首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到10条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
建立现代企业制度要求企业不仅要承担企业资产保值增值的责任,而且还要承担社会生态财富保值增值的责任。为此,必须建立生态化的企业外向机制及内部机制,从企业内外两个方面入手确保企业的可持续发展  相似文献   

2.
本文在阐述了建立现代企业制度的目标涵义之后,认为现代企业制度的实现机制在企业内部应设置具有约束性、制衡性和激励性的法人产权机制、企业权力机制、利益分配机制和劳动人事机制等;在企业外部应设置具有灵敏性、可调性和开拓性功能的适应市场环境变化的自我调节机制,最后作者指出,要建立现代企业制度实现机制,必须卸掉企业历史“包袱”,加快产权制度改革,并借鉴国外有益的经验。  相似文献   

3.
信誉机制是保证契约诚实执行的重要机制,在现代市场经济中,信誉越来越成为影响现代企业成长的重要因素。在一个社会中,企业的信誉主要受博弈次数、产权和法律制度、竞争的环境以及政府行为的影响。信誉理论给我们的启示是:必须建立现代产权制度,加大对产权的保护力度;进一步消除垄断,引入更为开放的竞争政策;加快建立对失信者的惩罚机制;建立健全信息传输体系,发展我国的信用管理行业;政府应加强社会信用观念的培养,提高全社会的信用意识。  相似文献   

4.
职业经理人资源稀缺的制度分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
无论是科斯的交易费用理论,还是德鲁克的企业社会责任理论,都证明了职业经理人是企业不可缺少的人力资源。在我国,职业经理人资源短缺的根本原因就在于,现代企业制度尚未最终建立,职业经理人成长发育缺乏完备的制度条件;解决这一问题的对策,最要紧的便是加快现代企业制度建设步伐,创造培育职业经理人的社会环境;建立完善约束—激励机制,创造培育职业经理人的经济环境;建立职业经理人身份制度,创造培育职业经理人的法律环境。  相似文献   

5.
试论企业改制中职工的主人翁地位问题   总被引:3,自引:2,他引:1  
市场经济体制改革以来,职工的主人翁地位在一些企业中出现了被削弱的现象。其原因主要是法人代表权利过大、民主监督机制不健全、职工主人翁意识欠缺等。因此必须认清职代会与现代企业制度中法人治理机构的关系,认识企业家与职工在企业中各自的地位与作用;建立“职工参与”的现代企业制度;建立良性的企业领导与职工的关系;尊重和信任职工;加强企业转型中的约束机制和职工下岗机制;改革企业用人制度。只有这样,才能确保职工的主人翁地位,使职工在企业改革中充分发挥主人翁精神。  相似文献   

6.
本文对在我国建立现代企业制度的必然性、条件及其策略作了较系统的思考,认为要在我国建成现代企业制度,必须正确阐释在我国建立现代企业制度的特殊必然性和一般必然性;必须努力培育现代企业制度赖以生存并良性运行的市场条件和非市场条件;必须选择和实行“坚定不移、条件优先、循序渐进”的改革策略  相似文献   

7.
合规制度是企业为依法依规经营,防控企业风险,获取法律激励所建立的治理机制,是特殊的公司治理方式和政府管理工具。社会企业除承担社会使命外,与普通企业面临相同的公司治理问题,包括企业合规问题。然而,社会企业具有不同于普通企业的特性,在适用传统的企业合规制度时会面临诸多问题。一方面,社会企业内部存在着组织目标、治理结构、运营资金匮乏与适用传统企业合规制度的矛盾;另一方面,社会企业外部面临着政府规范合规“滞后性”以及“无差异”的问题。对此,应结合合规制度的本质属性和社会企业的基本特性,从以下两层面进行解决:公司治理层面要培育多元化的董事会,培养基于价值观的合规文化,吸纳利益相关者参与合规构建过程,选用崇尚使命的员工队伍;政府管理层面要广泛开展社会合作,识别企业合规需求。   相似文献   

8.
认为现代企业制度是市场经济体制的基础。在市场经济条件下 ,我国国有企业要走出困境必须从根本上改变原有的企业制度。而现代企业制度的建立 ,需要有一支锐意进取富有创造力的企业家队伍。因此 ,要把建立现代企业制度和企业家队伍建设有机结合起来。要立足于建立现代企业制度树立选择企业家的新观念 ,通过市场竞争机制形成符合市场经济运行的企业家评价标准 ,不断提高企业家自身的素质 ,发挥企业家的作用 ,使企业家真正成为市场经济的主角。  相似文献   

9.
现代企业并不是形式上的现代,而是理念上的现代,是符合社会主义市场经济和建立社会主义法治国家的现代企业及现代企业制度。企业治理理念上是否现代,要看企业的治理理念是否符合时代的要求,符合当前的社会环境和政治经济文化背景。因此,在研究建立现代企业制度的同时,重视现代企业治理理念的塑造就显得尤为重要。在建立和完善社会主义市场经济,建设社会主义法治国家的时代背景下,我们所建立的现代企业应该树立法治理念、诚信理念、风险理念、人本理念、知本理念、市场与竞争理念、权利与自治理念和公平与社会责任理念等。  相似文献   

10.
本文阐明了继续深化企业改革,必须着眼于企业制度的创新,建立现代企业制度,分析了产权制度──现代企业制度的基础,公司制──现代企业制度的普遍形式;指出了我国建立现代企业制度必须解决的几个重要问题。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号