物流行业：缓解压力，留住人才

近日，东方慧博人力资源有限公司、北京物资学院劳动科学与法律学院和北京现代物流研究基地联合发布《2012年物流行业人力资源管理现状调研》。报告显示，与国际相比，我国物流行业在人力资源的学历结构上依然存在较大差距；物流企业普遍比较重视考核，但物流行业的绩效考核更多应用于绩效工资的发放，而较少应用在员工职业发展的培养。     

向前走,一路上鲜花自会开放——访京师同文校园文化传播公司总经理饶维维

2002年的她刚刚从北大毕业,年轻气盛.在搜狐做了一段时间的编辑之后,又跳槽到一家广告公司作策划,一年之后她成了策划总监.2004年,她和投资人一起成立了新语丝文化传播有限公司.2007年,她已经是京师同文校园文化传播有限公司总经理.     

论组织决策的理念和技术

现实中的决策失误多见,如何运用科学的决策理念和技术指导决策实践就显得尤为重要。从组织决策的理念入手,从经济人假设的纯理论到西蒙的有限理性和满意度的深入阐释和对比,以及对一般决策技术的研究,进行深刻的剖析,可对组织的群体决策、个人决策具有一定的借鉴意义。     

天津昌昊实业有限公司

天津昌吴实业有限公司坐落于天津市宁河经济开发区，系中美合资企业，注册资本300万美元，总资产1．2亿人民币。公司地理位置优越，交通便利，距天津市区70公里，距塘沽新港40公里，距天津滨海国际机场60公里，距京山铁路2公里。公司占地73000平方米，建筑面积24000平方米。     

养护合一：养老机构建设的理想模式

国家统计局数据显示：目前我国老年人平均生活不能自理率为8．81％。另有推算，我国约有3250万老年人需要不同形式的长期护理。家庭的小型化使得依靠家庭成员提供长期照料日益不现实，而医疗资源的有限和高价，又使购买力有限的老年人难以在医院得到长期医疗照护。近年来兴起的老年护理医院是满足老人护理需要的一种方式，     

金城（邯郸）冶金有限公司

公司名称：金城（邯郸）冶金有限公司 投资单位：美国金城集团 注册资本：3600万港币 投资总额：1亿8千万港币 法人代表：曾文（美籍华人）     

市场化取向的地方政府改革

市场化与地方政府改革具有互动演进的机理.地方政府改革的市场化取向,既指推进整个社会的市场化,又指推进自身的市场化.构建服务政府、有限政府、责任政府、透明政府和民主政府,是当前地方政府改革市场化取向的重要内涵.     

高管团队组合效应的多阶段递推识别:模型与分析

文章将决策者个人有限理性的概念拓展到团队场合,并归纳整理了影响高管团队(TMT)有限理性的三类屏蔽效应.在归纳高管团队属性效应理论研究(Upper Echelons Perspective)进展的基础上,提出了面向企业战略行为分析的高管团队组合效应的多阶段递推识别问题.以我国现阶段企业的专用性投资行为为分析对象,通过多阶段递推识别分析归纳出导致我国企业专用性投资弱化的典型TMT属性特征和相应的情境特征.     

上善若水 厚德载物——访八马茶业有限公司总经理王文礼

文化助推八骏驰 近300年来，在王氏家族世世代代生息繁衍的土地上，留下了许多神奇的传说，流淌着对生长铁观音这片土壤的深深眷恋。大概是读大学历史专业的缘故，王文礼对传承百年的铁观音家族有着无比的荣耀，也肩负着历史的责任，挖掘和诠释铁观音文化，继承和弘扬铁观音技艺是他永恒的追求。     

福州春伦茶业有限公司

福州春伦茶业有限公司成立于1985年，位于闽江沿岸城门经济开发区。企业主要生产各种“春伦”牌茉莉花茶、绿茶、铁观音、大红袍、红茶、白茶、茶饮料、保健茶以及高、中档礼品茶。年生产能力180万公斤，年销售量在150万公斤以上。企业在福州地区设有600亩的生态旅游观光生态园、茉莉花茶科普示范基地和7000亩的茉莉花基地，