

新公关模型下的“实惠APP”

未来,说来就来。今年五月,太立德仁公司的“滴滴打飞机”活动再次引掀起了关于互联网跨界创新话题的高潮。而“实惠a PP”的成功推广更是刷新了广告界的传统定义。太立德仁,公关跨界创新的传奇从2015年初,各大房企纷纷嫁接滴滴平台为客户送打车红包开始,传统的房地产营销模式就已经发生了翻天覆地的变化。众多80后的房企中高管很快意识到,如果继续守着旧思路,拒绝与互联网传播渠道进行创新式的跨界     

太立德仁：办公室减压大法

太立德仁机构总裁罗壹雄曾在自己的一次演讲中提到,＂无论贫困还是富裕,惟有一样东西不能缺失的,那就是爱＂,＂爱能唤醒爱,爱能让爱回归!＂.     

太立德仁，公关之路的长跑者

我最近阅读《战神之道》这首词,里面很多句子会给我不经意的感悟。“我没有战略,我将宇宙的空与实作为我的战略!我没有胜利,我将和谐与均衡作为我的胜利……”战神之道,是战争时期的武士之道,也是我的为人之道,经商之道。我理解的“战”,并非剑拔弩张。在我的内心,一直把“战”视为一种状态,一种内心的状态,一种开创事业的状态。太立德仁公关传播机构（以下简称太立德仁）从“战”的状态中走来,到今年已经18年,回想过往,历历在目。     

陈光耀:我们的强项是全案一站式解决

正谈到这三四年太立德仁北京公司最大的变化,陈光耀用了"稳定"两个字。从业务模式上来讲,他希望业务能够更加多元,客户的粘合度更高忙,是他给记者的第一印象。一个人带领团队承担一年5000多万的任务,一天开四五个会,一周出三次差,同时想六七个案子,五年没有休假旅游过……这些数字,很难想象描述的是一个八零后大男孩儿的日常生活,而他却散     

抱怨是块绊脚石

我一位朋友喜欢抱怨，他总觉得公司不好、老板太差、同事打混摸鱼、社会太混乱，他过得非常痛苦。     

论孔子的"天命鬼神观"

孔子开创"人文之学",以"仁"释"天",以"义"克"命",悬置"鬼神"以立人生价值于求仁立德上,表现出反传统的天命鬼神思想,其实质是对人的"自我主宰性"的肯定和尊重.     

高校专业课教师践行立德树人使命的困境与对策

与思政课教师相比，专业课教师践行立德树人使命更具优势。但是，由于立德树人教育管理体制不健全、部分专业课教师育人素养与能力不佳，专业课教师的立德树人效果并不理想。为此，必须建立健全立体化的高校立德树人工作机制，加强对专业课教师立德树人教育理念、技能的培训工作，加强校园文化建设，促进专业课教学立德树人使命的实现。     

思想政治教育与新时期高校“立德树人”使命

“立德树人”是我国高校的根本使命。要做好“立德树人”工作,必须将思想政治教育贯穿于高校教育教学全过程。高校思想政治教育肩负着“立德树人”的“立德”工作,“立德”在培育学生政治品质、道德品质、思想等方面都对高校思想政治工作提出了要求。要完成“立德”,高校思想政治教育必须在组织建设、工作方法、教书育人、管理服务育人等方面加强和改进。     

坚守在创意这片净土的广告人

走上创意这条“不归路” 绘画是Dalson生命里不可或缺的必需品，而喜欢多创作及尝试不同的事物．让生活再多一点疯狂．也让他的生命多了一些不同色彩。对他来说．创作即是发泄情绪及生命延续的所有动力，面对生活方式、工作、思考模式……他都尽量运用创意，创作对他来说极其重要。     

请对员工的借口说“不”

在工作中，我们经常能听到员工各种各样的借口：如果工作中的事情不理想．那肯定是老板的问题：如果家里的事情不完美．那一定是对方的错：如果员工在考评中得了个“D”．那肯定是因为主管不喜欢你：那个客户太挑剔了，我无法满足他：我没有在规定的时间里把事做完．是因为……我没学过：我没有足够的时间；现在是休息时间，半小时后你再来电话：我没有那么多精力：我没办法这么做。     

易居中国十周年庆典

项目主体：易居中国控股有限公司 项目执行：太立德仁（中国）公关传播机构 2010年，易居中国创业十周年。从2000年开始，易居中国开始涉足房地产营销代理行业，发展至今其业务已贯穿房地产行业整个流通服务产业链。2007年至2009年，易居中国两次成功的资本运作，成为中国第一家横跨美国纽交所与纳斯达克的中国房地产流通服务企业。凭借自身运营模式的创新、发展思路的改革、市场动态的把脉．品牌形象的树立，易居中国已形成了具有全国影响力的地产服务方阵。     

科技支撑“以德制胜”

德胜街道位于北京市西城区的东北部，辖区面积4．14平方公里，共有23个社区，常住人口15万人。德胜街道是中关村德胜科技园全覆盖区，重点发展研发设计．文化创意、金融后台、高端交易等产业。独特的区域发展实际，为街道依托智能化手段开展社会服务管理创新提出了要求，也提供了可能。为此，街道工委办事处围绕“科技立德、服务育德、文化兴德、自治明德”的总体思路，全面推动和谐社区建设。     

协同视角下高职院校“立德树人”的实践与研究

大数据时代,高职院校的立德树人工作面临许多前沿问题,其中最主要的是各部门、各教育（教学）单位协同不够。要真正发挥协同育人效力,必须坚持协同思维,统筹立德树人工作顶层设计;厘清协同脉络,发挥立德树（育）人合力;强化协同导向,突破立德树人工作的重点、难点和热点;把握协同规律,创新网络立德树人途径。     

“德”“位”分合——孔孟复礼与华夏德性政制之奠定

华夏古典政制是德性政制,即道德与政制合一的制度,这种制度主要体现在周礼体系中。但到春秋时期,"位""德"分离,"德"失去了自身的根据,于是必须为"德"另寻根据。孔子将周礼之义概括为"敬",以敬区分礼仪与礼义,并在礼上加"仁",以"爱人"为"仁"。孔子既以仁德基于内在心性,于是相对于"位""德"合一来说,孔子的"位""德"仍然是分离的。孟子于礼下加让,以辞让之心为礼之端。孟子区分了现实世界中实有之位与依据每一人之德行所应有之位,前者孟子称之为"人爵",后者称之为"天爵"。理想的秩序是"人爵"应以"天爵"为依据。由此,孟子重新恢复了"位""德"合一,只是将原来的以"位"定"德"颠倒为以"德"定"位",从而将王朝政典建基于人心。孟子由此推导出新型的"德""位"合一的政治原则——仁政。汉代察举制即是本于孟子之学以"德"定"位"的政治制度,由此奠定了华夏二千年德性政制的基本格局。     

犯点小错惹人爱

某家具公司一个非常能干的员工，平时工作一丝不苟，为公司赢得了很多客户和利润。然而，他并不是一个惹人喜欢的人。同事们都称他为“机器”．他不以为然。     

“创·世界”——武汉新现代生活主义崛起

正项目主体纽宾凯现代运营商品牌暨汉·city武汉中央都会区项目发布会项目执行太立德仁(中国)公关传播集团北京分公司项目简述:随着市场经济的发展,中国全面进入城市化快速发展的进程,目前中国内地城市化率突破50%,标志着中国社会结构迎来一个历史性的转折。意味着城市的建设和城市化的发展不仅仅是钢筋水泥的建设与堆砌,而是需要城市建设者不仅仅只是单纯注重物理属性的建筑建设,城市建设者需要具有满足人们对现     

立德树人视野下高校学生工作精细化管理的路径探析

精细化管理是一种理念，一种文化。将精细化管理的理念运用到学生工作管理中来，有利于明确学生工作主体职责，提升学生工作质量，促进立德树人的实现。在立德树人视野下实施高校学生工作精细化管理，必须把握学生工作精细化管理的核心、方法、架构、保障等关键问题，并从学校、学院、辅导员三个层面探析学生工作精细化管理实施的路径。