突破“围城”——WTO下中国企业应对国外专利打压的对策略

中国企业从6C联盟向国内DVD厂商索要专利费到美国思科诉深圳华为，丰田诉吉利商标侵权，正面临着国外的知识产权压力，已有四、五百年垄断权利保护历史的国外，对中国尤其加入WTO后的中国企业进行着全面的专利战布控。面对国外的专利打压、筑起的专利“围城”，国内不少企业已“睁眼看”，但大部分企业还未饱尝专利大棒的追打，对此缺少觉醒。专利是企业前进的动力、飞跃的基础，     

商标抢注和流失问题的探讨

商标,作为企业产品面向市场的一个重要标识,是企业在市场竞争中不可多得的一把利剑."商标是不讲话的最佳推销员",一个声誉好的商标,很容易为消费者接受和认可,所谓的"首因效应"即此.一个知名的商标,能增强企业的竞争力,保持竞争的优势地位,是企业的一项巨大的无形资产,对企业具有重要的战略意义.然而,商标意识的薄弱,使一些企业并没有意识到商标的重要性,知名商标被抢注和流失的现象时常发生.新华网浙江频道近日报道说,自2003年以来,仅浙江省永康市就有百余个商标被他人抢注,给企业造成了不小的损失,引起了永康企业主的极大关注.现就商标抢注和流失的问题作一简要分析.     

我国中小企业发展中的问题与对策

（－）改革开放以来，我国中小企业发展迅速。截止1994年底，全国工业企业中，小型企业占99％以上；独立核算工业企业中，小型企业占95．6％，其产值占工业总产值的44.5％，比大型工业企业产值多17个百分点，工业增加值与大型企业相当；全国建筑企业中，以中小型占绝大多数的集体企业（不含国有小企业）占企业数的90％，占职工数的65％，占产值的59％；在全国商业零售网点和从业人员中，小型商业分别占到了99％和90％以上。不仅如此，中小企业也是一支不可忽视的外贸出口创汇力量。中小企业在国民经济中的地位和作用日益突出，已成为中国工…     

汉英商标词探析

商标词是企业产品的标志，是市场经济的产物，是企业形象的主要象征与价值体现。商标词具有丰富文化内涵，各国、各民族间因其文化差别，对商标词的涵义、理解与翻译互有差异。文章论述了汉英商标词的文化内涵、商标词的翻译与商品的目标语言文化等有关问题，以期为我国商品在运用商标词方面提供借鉴与参考     

我国通信企业利用外资方式的变化与选择

1999年11月15日，中美两国就中国加入WTO签署了双边协议，我国承诺在加入WTO后，逐步放开通信业务领域，外资控股最高可达49％，两年后提升至50％，并允许美国等外国企业对中国的互联网进行投资。这对外商企业来说，为全面投资我国通信领域提供了稳定和宽松的环境；对我国通信企业来说，也创造了利用外资的新机遇，对发展我国通信产业具有极其重要的现实意义。     

21世纪中国中小企业的生产方式

目前，我国工业企业总数的９９％为中小企业，在全部工业资本中，中小企业约占５４％以上，中小企业所创造的工业产值占整个工业产值的６４％以上。在中小企业就业的人口占全部工业的７３％左右。中小企业在整个国民经济中具有重要作用，它的振兴是关系到中国经济发展的全局性问题。 中国中小企业自产生以来发展迅速，并和其它企业一道成为我国经济的重要支柱。与其它企业相比，中小企业具有如下特点：首先，由于规模小，它可以根据市场需求及时调整自己的产品结构，所以，具有很好的市场适应性、较高的反应速度和富于创新精神等一系列优势…     

区域经济文摘

IPO申报企业与区域经济发展 随着今年中国大陆IP0重启，考察申报IPO（首次公开募股）的公司的地理分布情；兄，在某种程度上，可以成为考察中国区域经济发展的重要参考指标。统计测算表明，长三角（苏浙沪）和珠三角（广东）在中国经济格局中的地位正在日益强化。在已上市公司方面，长三角、珠三角占比分别为27．41％、14．89％；在申报IPO的企业中，长三角和珠三角占比分别提高至33．72％、19．3％。     

做产品品牌，更要做企业品牌

现在，几乎没有企业家会否认品牌所带给企业的好处，品牌可以为企业保持和吸引顾客，实现销售收入和利润，阻击竞争对手，获取竞争优势等方面提供近乎没有穷尽的力量。但是我们也看到，曾几何时在市场上“叱咤风云”的产品消失之后，企业也跟着消亡，而且这种事例并不新鲜。问题出在了什么地方？肯定是你没有成就你的企业品牌，紧盯着产品品牌，没有将强的产品力量转化为相应的企业力量。     

2008年中国金融企业的招聘渠道首选网络

2008年初中国股市的激烈震荡引发中国金融人才市场的火暴。根据国家统计局的最新监测数据显示，2007年中国金融行业从业人员达到创记录的376万人，预计2008年有望达到400万。金融企业的招聘方式随着市场的变化也呈现出新的特点。根据艾瑞2006—2007年针对金融企业的连续调研显示，2007年我国金融企业通过网络招聘人员相比2006年环比增长40．1％，达到80％。对主要金融网站的求职者进行调研的结果也显示，网络招聘已经成为用户首选渠道，占38．3％，远超其他招聘方式。     

对加快培育四川品牌优势的思考

到2005年,四川有12家企业17个产品荣获中国名牌产品,23个商标荣获全国驰名商标,12个产品荣获国家地理标志保护产品,71个产品荣获国家免检产品,数量均居西部第1位。     

乡村工业如何进一步发展

一、乡村工业发展特征根据1996年浙江24县239家乡村工业企业抽样调查，被调查企业资料显示有以下主要特征：1．在各类企业中，股份制企业从业人员素质较好，资产负债率最低，经营业绩最佳。在被调查的企业中，承包制企业88家，股份制企业74家，租赁制企业18家，其它企业59家。文化素质相对较高的高中以上从业人员，股份制企业占24．3％，承包制企业占183％，租赁制企业占187％，其它企业占17．8％，并且，股份制企业的职工受专业培训的水平大大高于其他各类企业，占264％，承包制企业为13．3％，租赁制企业为9．5％，其它企业为11．7％。股…     

城镇居民收入差距拉大 构建和谐社会任务艰巨

一、城镇居民生活现状 （一）城镇居民收入状况 1、城镇居民工资收入逐年增长、2004年全市在岗职工为31609人，占城镇人口的38．5％。全市在岗职工人均工资为15805元，比上年增长12．4％，工资水平在全区19个市县中占第3位。但也应该看到我市社会平均工资过高的主要原因是受电力生产企业和金融保险业、大型国有企业的拉动所致，掩盖了低收入行业差距。     

组建“虚拟组织” 促进企业发展

一俄国企业改革的现状随着我国社会主义市场经济的不断发展，国有企业体制改革也在不断地深入。特别是党的十五大以后，以股份制为主要内容的企业产权制度改革在全国范围内的大中型国有企业、集体企业广泛推行，逐步作到了产权主体多元，两权分离，初步建立了现代市场经济体制下的企业制度。这对我国国有、集体企业适应社会主义市场经济体制要求，在企业机制上奠定了基础。但是，我们也同样看到：有些改制后的新公司并没有像人们预想的那样出现奇迹，仍然步履艰难。大量的事实证明，国有企业并非“一改就灵”“一股就灵”，究其原因，并非改…     

国企改革路在何方？

导致国有企业经济效益不佳的因素是多方面的。从客观上讲，一是中国的国有企业承担了过多的政府职能（或说社会职能）。一个企业，特别是大中型企业，不仅要管职工的生老病死，而且要管其下属、子女的许多事情。除了生产经营以外，企业几乎要考虑职工家庭生活的方方面面。大到住房、医疗保险、社会治安，小到柴米油盐。二是国有企业的历史包袱较重。随着离退休职工的大量增加，以及医疗费用的提高，职工保险福利费用总额大幅增长。据推算，目前国有独立核算工业企业福利费用总额相当于利税总额的比重，已由1988年的不到10％上升为超过20％。…     

大学生：中国网购不折不扣的生力军

对很多年轻人来说，网购已经成为一种生活方式：大到“彩电冰箱”，小到“火柴针线”，网购可谓是有求必应!有关数据表明，在中国超过一亿的网购人群中，16～32岁的年轻人占83％。换而言之，中国的网购人群主要以学生或白领为主。零点最近进行的一项关于大学生的研究也让我们看到，大学生是网购不折不扣的生力军。     

内蒙古羊绒出口问题的机遇与挑战

我区羊绒出口企业普遍存在实力不强、市场开拓能力不够、应对风险能力差,对国贸风险和国际市场动态了解和关心不够的现象。我区羊绒制品出口数量虽然不断增加,但只是一种低水平数量型增长,并没有质的飞跃。在国际市场卖价高的是发达国家老牌企业的高精尖产品,同类产品中国产羊绒衫的价格也远远低于国外。出现这种情况的主要原因首先是我国羊绒产品缺乏品牌。尽管目前国际市场上的羊绒衫有四分之三是中国产品,但真正挂中国牌的不到20%。我区有得天独厚的资源优势,产品优势,但却没有品牌优势,在国外注册的商标太少,申请专利的技术太少,大多数…     

数字快报

全国：2012年2月中国制造业采购经理指数回升至51．0％ 数据显示，2012年2月中国制造业采购经理指数（PMI）为51．0％，比上月小幅提升0．5个百分点，连续三个月位于50％扩张与收缩的临界点以上。这表明“春节”后企业集中开工，加快生产，采购活动趋于活跃，制造业经济总体继续保持稳定增长。     

数字快报

全国：2012年2月中国制造业采购经理指数回升至51．0％ 数据显示，2012年2月中国制造业采购经理指数（PMI）为51．0％，比上月小幅提升0．5个百分点，连续三个月位于50％扩张与收缩的临界点以上。这表明“春节”后企业集中开工，加快生产，采购活动趋于活跃，制造业经济总体继续保持稳定增长。     

浅谈我国企业集团化问题

随着我国社会主义市场经济体系的建立和对外开放的不断扩大，人们渐渐清晰地看到，在国内外市场日益联系紧密的情况下，大公司大企业展示出了强大的市场适应能力，并在各地市场取得了巨大成功，而与此同时，我们国内的很多行业中，由于传统经济制度的影响，各企业仍处于各自独立作战，大而全、小而全的局面未有大的改变，从而在市场竞争中举步维艰。面对来自外部的压力，以及受自身资金、技术等问题困扰的国内企业有了紧迫感。立足于把企业做大，搞大公司战略，组建了很多的企业集团。但是，在现实生活中，我们不难看到，现在搞“集团化”有…     

论新世纪的企业管理创新

新世纪迈入WTO的第一年,在激扬和忧患中,中国企业赢得了令人瞩目的成就。市场经济建设使中国企业已经取得了惊人的发展和进步,这是我们之喜;但在全球化背景下放眼未来,不少企业还是一锅“夹生饭”,这又是我们之忧。从管理体系上说,大多数中国企业普遍还存在五个方面的缺陷:1、没有在制度上形成能够规范员工行为的企业文化,难以有效地运用企业文化的力量对员工进行潜移默化的影响,这必然制约企业规模的进一步扩大;2、没有形成与规模相适应的团队,许多企业的人力资源不支持企业进一步发展;3、没有掌握驾驭成规模企业的专业管理技能,对大多数…