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91.
This paper investigates the impact of cognitive abilities and preferences on behavior in games. We first measure subjects’ logical abilities and social preferences and then evaluate their influence on behavior in strategic-form games. For this purpose, we estimate how logical abilities and preferences relate to the probability of a subject being of a specific behavioral type. We find that better logical abilities increase the likelihood of sophisticated behavior. This shift is stronger for subjects who are classified as “selfish”. However, not even the most logically able, selfish subjects are identified as Nash types. 相似文献
92.
93.
学习是人类社会永恒的主题。为了更好地利用过去的经验,增强学习效果,个人和组织进行学习迁移具有重要意义。学习迁移是指将在以往通过学习或解决问题所获得的经验,用于解决之后所遇到的问题。本文力图建立系统的学习迁移理论,研究人、问题、环境的因素对于学习迁移的影响。本文采用理论推导的研究方法,在前人研究的基础上,提出相应的理论模型。本文运用系统的观点,构建了学习迁移的PPEE理论模型,认为人的因素、问题的因素、人和问题的交互作用、以及环境的调节作用,会共同影响学习迁移的效果。本理论主要从五个方面论述学习迁移的机制。首先,将人的因素按照不同层面划分为后端基本能力、中端心理过程、前端知识结构,讨论了其各自对学习迁移效果的直接影响。其次,将问题的因素划分为形象相似性和抽象相似性,并根据这两个维度构建了四种问题间关系类型,并探究了其与学习迁移效果之间的关系。第三,同时考虑人的因素和问题的因素,研究了二者之间的互动对于学习迁移效果的影响。第四,将环境因素划分为时间紧迫性和空间重要性两个维度,探讨了人和环境,以及问题和环境之间的互动对学习迁移效果的影响。第五,基于系统整体的方面,研究人、问题、环境三者之间的互动对学习迁移效果的交互影响。本文还认为,该模型不仅适用于个人,也同样适用于团队、组织、地区、甚至国家和社会等各个层面,影响各个层面主体的学习迁移。本文最后总结了研究的理论和实践贡献,并提出了未来研究课题。本文对丰富学习理论、特别是学习迁移理论,以及推动教育和管理实践的发展进步具有重要的意义。 相似文献
94.
95.
朱静 《河北工程大学学报(社会科学版)》2017,34(2):92-94,98
从大学生创新创业能力素质培养过程中存在的主要问题,探讨了实践教学平台建设的重要性,并从教育理念更新、实践平台定位、培养计划制定、各种关系协调等方面提出了相应的培养策略,全面推进大学生创新创业能力素质培养,进而提升高校人才培养质量。 相似文献
96.
当前全球数字网络化的发展浪潮和历史背景下,"网都"型文化中心城市建设成为转变城市文化发展方式、提升城市文化软实力的新的战略路径和城市设计愿景。城市发展的"网都"形态具有多元文化范式,要根据不同城市的特点和文化基础,推进网络媒介城市(media city)、网络文化产业高地、网络文化名城、互联网总部基地、文化科技融合的创新引领中心、网络文化宜居之都、互联网枢纽城市等不同类型的"网都"建设。不同的网都范型(paradigm)关切到城市文化软实力的不同层面,存在着从硬文化实力向软文化实力的渐变和过渡谱系;既可以单独构建特色网络文化城市的核心性格与差异化竞争力,也可以综合构建城市文化软实力的体系化架构。 相似文献
97.
朱育锋 《中南林业科技大学学报(社会科学版)》2012,6(4):116-118
大学生科技创新能力的培养是高校培养创新型人才的重要手段,也是提升高等学校创新能力的必然要求。通过对我国大学生科技创新现状的分析,以湖南农业大学东方科技学院生物类专业为例,提出从启蒙阶段、认知阶段、实践阶段和提升阶段四个阶段构建大学生"四段式"科技创新能力培养模式,并就大学生科技创新能力培养模式进行了思考。 相似文献
98.
99.
Labor Market Disparities Between African Americans and Afro Caribbeans: Reexamining the Role of Immigrant Selectivity 下载免费PDF全文
Mosi Adesina Ifatunji 《Sociological Forum》2017,32(3):522-543
Black immigrants from the Caribbean have long attained greater labor market success than African Americans. The most recent studies show that Afro Caribbeans have earnings that are approximately 16% greater than African Americans and that Afro Caribbeans are as much as 21% more likely to be employed than African Americans. The most prominent explanation for greater Afro Caribbean success is that, because they have chosen to migrate, Afro Caribbeans are positively self‐selected on characteristics that are key for success in the U.S. labor market. Proponents of immigrant selectivity argue that migrants have greater levels of both hard and soft skills than nonmigrants. Using data from the National Survey of American Life—the first social survey to provide a nationally representative sample of both African Americans and Afro Caribbeans—this study finds that Afro Caribbeans have greater hard skills than African Americans but split the difference on two measures of soft skills: African Americans and Afro Caribbeans are matched on John Henryism, but African Americans have greater personal mastery than Afro Caribbeans. Contrary to expectations, controlling for differences in hard and soft skills does not provide for a meaningful reduction in labor market disparities between African Americans and Afro Caribbeans. 相似文献
100.
论特色文化城市理论体系建构研究与实践创新——中国本土化特色文化核心价值的理论体系与范式建构 总被引:1,自引:0,他引:1
本文从世界新文化产业分工理论和"城市文化资本"理论的双重视角出发,首次提出了本土化特色文化城市理论的结构框架、研究与建构入径、新的理论内核,特别是在总结、研究、比较国内外特色文化城市发展的历史经验和理论研究成果的前提下,提出了中国本土化的特色文化城市的核心价值论、"双核理论"和特色文化城市的理论研究与建构操作的整体范式。 相似文献