浅析人生价值的实现

人生价值问题是人生观的核心问题。在今天这样一个社会大变革的时期，传统的人生价值观念受到了强烈的；中击。根据社会主义市场经济的特点和要求，从理论上对人生价值问题作出解答，理清个人价值与社会价值的关系，赋予个人价值与社会价值实质意义上的统一，对于树立正确的价值观，实现人生价值具有有重要的现实意义。     

当代研究生择业社会心理因素探微

当代研究生是社会文明的传承者，是社会持续发展的支撑和动力。研究生的择业取向是价值观在职业选择中的体现和运用，是其对自身的价值定位。正确认识他们的择业心态，是帮助其树立正确的择业观，实现人生价值的前提和基础。     

内在学习的需求:图书馆员继续教育的切入点

图书馆员在知识经济时代要立足于社会,其最终的目的则是通过不断的学习,使知识和技能得到不断的提高,使其才智得到不断的开发,个人的价值得到最好的体现,最终实现人的全面和谐的发展。     

论提升人才社会价值

一、提升人才社会价值的重要意义 所谓“提升人才社会价值”就是要使人才社会价值不断增大和优化，人才社会价值的最大化是指人才创造的有益价值得到社会承认的最大值：人才社会价值的最优化则是指人才创造的有益价值能运用于有利于社会发展、有利于人民利益实现等积极方面。一个优秀的人才，其创造的价值应该最大限度地得到社会的承认，并且应用到有利于社会发展和人民利益实现的实践中，     

建章立制 金针度人──国土资源部直属事业单位全面启动人事制度改革

走进２０００年，事业单位人事制度 改革愈来愈成为中国社会的热 点问题、难点问题、亮点问题。事业单位今后如何生存与发展，已由问题的讨论 转化为现实的选择，沉重地摆在了单位 和个人面前。它对个人影响的不仅是位 子和票子，更深的是自身价值实现和未 来人生走向；对单位影响的不仅是用人 机制和分配制度，更重要的是走入社会 主义市场经济中的资格和能力。于是， 既积极又稳妥成为这项改革的基本原 则，而积极与稳妥之间的语义矛盾又恰 如其分地表达出它的复杂特征。 国土资源部在成立不到两年的时 间里，先后成功地完成了部机关和直…     

用价值思维方式将“善行河北”道德实践活动引向深入

价值思维是人们对行为作出该和不该为的一种判断。这种判断来自于对个人是否有价值。善行是道德的行为，对个人和社会都是有益的。通过行善对个人和社会的价值意义将河北道德实践活动引向深入。     

大学生就业技能培训研究

就业是人们实现自我、满足生活需要的重要途径。大学生就业是目前国家、社会和个人都十分重视的战略性问题。面对日益严峻的就业形势，不断提高大学生的就业技能，不仅有利于他们顺利工作实现自我价值，还有利于维护社会稳定。培养大学生良好的就业技能是一个全面系统的过程，不仅要大学生本人积极参与，还离不开学校和社会的引导和帮助。     

人才流动中的“体制”绊脚石

常言道：“流水不腐、户枢不蠹”，随着我国社会主义市场经济的发展，人才流动不断增多。正常的人才流动有利于社会、企业和个人多方利益：对于现代企业来说，人才流动是从战略全局上充分利用人才，从战略未来上更好地培养人才的重要措施，具有巨大的心理功能和社会效应：对人才个人而言，人才流动可以充分发挥人才的价值，实现人尽其用：对社会而言，人才流动有利于形成尊重人才的良好社会风气，充分发挥人才的效能，促进社会的发展。然而，我国特殊的现实情况决定了人才流动还存在着一些体制方面的“绊脚石”，阻碍了人才资源的合理流动，损害了整体经济效益和社会福利。     

培养采供血人才队伍归属感的体会

加强采供血人才队伍归属感的培养事关采供血工作长远发展，它的培养是一个长期的、复杂的、动态的过程，可以实现血站战略发展和员工个人发展的双赢。对现有的员工进行发掘，赢得员工的心（即归属感），尽可能地发挥他们的特点，激发工作热情，为个人实现人生价值，为血站赢得发展机遇，为社会创造生命价值，对于推进血站发展和员工自身发展都具有十分重要的意义。     

浅析企业社会责任与企业价值的关系

企业社会责任与企业价值之间是相辅相成,相互依存的关系.一方面,企业认真履行了其社会责任有助于提升其社会价值.另一方面,企业价值的实现为其履行社会责任提供了资金支持,以期为企业提供参考.     

社会稳定视角下的思想政治工作创新研究

思想政治工作是日常管理中的重要内容，作为社会主义事业的建设者和接班人，思想政治素质必须与社会主义方向相一致。我国现阶段处于社会转型的重要时期，做好思想政治工作至关重要。那么，如何在社会稳定的视角下做好思想政治工作，从而实现社会稳定、和谐的发展目标。基于此，文章从社会视角分析了思想政治工作，探讨了思想政治工作的创新研究模式。     

毕业生就业的社会排斥问题

学术界普遍认为“社会排斥”这个概念于20世纪70年代出现在法国。由于欧共体委员会的推动，现在它已成为社会公正和社会流动的核心概念。我国学者结合中国的社会现实对这一理论做了许多阐释性工作。刘继同认为，社会排斥是一个动态过程，即指某些社会群体因为政治、经济、社会和文化因素的影响而处于劣势的社会境况，并被排斥于社会认可的一般社会状况之外的社会过程。这种状况包括从一般劳动力市场中被排斥和从有安全保障的就业体制中被排斥；能力被忽视和功能价值的无法实现等。     

浅析和谐劳动关系的构建

构建社会主义和谐社会已确定为我们党的治国方略。我们应为实现这一宏伟目标努力奋斗。构建和谐社会，最主要的内容是使各种社会关系稳定与协调。其中，劳动关系的和谐是社会和谐的重要内容。构建和谐劳动关系，对于构建和谐社会，推动经济社会健康协调可持续发展，具有十分重要的现实意义。     

主动性人格与职业生涯成功

1 引言在现代社会,追求职业生涯的成功是人人都渴望的事,其原因是职业活动是整个人生中极其重要的组成部分,且与其它的生活联系紧密;再者,我国目前仍处于发展中阶段,职业对大多数人而言仍是谋生的重要手段。然而,要实现个人职业生涯的成功却非易事,这一方面是因为影响职业生涯的因素众多、     

可望覆盖全体农民的“普惠”式国民社会保障制度的逐步建立

中国社会保障制度经历了从计划经济时代的单位国家保障走向现在的个人社会保障的历程。其变迁历程表明,中国社会保障制度的价值取向渐趋人性化、建制理念渐趋理性化与政策实施开始普惠化,可望覆盖全体农民,而且社会保障制度愈来愈有效地促进社会与个人的发展。     

高校特殊学生群体的思想教育

随着我国各项改革的不断深入，高校学生的思想政治工作在迎来机遇的同时，也带来了更为严峻的挑战。当前。处于社会转型时期的高校校园出现了一些由于家庭、社会环境、学生个人等因素造成的具有各种不良行为特征与心理特殊的大学生群体。这些特殊学生群体，     

浅谈我国民事调解制度完善与重构

民事调解制度是我国民事诉讼中最具有中国特色的一项基本原则与制度，在我国的民事审判工作中发挥了巨大的作用。但随着社会关系的复杂化，矛盾也在不断增多，同时人们维权观念也在不断变化，使得民事调解的相关制度有了与社会的发展出现了很多不相适应之处，诉讼调解中的问题也逐渐暴露了出来。     

现阶段大学生信仰价值缺失原因探析及对策

在经济、文化多元化的今天，人们的精神世界呈现出多元化趋势，在这一社会背景下，青年大学生出现了信仰价值的缺失现象，这对他们个人发展，甚至将来国家的建设和民族的振兴均产生消极不利影响。因此，关注青年大学生信仰价值缺失是值得全社会关注的重要问题。     

中层管理者的“多”与“少”原则经营人心

中层管理者，作为企业战略与目标实现的“中坚力量”，其管理价值的体现，一是实现目标，二是培养人，三是树立并弘扬价值观。众所周知，管理一半是科学，一半是艺术。以八卦阴阳图类比，黑白之间“度”的把握，不仅反映出中层管理者的个人水平，更是管理价值发挥的关键。管理的问题干头万绪，对于中层管理者而言，郭仕纳入主IBH时的原则性管理思路值得借鉴。     

社会治理理论的基本内涵及主要内容

在把治理理念引入现代社会管理模式变革中时,关于社会治理的研究成为了一种潮流。理论界对社会治理概念的定义日渐丰富。治理作为促进公民参与、公开、权责对等的制度模式进入了公众视野,也被应用到社会生活的各个层面,个人、政府、社会都致力于通过治理以实现秩序、效率、公平等多元价值,以适应信息时代带来的诸多挑战。因此,治理作为一种一种价值追求,就要求改变传统权力的运行方式,社会治理包括公民社会的成长、公共管理权力的重新分配、政府作用和地位的自我调适等内容。