综放工作面防尘措施分析

本文通过对综放工作面尘源的分析,提出了综合防降尘措施,并分析了各种措施的优缺点.     

性别构成对两性离职影响的实证研究

随着传统刚性用工体制的消失以及企业间人才竞争的加剧 ,员工离职成为影响企业正常发展的巨大障碍。我们从组织的性别构成角度出发 ,利用在中国企业的实际调研数据进行偏相关分析 ,研究组织各层人员性别构成和领导性别对两性离职人数的影响关系 ,并与国外已有成果进行比较。这有助于企业更好的调整人员结构以达到提高绩效 ,降低流动率的目的。     

基于滞后DEA的我国高校科研经费使用效率评价

研究我国高校科研经费使用效率。基于2002-2006年31所高校的截面数据分析,运用统计方法建立了高校科研经费使用效率评价指标体系,测算了科研产出滞后于投入的时间,建立了滞后DEA效率评价模型,从投入产出角度动态分析了我国31所代表性高校科研经费相对使用效率,并对非有效的高校进行了规模有效性和投影分析计算,得出了我国高校科研经费使用特点和存在的问题。结果表明我国高校科研经费使用效率整体不高,48%的高校存在一定程度的投入不足和产出剩余问题,最后针对存的在问题提出了改进建议。     

转换金融宏观调控方式的思考

金融调控一直是宏观调控的重要手段.随着我国社会主义市场经济目标的确立。经济体制和金融体制改革的取向将发生实质性的转变,这一转变也迫使我国的金融宏观调控必须以市场为取向,实现以直接计划管理为主的调控方式向间接调控方式的转换。转换的基本途径是:(1)中央银行使贷款控制逐步向控制基础货币供应量过渡,最终达到取消规模控制(2)实行信贷资金比例管理;(3)建立起严格的,完善的存款准备金制度;(4)开办公开市场业务。     

康有为大同思想略论

大同社会思想是康有为思想体系中最重要的方面。他所著的《大同书》，主要体现了他愤世嫉俗的社会现实批判思想和空灵玄妙的“大同”世界理想。康有为的大同社会思想虽是鸟托邦式的空想，但又是超越时代的文化晶体，其中不乏合理成分，值得我们学习借鉴。     

对会话含意翻译的再认识

本文指出会话含意理论为翻译活动提供了理论上的支撑。在翻译中如何解读原话的话语含意,在译语中如何将含意表达出来,是翻译是否成功的一个重要标志。     

控制多孩生育研究

我国生育率在短短几十年内发生了剧变,这在国际上是引人注目的。无疑我国的人口控制政策起了重大的促进作用,但在改革步子更大一些的今天,计划生育工作的进一步开展却遇到了日益增大的阻力,计划生育工作发展的深度和广度受到了限制,其中固然有社会经济、文化等诸方面的原因,但仅就直接影响妇女生育行为的生育观来看,所存在的问题则是当前计划生育工作的难点所在,也是进一步降低多孩生育的工作重点所在。我们接受了国家计生委课题后,设计并开展了研究工作,同时,以陕西省洛川县为实验点,帮助县上进行转变     

TOWS矩阵分析与我国石油企业发展战略思考

进入 2 0世纪 90年代以后 ,随着科学技术的突飞猛进、信息网络技术的推广应用以及全球经济一体化趋势的加强 ,我国石油工业所处的环境已经发生了根本性的变化。本文即通过深入剖析我国石油企业所处内外环境的战略因素 ,明确我们所面临的优势、劣势、机会和威胁 (即SWOT分析 ) ,并结合TOWS矩阵的战略制定方法 ,提出我国石油企业目前战略的发展方向 ,为我国石油企业制定发展战略提供理论指导。     

广西壮族的皮纹研究

广西壮族的皮纹研究林光琪，朱芳武，苏曲之，覃圣敏，李富强，覃成号，韦国庆，张瑛美，赖剑初我国对少数民族皮纹研究已有较多报道，关于广西壮族的皮纹研究报道也有两篇（董悌忱，１９６４；李后文，１９８４）。他们调查的对象主要是少数民族聚居的县城里在校中学生，...     

领导风格对工作满意度的影响研究

一、问题的提出工作满意度是个人对他所从事工作的一般态度,员工的工作满意度与工作绩效、离职率、缺勤率都有密切关系,所以工作满意度也一直得到管理人员的重视。近年来,随着组织管理变革、激励员工的需要,出现了更多的工作满意度影响因素研究。从国外研究看,影响满意度的因素