论民办高校的产权流动

在一定条件下允许和鼓励民办高校产权合理流动,不仅符合资本本身的逐利特性,也是优化组织体资本机构、促进资源优化配置的有效方式。民办高校产权流动不同于一般企业的产权流动,要始终坚持维护教育的公益性原则、可持续发展原则以及法制化原则。民办高校的产权流动主要涉及举办者产权流动和民办高校的产权流动。当前,影响民办高校产权流动的主要障碍在于产权体系残缺,产权流动不完整;产权界定不清晰,交易成本较高;产权流动不规范,配套制度不健全等问题。要明晰举办者与民办高校的产权界定,建立完整的教育产权流动体系,依法规范资产评估程序,建立和完善民办高校产权交易市场,并积极完善民办高校产权流动的相关法律体系。     

约束条件、产权结构与环境资源优化配置

不同的产权结构具有不同的功能,而产权结构的绩效是与现实约束条件密切相关的.因此,考察、研究、分析和找寻决定环境资源特定产权结构的那些极端重要的约束条件,并判断在这些约束条件下环境资源的最优产权结构及其变动趋势,是实现环境资源优化配置的关键.决定产权结构的选择,不仅有成本约束,更重要的是有收益约束,即如果不明晰产权,将导致经济损失.由于产权的初始界定常常是不清晰、不完善的,从而导致了目前环境资源市场配置中的市场失灵.但产权交易是产权逐渐明晰、产权结构渐进优化的最好方式.因此,解决环境资源配置中的市场失灵问题的有效办法,是通过市场机制的运行使环境资源市场逐渐完善.     

略论培育产权市场中的若干问题

传统国有企业在产权问题上存在着明显缺陷计划经济下国有企业在名义上产权是明晰的,但在具体产权层次上却出现了所有者缺位,并引起产权边界的模糊;产权市场的发育,增加了市场的透明度,并能对企业交易活动进行引导,有利于挽救一批濒临倒闭的企业,减少由此造成的社会震荡;通过培养和逐步完善产权市场,依靠企业产权交易活动来促进存量资产的合理组织和资产的优化配置.     

企业扩张与区域市场形成的机理分析

区域市场是不同地区经济主体之间为了生产、消费、贸易等利益的获取，产生的市场一体化的过程，区域市场的形成受多种因素的影响。其中企业扩张有着非常重要的推动作用。企业利用其集聚优势，通过产权与产业两条路径促进区域市场的形成，利用市场竞争发挥市场配置的基础性作用，推动区域要素市场、商品市场与服务市场体系的建立，从而推动年口促进区域市场的完善。     

人力资本产权激励效应研究

人力资本产权实质上体现为对人力资源资本地位的承认与重视,在本质上反映的是要素资本所有者之间的经济利益和权利配置关系。人力资本产权问题产生的根由在于发挥人力资本产权的激励效应,降低企业制度成本,提升企业效率。而人力资本产权激励效应能否真正发挥,则取决于人力资本产权初始界定与动态调整过程及其运行机制能否将人力资本所有者切身利益与企业价值增值紧密捆绑起来。同时,人力资本产权激励效应的发挥还受法律及制度环境、人力资本市场及金融资本市场完善程度等外部条件的影响。     

华天集团全方位构建母子公司管理新体系

华天集团公司通过创建以产权为纽带的母子公司组织体系和集权与分权适度的母子公司管理体制,从优化产权制度、规范法人治理结构、搞好资本运营、优化人力资源配置、强化技术创新机制、突出企业文化管理等方面,全方位构建了大型集团公司的母子公司管理新体系,具有现实意义.     

科技资源的产权问题之辨析

优化配置科技资源已成为管理决策者提高国家企业竞争力的核心问题,而明晰的产权是科技资源资本化和优化配置的前提与基础。本文在界定科技资源和产权的概念的基础上,从产权的视角分析我国科技资源中存在的问题并提出优化科技资源产权的措施。     

企业重组的制度安排论纲

企业重组本质上是由竞争机制推动的企业产权的自由交易行为,涉及到对存量资产的重新优化配置.产权制度和以公司法人制度为主体的现代企业制度是企业重组的内在基础性制度,市场制度和政策法律制度是企业重组的外在保证性环境制度.当前我国企业重组的顺利实现,有赖于在国企改制过程中逐步建立和完善现代企业制度、市场制度和政策法律环境制度,这是一个与社会主义市场经济体制的建立相一致的较长过程.     

产权市场化的对策试析

本文从研究产权的实质及产权市场化的前提条件入手，探索了我国产权市场化的现实总理，分析了国有企业产权市场化的障碍，提出了加速产权市场化步伐、促进资源优化配置的政策建议与设想。     

股份合作制股权设置探析

股份合作制企业的股权设置是产权改革的关键。文章从股份合作制股权设置的不同模式出发 ,分析了目前股份合作制企业在股权设置、股权结构和股权运作机制等方面存在的不规范、不完善现象 ,在此基础上 ,提出了相应的改革对策 ,包括增资扩股 ,提高产权多元化程度 ;优化股权结构 ,提高产权人格化程度 ;落实量化股真正产权 ;允许股权流动 ,促进要素有效配置