河北兴隆县 强化流动人口服务管理

为进一步加强新时期流动人口服务管理工作,河北省兴隆县按照新时期流动人口发展的新规律,坚持以人为本,服务为先,实行动态管理,加大流动人口服务管理。一是加强"双基"建设,继续开展"双居"工程,建立流动人口计生协会,全县按比例配备专兼职流动人口工作人员。二是加强街道社区人口计生管理工作,提升基层基础工作管理水     

创新机制 强化流动人口服务管理

黑龙江佳木斯市东风区建立完善流动人口服务制度,综合治理工作机制已初步形成,全区流动人口计生服务管理工作水平显著提高。责任到位,以明晰的量化指标增强各级政府部门参与服务管理的自觉性。确立了"政府领导、综治牵头、公安为主、各方参与、综合治理"的工作机制,制定下发了流动人口计生管理规定和"一盘棋""三     

加强企业流动人口计生服务管理

潞安新疆煤化公司不断完善流动人口服务管理体系，建立流动人口计生统一管理、优质服务新体制。 领导重视。健全机构，层层建立责任制。首先，集团公司党委成立了以集团公司董事长、总经理、党委书记任组织领导，工、青、妇、劳动再就业、物业管理处、综合治理等单位为成员的流动人口计生领导小组，     

青海海南州工商局对流动人口服务管理做到“六有三主动”

青海省海南州工商局在个私经济流动人口计生服务管理工作中，切实履行工作职责，提出“责任明确、底数详实、查验到位、优质服务、规范管理”的工作目标，积极协助人口计生部门做好流动人口计生服务管理工作，使流动人口计生服务管理工作走向规范化、制度化轨道。     

健全和完善流动人口计生服务管理体制

流动人口规模大、隐蔽性强、人员身份错综复杂,成为人口计生工作服务管理难题。健全和完善以现居住地管理为主、户籍地管理为辅的流动人口计生服务管理新体制,已是人口计生工作的当务之急。管理体制未到位是当前流动人口难管理的症结所在当前流动人口计生服务管理主要存在流出人口数量大、信息难掌握、违反政策生育处罚难、人员经费不足、手段弱、措施软等问题。由于以现居住地     

加强企业流动人口计生管理

加强企业流动人口计生管理徐志德袁立东邱林勇近年来，山东省诸城市外贸集团公司积极探索加强流动人口计生管理的新路子，取得了明显效果。１．强化领导，健全机构，落实制度。针对集团公司规模大、女职工占７５％且大部分是流动人口，又是劳动密集型企业的实际，集团公司...     

求实创新 促进流动人口卫生计生基本公共服务均等化试点工作

广西桂林市叠彩区以构建流动人口"一盘棋"格局为思路,以旅店式管理为基础,以诚信计生为抓手,以"社会化管理、均等化服务"为模式,以综合治理为依托,寓管理于服务之中,不断推进流动人口卫生和计划生育基本公共服务均等化。努力把传统的管理方法做扎实为做好新时期的流动人口计生工作夯实基础构建三个体系,提供有力保障。全区坚持以人为本,区委、区政府着力构建流动人口服务管理三大体系,为流动人口卫生和计划生育基本公共服务均等化提供有力保     

强化流动人口管理

甘肃省庆城县在加大农村计生工作管理力度的同时,注重强化流动人口计生管理工作,切实改变了过去那种管而不严、严而不紧的局面,使流动人口计生工作取得了突破性进展。 1.加强领导,建立流动人口计生管理工作机制。为了加强流动人口计生管理工作,庆城县专门成立了流动人口计生管理办,抽调计生、公安、工商等部     

河北成安县流动人口服务管理做到“五个强化”

为进一步加强流动人口服务管理,推动实现流动人口计生基本公共服务均等化,河北省成安县计生局做到＂五个强化＂,取得了明显成效。 强化领导,健全组织网络。专门成立了由副县长任组长,各相关部门为成员的流动人口排查清理领导小组,具体负责清理工作的组织协调和督导落实,     

苏州：积极探索流动人口计生管理服务新途径

据统计，2005年末，苏州流动人口已近400万，占户籍人口的62．67％。大量的流动人口已成为苏州经济和社会发展中一个举足轻重的群体。他们大多处于婚育旺盛期，加强对这部分人的计划生育管理和服务是当前人口计生工作的重点和难点。当地计生部门遵照“公平对待、合理引导、完善管理、优质服务”的方针，着力在转变理念、维权服务、综合管理、健全网络等方面大胆实践，积极探索流动人口计划生育管理服务新途径。     

湖北孝昌县为农民工建“娘家”

湖北省孝昌县在内蒙古有成年流动人口3万余人,如何做好管理服务工作,一直是难题。近日,孝昌县与呼和浩特市实行区域协作,成立流动人口计生协会,聘任当地有影响的孝昌籍企业家为会长或理事。人口计生部门每月通过电话、网络等方式进行一次有效联系,及时掌握流动人口生育、节育和生殖健康服务基本信息,基本实现了流动人口计生服务管理＂无缝对接＂。     

实施四大管理 提高流动人口计生管理水平

实施四大管理提高流动人口计生管理水平□韩瑞先山东省枣阳市在对流动人口计生管理工作进行全面分析的基础上，从分类、规范、综合、服务四大管理入手，提高了流动人口计生管理水平，初步探索了一条在市场经济形势下做好流动人口计生管理的新路子。一、科学区分流动人口特...     

流动人口计生管理问题及其多层次原因分析——以深圳市盐田区为例

本文利用在深圳市盐田区通过多种形式获得的第一手资料,从流入城市的区、街道和居委会三个层面描述流动人口计划生育管理的现状和存在的主要问题,并从流动人口自身特点、计划生育行政地位、计划生育管理体制、社会环境等多个角度深入展开原因和对策分析.研究发现,强化基层计划生育机构行政职权、健全"齐抓共管"工作机制以及改善流动人口计生管理工作的法律和财政环境是提高流动人口计划生育管理绩效的重要途径.     

创新管理模式 强化阵地建设 全面提升流动人口计生服务管理水平

流动人口计生服务管理是社会管理和公共服务的重要组成部分,加强和完善流动人口计生服务管理、维护流动人口合法权益,事关经济社会发展、事关和谐社会建设、事关统筹解决人口问题的实际效果、事关群众切身利益。近年来,     

加强基层基础工作 开创人口计生工作新局面

为做好城市社区和流动人口计生服务管理工作,山东省烟台市人口计生委从抓基层基础入手,在完善服务管理体制机制上下硬功夫;从强化各项工作入手,着力实现各项工作规范,实现了城市人口计生服务管理的＂一目了然、一清二楚、一点不漏、管理现代＂的目标。     

建立“五化”工作机制 促进“新市民”卫生计生基本公共服务均等化

近年来,河北省新乐市始终坚持把流动人口管理融入社会管理大局,着力构建保障人性化、管理制度化、数据精细化、平台网络化、服务多元化＂五化＂工作新机制,推进＂新市民＂卫生计生基本公共服务均等化。 强化工作保障推进流动人口服务管理人性化市委、市政府高度重视流动人口卫生计生基本公共服务均等化工作,强化＂组织、经费、职责＂三重保障机制。一是强化组织领导。     

创新使流动人口计生管理从难点变亮点

河南省信阳市是一个经济发展相对落后的革命老区，也是一个流出人口大市，全市总人口786万人，其中流出人口213万人，占总人口的26％，而且流动人口呈逐年增加趋势。流动人口的计划生育管理难是困扰人口计生工作上水平的多年老问题。为化解这一难题．信阳市委、市政府始终将流动人口计生管理工作摆在重要位置，坚持在创新管理中搞好服务，在创新服务中加强管理，充分发挥流出地和流入地积极性．探索出一条既方便群众务工、经商，又有利于流动人口计划生育管理的新路子。     

创新模式 强化措施 全力破解流动人口管理难题

宁夏吴忠市按照国家、自治区人口计生委流动人口计划生育"一盘棋"工作总体部署,以健全网络为基础,以优质服务为特色,整合部门力量,强化工作措施,积极探索建立流动人口计生服务管理的新模式,全面提升流动人口计划生育工作水平,为全市经济社会又好又快发展提供良好的人口环境。     

建立“四项机制” 促进流动人口计生服务管理

近年来,重庆市大渡口区始终坚持以提高服务和管理水平为中心,以完善服务管理网络为重点,以创新工作机制为动力,抓点带面促平衡,完善制度抓规范,从推行＂四项机制＂入手,促进流动人口计生服务管理长效机制建设。实行人财保障机制奠定服务管理坚实基础完善人财保障机制是新形势下做好流动人口计生服务管理工作的关键。为此,     

把流动人口计生管理纳入政府职能

把流动人口计生管理纳入政府职能张道光四川省巴中市认真贯彻全国流动人口管理工作会议精神，切实把流动人口计生管理纳入政府职能，实行政府统一领导、统一管理、统一考评，既提高了全市计生工作质量，又促进了农村工作的健康发展。为了加强流动人口的计生管理，市政府成...