浅谈图书馆的知识管理与知识服务

图书馆知识管理与知识服务是图书馆发展的必然趋势,本文对其知识管理与知识服务的主要内容及其对策加以探讨.     

浅谈图书馆读者服务工作

读者服务工作是图书馆一切工作的出发点和归宿,是图书馆一切工作的中心环节,各个环节或部门工作都是围绕着馆藏文献的传递而展开的,都是为了满足读者不断增长的文献资料情报的需求。图书馆的产生和发展,与读者需求息息相关,紧密相联。     

浅谈高校图书馆电子阅览室的服务功能及管理

本文简要概括了电子阅览室的主要服务功能在于文献信息检索服务、多媒体的娱乐服务、网上信息导航服务、远程教育服务以及信息素质教育服务,分别对高校图书馆电子阅览室管理服务现状中管理服务方式与定位相违背、电子阅览室“网吧化”和电子阅览室规章制度的不完备等问题进行分析,并提出对高校图书馆电子阅览室管理服务的几点建议。     

浅谈高校图书馆读者服务工作

图书馆读者服务工作是图书馆工作的一项重要内容。图书馆工作人员应当更新观念,树立"以人为本,读者第一"的服务理念,为读者提供优质的服务。     

浅谈图书馆个性化信息服务技术创新

根据在图书馆学界的概念及服务理念、发展方向,借助智能代理技术(Intelligent Agent)、信息挖掘技术(Disinterment)、门户技术(Portal)、信息检索帮助服务技术和3G技术,尝试在当今图书馆中,在现有的服务范围基础上,研究、拓展新的个性化服务的业务范围,实现任何     

浅谈图书馆老年读者服务工作

图书馆事业是社会文化公益事业,读者是图书馆的服务对象。随着我国经济的发展和社会的进步,以及读者层次、用户需求的变化,图书馆的工作方式和服务范围也相应地发生了变化。随着我国老龄化社会的到来,老年读者已逐渐成为图书馆的重要服务对象。本文主要论述了图书馆为老年读者服务的工作措施。     

浅谈高职院校图书馆多元化服务

多元化服务是现代高职院校图书馆管理的新型模式,是为了改善高职院校图书馆单一的服务现状,可以提升图书馆在信息服务方面的整体水平和能力。高职院校的图书馆应该树立“以人为本”的理念,为学生提供人性化的阅读和学习环境。     

对高校图书馆服务管理探析

图书馆作为高校图书资源的集中所在地是社会发展的产物,为此发挥高校图书馆作用对促进社会的进步有着重要意义。高校图书馆发展的外部环境在不断变化,这给我国高校图书馆的发展提出更多的要求。这需要图书馆工作人员的服务意识不断地变化,不断改变传统墨守成规的服务内容。为此,本文以高校图书馆服务管理为选题,分析其服务管理存在的问题、对策以及注意事项,希望对我国高校图书馆服务管理提供一定的指导作用。     

浅谈高校图书馆的管理

21世纪是一个飞速发展的时代,是一个信息化的时代,随着新技术革命的进行和发展,信息已经越来越成为人类进步的一个重要因素,发达国家对信息的重视和投入也特别大。在日益发展的网络信息资源的冲击下,在社会经济日益快速发展的条件下,网络化、数字化的快速发展,我们的高校图书馆的建设与管理也面临着很大的挑战。那么,如何适应时代的发展,如何以创新来带动图书馆的建设管理工作,就显得很重要了。在现代这会,在各种各样的现代信息技术的冲击下,图书馆的管理与建设就显得更为重要了。因此,我们要探索图书馆管理工作的规律和创新发展,维护图书馆的地位和作用。     

浅谈如何做好图书馆读者服务工作

在当今信息时代,图书馆传统的服务已跟不上时代发展的步伐,那么图书馆如何适应时代发展的要求更好地为读者服务呢？本文从充分利用馆藏资源、加强管理、合理藏书、主动服务等六个方面论述了做好读者服务工作的多种形式和方法及必要性。     

浅谈技工院校图书馆的服务工作

坚持"以人为本"的服务理念是搞好图书馆服务工作的关键。在信息化、网络化、数字化的今天,技工院校图书馆要适应时代的需要,创新服务工作,提高服务水平,履行服务职能,真正将读者作为服务中心,认真做好服务工作,这是图书馆工作的重中之重。     

浅谈图书馆信息用户与服务研究

信息用户与服务是图书馆工作的主内容,也是图书馆学的研究的重课题。进入21世纪以来,尤其是随着信息技术在图书馆的广泛应用,给图书馆的管理模式带来根本的变革。本文从国内外信息用户服务观点、理念进行浅析,综合国内外的研究成果,对目前图书馆的信息服务模式、模式进行探讨,分析图书馆信息用户服务模式的特点,创新服务模式,希望对图书馆信息用户研究理论起到添砖加瓦的作用。     

浅谈我国图书馆的个性化服务管理机制

时代的发展,社会的进步带来的最为直接影响便是人们更加注重自己的主观感受,强调自己的个性与特性。因此,个性化服务业应运而生,而与之相对应的便是个性化管理机制。近年来,我国也在积极引进和学习外国的个性化管理经验,个性化管理机制也被运用到图书馆管理中,并取得了良好效果。本文将对我国图书馆个性化管理机制做出一个简要阐释,并将国外与国内的图书馆个性化管理机制进行分别分析,指出国内图书馆个性化管理机制的问题所在及其解决措施。     

医院图书馆管理服务创新的探讨

本文分析了图书馆的管理模式和服务模式,并就此论述了现代的医院图书馆进行服务创新和图书管理知识化的重要性,也提出了一些相关的方法。     

图书馆知识管理的服务战略初探

图书馆作为搜集、整理、保管、传播和利用文献信息为社会提供知识服务的文化事业单位,在知识经济这一新的生态环境下要想立于不败之地,实现其可持续性发展,必须跟上时代的步伐,及时研究和借鉴企业知识管理的思想与技术手段,实现从传统管理向知识管理的变革。     

高校图书馆管理及服务现状及发展趋势

随着国家经济的发展,高等学校教育得到了快速发展,高校的配套设施也逐渐得到了完善,其中图书馆就是一个非常重要的部分。高校图书馆虽然购进了大量的图书、期刊及文档等,同时设立了相应的管理部门,提供查询等有关方面服务,但服务至上的宗旨在图书馆管理及服务的每一个环节中并没有得到落实,出现了诸多问题。本论文从目前图书馆存在的问题以及发展趋势做了进一步阐述,希望能促进图书馆管理及服务。     

浅谈我国高校图书馆管理创新

随着信息化技术的建设和发展,为了推动高校整体的建设和发展,我国高校图书馆在一定程度上已经建立了新的管理模式,本文针对高校图书馆管理创新概念进行简单分析,并对高校图书馆进行管理创新的必要性和策略等内容进行具体的阐述。     

浅谈现代图书馆的人文管理

图书馆人文管理中的“人”,包括读者和图书馆员.因此,图书馆人本管理既注重“以读者为本”的服务宗旨,又强调“以馆员为本”的主观能动意识.图书馆人本管理的实质是人本思想在图书馆管理理论与实践中的体现,即把图书馆管理的核心或重心放在对人的管理上.其目的在于通过培植人文精神、营造人文环境来充分调动和开发人的积极性、创造性,最终达到创新管理和创新服务的目的.