浅谈市场供求与高等教育资源整合

本文从高等教育供求方面进行分析,为目前我国高校扩大招生规模,提高我国高教资源的供给,满足人们对高等教育的需求提供理论支持。     

农村资金短缺、资金非农化与信贷支农

改善支农服务 ,解决农民贷款难问题是农村信用社改革的出发点和落脚点。从现阶段农村经济发展中资金短缺与农村资金非农化并存的现状出发 ,并结合目前信贷支农服务中出现的资金需求问题提出合理化建议 ,以推动农村信用社的改革工作     

当前农业经济运行中的主要问题发展趋势与建议

当前我国粮食、棉花、糖料等主要农副产品出现相对供过于求,主要是结构性和区域性矛盾突出、工农产品比价剪刀差扩大、农民负担加重.建议农业发展在宏观调控上实行"双保"政策.     

平衡的重建：中华人民共和国成立初期政府对农村医疗力量的整合——以山西运城地区的防疫运动为例

中华人民共和国成立之前中国社会的医疗状况,无论是医疗技术、医药资源还是专业技术人才方面都是相对落后的。然而在这种医疗条件之下,民众似乎并没有改善医疗状况的强烈诉求,恰恰相反,中华人民共和国成立初期政府在防疫运动中试图为民众提供大规模医疗救助的时候,不论是医生层面还是民众层面,都出现了不同程度的抵触情绪,这与一般认知相左。这种现象的出现,与传统社会中民众的救治需求与社会的医疗供应处于一种平衡状态紧密相关,这种平衡关系使社会医疗力量长期游离于政府的直接控制之外。中华人民共和国成立初期的防疫运动,在为医疗现代化提供了契机的同时,也为政府医疗控制力下移提供了机会。在这一运动中,政府基本上打破了原有的由分散的私医、巫医控制下的医疗供求的平衡关系,建立了民众与政府控制下的医疗力量的平衡关系。     

电力企业结构性缺员解析

我们用结构性失业的定义来理解什么是结构性缺员,“由于经济结构的变动,造成劳动力供求上的失衡所引致的失业就称之为结构性失业”.尽管劳动市场有职位空缺,但人们因为没有所需的技能,结果继续失业,也就是由于劳动力的供给和需求不匹配而造成的失业.由此来定义结构性缺员,也就是尽管企业人员冗员,但是由于没有所需的技能,所以还是造成一些岗位缺少人员.“因机构设置、人员配置、开发使用、价值导向不当而导致的长期的硬性或软性缺员.所谓硬性,指实有人数少于编制,所谓软性,指实有人员大于编制,但实际能干人数缺.”大多数企业存在生产一线人员不足,而管理人员冗员的问题.     

试析天价“地王”出现的原因和影响

经过2008年的调整，伴随着宏观经济的复苏，房地产市场回暖。然而近期楼市频频出现天价地王，本文将从资本、政策、供求等方面分析地王产生的原因，并试分析高价地对楼市以及整个宏观经济的影响并提出建议。     

农村土地流转相关问题研究——以安徽巢湖市为例

土地流转已成为实现农业现代化和促进新农村建设的时代命题。中部农业大省土地流转的实际状况如何，约束土地流转的因素有哪些，如何引导土地流转积极稳妥合理地朝前发展，值得关注。本文通过对较具典型意义的巢湖市的调研，概括了此类地区当前土地流转的一些特征，认为土地流转对土地经营效率提高的预期功能尚未很好实现，对农民增收的作用尚未充分释放。对土地流转不充分的原因进行了分析，并针对性地提出促进土地流转的政策建议。     

浅谈培育和发展信息市场

何为信息市场？信息市场是信息这种特殊商品（它是无形商品，必须附加于其它载体之上才能进行交换）在生产者、经营者和消费者之间进行的交换关系的总和。由于信息这种同其它商品一样必须通过交换，才能实现其使用价值，因此要想实现信息产品质的飞跃，满足知识经济时代对信息产品日益增长的需求，就必须下力气培育和发展信息市场。 一、培育和发展信息市场是建立健全社会主义市场经济体制的客观要求 市场经济体制的最大优点就在于通过有效竞争，提高市场对资源的配置能力。那么对于一个生产经营者来说，如何才能提高自身的竞争力呢？除了提…     

白城市人力资源市场供求状况报告

根据2010～2012年中国就业网公布的白城市人力资源市场供求状况分析报告，整合各采样季度的基础数据，计算各采样年份的供求状况，对关键指标进行比较、排序，并对其变化情况进行简要分析。     

职场新人生存法则

有人形容部队是“铁打的营盘流水的兵”，其实，对于目前人力资源市场上的供求双方而言也是如此。有实力的公司招聘展位前收到的简历与职位的空缺，经常是几百比一；如果是热门行业，更是远远超过这个比例。即使进入了企业，作为新人，没有背景、没有实力、没有经验，可以说是一穷二白，要生存下来也不容易。