发挥高校优势 做好高校老龄工作

随着我国高等教育事业的长足发展,高校中离退休的老干部老教授及老职工人数越来越多,认真做好高校的老干部工作和老龄工作越来越显得重要。这是维护高校及全社会稳定的需要,是发挥高校中老干部老教授的作用,推进现代化建设事业的需要。 一、充分发挥高校的优势。     

爱谱夕阳曲——记长治市郊区区委老干部局局长赵埠晋

到了长治市郊区一旦碰上老干部他们就会讲,老干部局是我们的家,局长是我们的好“家长”。这位被称为“家长”的局长名叫赵埠晋。对他来讲,搞好老干部工作,让老干部安心,就是他心的归宿。 郊区老干部局前身是区委组织部内设的老干部科,赵埠晋同志来老干局前是干部科科长。面对岗位的变化,工作性质的转变,他欣然受命。上任伊始,就一心扑在老干部工作上把同老干部建立感情作为首要工作来抓。他还为自己定了一条规定,每月家访老干部不少于5次。两年多来,他个人走访老干部达300余人次。对老干部家庭     

一片至诚映晚霞——记太原供电局局长阎刘生同志

“最美不过夕阳红”,人们赞美夕阳的晚霞,更赞美为夕阳增色添彩的带头人。太原供电局局长阎刘生同志重视和关心老干部工作,带头尊老敬老,被全局职工和广大离退休职工传为佳话。 阎刘生同志1995年11月,受组织委派到太原供电局担任局长。多年来,他把关心重视老干部工作作为促进社会稳定,建立良好工作环境的重要工作来抓,对老干部,他在     

情系老干部的好县长

山西省阳高县县长杨义春,任县长二年多来,在全县人民当中,特别是在老干部当中有相当高的威信,人们一提起他来,都夸他是个平易近人、办实事的好县长。 一定要把老干部工作摆上位子 老杨到阳高当县长不几天,就通知老干部局召开一次老干部见面会。会上,他向老干部阐明了他来阳高当县长的指导思想,第一,面临阳高经济落后的状况,要把阳高经济搞上去,让老干部共享改革开放的成果;第二,把老干部工作摆上位子,定期研究老干部工作,向老干部进行情况通报,随时听取老干部的建议意见,     

新形势下老干部思想政治工作的思考

老干部思想政治工作是企业思想政治工作的一个重要组成部分,如何适应新形势,探索解决新问题,是摆在各级老干部工作人员面前的一个重要课题。一、注重"人性化",促进情感融通老干部是一个特殊群体,他们资格老、资历深、贡献多,离退休后相对远离了社会活动的中心。     

动员更多的老干部参与关心下一代

关心下一代工作既是一项长期的战略性工作，也是一项社会性工作，尤其需要更多的离退休老干部的参与。离退休干部对做好此项工作有着独特的优势。柳林县委老干部局在局长杨万有同志的带领下，采取措施，积极鼓励老干部参与关心下一代工作。全县近１２５０名离退休干部有８８．６％的同志参与了关心下一代工作，其中，老干部６８２名，老教师２６５名，科技人员６０名，医务人员４１名，文艺骨干１０人，老职工５０人。不仅如此，他们还动员在农村的老村干部、老党员、老军人、老模范也加入到这支队伍中来。现在全县有传统教育报告员２３４人…     

真诚的奉献——朔州市朔城区区长赵建平同志关心老干部工作纪事

在朔州市朔城区,老干部只要一提起赵建平,都会交口称誉他是人民的“好公仆”、老干部的“贴心人”。作为一区之长,赵建平工作千头万绪,但他从没放松老干部工作,时时想老干部之所想,急老干部之所急,扎扎实实为老干部办实事,把老干部工作摆上了重要位置,朔城区的老干部工作因此备受上级有关部门的充分肯定。 (一) 赵建平区长认为:“认真落实老干部的政治待遇,真正从政治上关心他们,是做好老干部工作的关键,也是搞好我们各项工作的重要环节。” 本着这一原则,赵建平坚持不管财政多么困难,经费多么紧张,也要使老同志们的政治待遇得到认真落实。区里每年仅为老干部订阅书刊报纸就投入7.6万元。赵建平区长始终与老干部休戚与共,只要有利于老干部的事,他就大开方便之门。1998年为参加全市老年人运动会,     

百尺竿头 更上层楼——潞城市委书记牛来有关心老干部工作纪事

作为中组部命名的“全国老干部工作先进单位”,潞城市的老干部工作十几年来一直走在山西省的前列,新上任一年多的市委书记牛来有更是把老干部工作提到高度,引向深处,在原先高起点上又创出老干部工作的新局面。 对于老干部工作,牛来有自有他独到的见解。他认为,老干部工作虽然不是中心但牵动中心,不是大局但影响大局,他总结出一套老干部工作和政治、经济工作的内在规律,即做好老干部工作,就能赢得老干部的支持;有了老干部的支持,就能促进政治稳定和社会安定;政治稳定、社会安定自然促进经济的发展;经济发展了又为落实老干部政策创造必要的物质条件,能更好地提高老干部的待遇。他的观点在市领导一班人中达成共识,从而在全市各级、各部门形成了一个尊老敬老的良好氛围。     

黎城县敬老花絮

沐浴着党的十五大阳光,黎城县各级党委、政府先后召开老干部座谈会,畅述大好形势,检查督察工作,到处洋溢着一派尊老敬贤的气氛。采摘其中几片花絮,以飨读者。 敬老书记康保国 西井镇的老干部在谈到镇党委书记康保国时,都称他为“敬老书记”。这样亲切的称呼,是他在多年的工作中,对老干部们无微不至的关怀换来的,其中也包含了老同志们对他无比的信任。有一次,西井镇老干部参谋组长要步行到各村看望老干部,临行前向康书记作了汇报,他     

抓好“三环节”当好“领头人”——介休市市长冯建平关心老干部工作纪实

冯建平1997年7月担任介休市市长,上任以后,他始终关注着老干部工作,在财政困难的情况下,坚持深入基层调查研究,及时采取一些可行的措施,保证了老干部“两费”的落实,确保了老干部老有所养,老有所医,老有所学,老有所为,老有所乐。 (一) 冯市长认为做好老干部工作,确保各项待遇的落实,这是直接关系到全市经济建设和社会稳定的一个政治问题。为此,他在工作中紧紧抓了三个环节:提高认识,率先垂范,强化责任。 在提高认识上,他一方面视老干部为财富,反复强调做好老干部工作的重要性;一方面坚持老干部政策的严肃性。他认为该花的钱一分不能少,该办的事一件不能短。否则,一定要追究其责任。     

工作信息

●青岛市举行2007年春节慰问老干部大会。市委副书记张若飞代表市委、市政府向全市老干部致以节日祝福和慰问,着重通报了2006年全市各项工作和今年的工作任务。他衷心希望老领导、     

山西省老干部工作会议暨老干部局长学习贯彻《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》座谈会在太原召开

3月14日上午,山西省老干部工作会议在太原召开。会议传达了全国老干部局长会议精神,总结回顾2015年全省老干部工作,部署今年重点工作。省委常委、组织部部长盛茂林出席会议并讲话。会议由省委组织部副部长、老干部局局长陈跃钢主持。盛茂林充分肯定了过去一年老干部工作取得的新进展新成效。他指出,2015年全省各级老     

一枝一叶总关情——孙秉晨厅长关心老干部工作侧记

1998年7月1日,在省司法厅召开的“庆‘七一’暨优秀共产党员表彰大会”上,孙秉晨厅长在谈到老干部工作时说,老干部是党和国家的宝贵财富,老干部工作是党的干部工作的重要组成部分,是“牵动中心,影响大局”的重要工作。要把老干部工作作为各级领导工作的责任制订下来。他表示,今后我厅离退休干部,每逢过七十、八十、九十……大寿时,他都将登门祝寿。场内响起一片热烈的掌声。     

小车不倒只管推 老当益壮献余年

他已八十高龄,每天仍在奔忙,骑着一辆破烂自行车,带着一副高度近视镜,身着一套老蓝色中山装。县城内的大街小巷时常闪现着他的身影。——他就是被人誉为“小车不倒只管推,老当益壮献余年”的繁峙县离休干部,城关片老干部第一支部书记,老干部工作联络员翟义昌同志。 十年间,在老干部工作联络员这个岗位上,     

大同医专老干部无人参与“法轮功”

大同医学专科学校地处大同市繁华市区,毗邻全市第二大公园——儿童公园。校园附近曾有三处“法轮功”练习点,但该校102名离退休职工没有一人参与“法轮功”练习,这主要得益于学校对老干部工作的重视。在实践中,他们紧紧把握住了两条: 一是工作无论多忙,也不忘老干部工作,坚持做到“两个一样”,即老干部过组织生活,离退休后和离退休前一个样;离退休职工学政治理论,离退休后和离退休前一个样。随着离退休职工逐年增加,党委将离退休党支部由一个增加到四个,并及时成立了离退休党总支,使老同志们离休不“散”,离职不“乱”。为了便于学习,学校为他们     

省煤炭运销总公司老干部工作深入细致

山西省煤炭运销总公司老干部处成立以来,在总公司领导的支持和有关处室的大力配合下,紧紧围绕公司的中心工作,开展了一系列深入细致的工作,具体做法如下:一、坚持一个宗旨,使老干部“老有所养、老有所教、老有所医、老有所学、老有所为、老有所乐”。二、落实好老干部的政治待遇和生活待遇。三、搞好五项工作。1、建立健全各种规章制度,把老干部工作做好、做细、做实。我们及时制定出台了老干部处工作职责,明确了学习制度和用车管理办法,建立了包括个人简历、社会关系、身体状况、兴趣特长、生日等内容的老干部个人档     

老干部的“贴心书记”——记太原市杏花岭区区委书记王国武

提起王国武书记,太原市杏花岭区的老干部们没有一个不称赞的,都说他是离退休老干部的“贴心书记”。 满怀深情 诚心依靠 王国武书记是1997年底来杏花岭区工作的。他到任后,尊重老同志,关心老同志,真正把老干部当成自己的亲人和实施“商贸兴区、强区富民”战略中一支不可缺少的重要力量。他深入到离退休老同志家中问寒问暖,诚恳征求老干部的建议和意见,仅近两年就采纳了35条。在“三墙路”的拓宽改造过程中,身体健康、有城建工作经验的老领导还披挂上阵,与在职干部同心协力,圆满地完成了任务。     

适应新形势努力做好老干部工作

太原供电局离退休办公室今年成立以来,担负着全局400余名离退休职工的管理服务工作。近年来,我们在各级领导和上级部门的领导下,认真贯彻落实老干部工作的方针、政策,紧紧围绕巩固落实老干部“两个待遇”这个中心,开展为老同志送温暖、办实事、抓落实,深化为老同志服务活动,适应新形势加强管理,充分发挥老干部的余热;全心全意为老同志服务,受到了各级领导及全体老同志的好评。 一、认真落实两个待遇,深化服务,是做好老干部工作的根本。认真落实两个待遇,让老干部更多更好地     

他们不想离开这个温暖的家

原平市磷化有限责任公司多年来一直把老干部工作作为整个企业的一项重要任务来抓,尤其是对四位离休老干部更是在政治上关心、生活上照顾、经济上支持,真可谓关怀备至。 已是“而立”之年的省劳动模范、忻州地区优秀企业家、公司总经理郑西年年纪虽轻,却对老干部工作十分重视。他常教育身边的工作人员说:“人都是要老的,这是自然法则,是无可改     

殷成松:甘当老干部的服务员

2006年10月18日,江西省地矿局九一六大队离退休职工管理办公室主任殷成松被中共中央组织部、国家人事部授予全国先进老干部工作者光荣称号。殷成松自1984年从事离退休干部工作至今已23年。他把自己最宝贵的青春年华,无私奉献给了老干部工作。在离退休管理与服务这个平凡的岗位上,赢得了老干部们的赞许和组织的认可。