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31.
企业并购是企业因为激烈的市场竞争而主动选择的发展战略。长期以来,我国绝大多数企业并购都是在政府部门牵线搭桥和具体实施的,政府在企业并购过程中起着主导作用。2002年3月至5月期间,太太药业和东盛集团通过我国证券市场对丽珠集团股权争夺进行的企业并购,呈现出我国企业并购的新趋势。  相似文献   
32.
通过对20世纪 50年代文学创作的历史传统与现实处境的批判性审视,认为 50年代文学创作的政治化、模式化绝不是个别时期内的个别现象,它受到了五四新文学以来的功利传统、国家政治、作家主体退位等多重因素的影响。  相似文献   
33.
Data from the 1988 National Survey on Families and Households were analyzed to examine the associations among marital conflict, ineffective parenting, and children's and adolescents' maladjustment. Parents' use of harsh discipline and low parental involvement helped explain the connection between marital conflict and children's maladjustment in children aged 2 through 11. Parent‐child conflict was measured only in families with a target teenager and also was a significant mediator. Although ineffective parenting explained part of the association between marital conflict and children's maladjustment, independent effects of marital conflict remained in families with target children aged 2 through 11 (but not for families with a teenager). With a few exceptions, this pattern of findings was consistent for mothers' and fathers' reports, for daughters and sons, for families with various ethnic backgrounds, and for families living in and out of poverty.  相似文献   
34.
In Sweden, government-mandated paid parental leave has been available to both mothers and fathers since 1974. By 2006, each parent had two non-transferable leave months and nine additional months to share. From the beginning, parental leave was presented as a policy designed to promote gender equality, with women and men having equal opportunities and responsibilities to contribute economically to the family and care for children. Sweden thus provides a unique setting to explore whether social policy can be an important instrument for changing the gender contract. Analysing survey data from 356 fathers working in large private companies, we found that the amount of parental leave days taken had positive effects on several aspects of fathers’ participation in childcare and on their satisfaction with contact with children, controlling for other factors contributing to fathers’ participation in childcare. Our findings suggest that the full potential of Sweden's parental leave policy for degendering the division of labour for childcare will not likely be met until fathers are strongly encouraged by social policy to take a more equal portion of parental leave.  相似文献   
35.
当振动筛筛箱各点作长轴平行于筛面的椭圆轨迹运动时,这种振动筛的胶带轮不可能只作定轴转动(即自定中心)。如果恰当地选择胶带轮几何中心的偏心值,胶带轮的摆动幅度将减小,因此,胶带的工作情况仍将得到改善。  相似文献   
36.
Ranked set sampling is a sampling approach that leads to improved statistical inference in situations where the units to be sampled can be ranked relative to each other prior to formal measurement. This ranking may be done either by subjective judgment or according to an auxiliary variable, and it need not be completely accurate. In fact, results in the literature have shown that no matter how poor the quality of the ranking, procedures based on ranked set sampling tend to be at least as efficient as procedures based on simple random sampling. However, efforts to quantify the gains in efficiency for ranked set sampling procedures have been hampered by a shortage of available models for imperfect rankings. In this paper, we introduce a new class of models for imperfect rankings, and we provide a rigorous proof that essentially any reasonable model for imperfect rankings is a limit of models in this class. We then describe a specific, easily applied method for selecting an appropriate imperfect rankings model from the class.  相似文献   
37.
编辑意识是指在编辑活动中,编辑人员所具有的观念,也就是引导编辑做好选题策划、审稿编稿、出版发行的指导思想,是从事编辑工作的主导意识。不断增强和优化编辑个体素养与群体意识、社会服务与引领学科发展意识、创新与超前意识、商品与经营意识,对促进刊物品质具有重要意义。  相似文献   
38.
企业技术竞争力评价指标体系研究:构建、测评与结论   总被引:2,自引:1,他引:1  
在分析企业技术竞争力内涵的基础上构建了企业技术竞争力评价指标体系,尝试利用层次分析法对该指标体系进行测评,通过构造判断矩阵并伴随一致性检验,得到了各指标体系的总排序结果。研究表明,从准则层的3项目标来看,企业的技术创新竞争力对总目标的影响权重占有绝对优势;从指标层的29项评价指标来看,影响最大的10项指标在对总目标的影响权重值中占大部分比例,这些指标是提升企业技术竞争力水平的关键所在。  相似文献   
39.
科技统计是科学决策的基础,是组织架构设立和调整的依据,是科学制定和有效评价激励政策的前提,是贯彻“以人为本”管理思想的重要手段。对如何加强科技统计工作也提出了相关建议。  相似文献   
40.
建设绿色女子大学、开展绿色教育,是实施可持续发展战略的必然要求,是新世纪对大学的呼唤,有着非常重要的意义.绿色大学就是将保护生态环境的活动、行为、计划、思想和观念等可持续性发展的理念贯穿到学校的各项工作中去.女子大学应该发挥自己性别特长,把绿色大学作为一种价值进行追求.本文主要从绿色女性人才、绿色产业、绿色校园三个方面论述了建设绿色女子大学的途径.  相似文献   
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