新时代全面从严治党引领机制的构建路径

实现全面从严治党标本兼治、治标向治本转换,必须有强大的引领机制做保障。一是要构建政治引领机制,着力在政治方向校准机制、政治风险防范机制和政治能力提升机制上下功夫;二是要构建思想引领机制,着力在马克思主义理想教育创新机制、马克思主义理论教育创新机制和马克思主义党性教育创新机制上下功夫;三是要构建道路引领机制,着力在"以上率下"示范引领机制、"以点带面"示范引领机制和典型示范引领机制上下功夫。     

论伽达默尔哲学解释学的语言观

解释学的发展始终与语言问题相关。伽达默尔的哲学解释学认为 ,人是语言的存在物 ,语言是理解的普遍媒介 ,理解中的视界融合就是一个解释者和本文之间无穷的语言游戏过程。语言的本体论意义意味着对生活世界的重新确认。伽达默尔由此展开了对近代以来的理性主义和实证科学方法的批判 ,显示了哲学解释学的文化哲学意蕴     

新时期国有企业思想政治工作的有效途径——胜利海洋石油开发公司企业文化建设的启示

胜利海洋石油开发公司通过培育企业文化 ,把思想政治工作所蕴含的主导性意识形态和价值观念转化为有利于提高企业竞争力和企业效益的企业经营理念和价值观念 ,使思想政治工作与企业的生产经营和企业管理有机结合起来 ,从而保障了思想政治工作在国有企业改革、发展的新形势下继续发挥其“生命线”作用 ,开辟了国有企业思想政治工作的有效途径 ,对当前加强和改进国有企业思想政治工作也提供了有益的启示     

论社会创新

社会创新以创造性解决社会问题、满足社会需求为导向,具有目标的社会性、主体的多元性、方式的创造性等特点.社会创新始终与技术创新相伴随,并构成技术创新的基础性力量.重视社会创新,培育社会创新意识,构建有效的社会创新机制,才能适应现代社会日益多元化的社会需求,促进社会和谐发展.     

日本企业人才开发中的“思想道德教育”

日本企业具有重视伦理道德教育的传统，被称为日本“近代工业之父”的实业家波泽荣一（1840一1931年）曾提出过著名的“论语加算盘”的经营思想，主张以儒家伦理来经营企业，对日本企业产生了深远的影响．在长期的经营管理中，日本企业逐步形成了对人的“思想道德素质”的独到认识，并将其放在事关企业兴衰成败的关伍地位，致力于构建以人为中心的企业文化，充分调动人的积极性和能动性。日本企业流行一句口头禅：“思想比金钱更厉害”。索尼公司的井深大认为，企业教育把注意力集中在培养智力上，这种做法预多只能算是“一半的教育”，而另…     

论德鲁克的企业社会责任观及意义

企业社会责任观经过了一个从社会义务观、社会回应观、社会绩效观、社会营销观到社会创新观的演变过程。由彼得·德鲁克首次提出的企业社会创新思想,既是企业社会责任观的新发展,也推动着企业社会责任实践模式从"赚钱行善"向"行善赚钱"的重要转变,也成为当今企业履行社会责任的新形式。同时,德鲁克的企业社会创新思想成为当代社会创新理论的源泉。     

当代社会发展的人本原则

以人为本是当代社会发展的核心原则。只有从人的物质需要与精神需要、人的工具性价值和目的性价值、人的技术性素质和人文性素质、人的发展的个体性与社会性、人的发展的公平性与持续性等方面的辩证统一中,才能全面理解人本原则的丰富内涵,从而准确把握当代社会发展的真谛。     

论可持续发展的人学意蕴

作为当代发展理论的核心理念,可持续发展包含着深刻的人学意蕴,它实质上是一种以人为中心的社会整体协调发展观.具体地说,人口以及人的价值观念、生活方式是影响可持续发展的关键因素,人的全面发展是可持续发展的最终目标,人的素质的提高是可持续发展能力建设的核心.可持续发展观的提出对当代人学建构产生了重要的影响,它们共同关注着人的发展这一时代主题.     

当代经济与文化一体化趋势及其哲学意蕴

本文从经济的文化化与文化的经济化两个方面探讨当代经济与文化的一体化趋势 ,并认为这一趋势标志着人类生产方式和发展观念的根本变革 ,反映着人的发展的实际进程 ,开拓了当代文化发展的新途径。     

新时期国有企业思想政治工作的有效途径——胜利海洋？…

胜利海洋石油开发公司通过培育企业文化，把思想政治工作所蕴含的主导性意识形态和价值观念转化为有利于提高企业竞争力和企业效益的企业经营理念和价值观念，使思想政治工作与企业的生产经营和企业管理有机结合起来，从而保障了思想政治工作在国有企业改革、发展的新形势下继续发挥其“生命线”作用，开辟了国有企业思想政治工作的有效途径，对当前加强和改进国有企业思想政治工作也提供了有益的启示。