成都积极推进人力资源区域合作

今年春节后,为了有效解决人力资源结构性矛盾,成都市职业介绍中心主动与广元、乐山等地人社部门协作,以专场招聘会形式搭建人力资源交流平台,建立跨区域人力资源纽带,实现人力资源信息共享,提高就业成功率. 成都市职介中心组织中海物业有限公司、成都罗曼大酒店、川安机械有限公司等40家企业到广元举办了专场招聘会,提供电工、厨师、驾驶员等近4300个岗位,交流人数达5000人次,达成就业意向1790人:组织吉利控股集团成都高原汽车工业有限公司、成都明宇丽雅饭店、四川省老邻居商贸连锁有限公司等30家企业参加了乐山"春风送岗"大型招聘会,提供质量检测、产品工程师、生产线操作工、行政内勤等近1900个岗位,交流人数达2000人次,达成就业意向1140人:组织一汽(四川)专用汽车有限公司、四川总府酒店物业管理有限公司、桂花田(餐饮)服务有限公司等20家企业赴乐山峨边县、金口河区参加招聘会,提供数控铣工、加工中心、前台接待等近1300个岗位,交流人数达人1600次,达成就业意向925人.     

成都:小微企业录用毕业生补贴一年社保

为促进普通高校大学生就业,成都市人社局、市财政局联合印发了《关于进一步落实普通高等学校毕业生就业创业政策的通知》(以下简称《通知》),鼓励高校毕业生创业吸纳就业。从今年起,高校毕业生毕业后5年内在成都创办企业并新增吸纳城乡劳动者就业,可给予每人1000元标准的一次性奖励,奖励最高不超过5万元。     

激发城市活力 加快创业步伐——成都市武侯区积极创建国家级创业型城市

成都市武侯区启动创建国家级创业型城市工作以来．按照成都市创建工作方案要求，通过完善创业扶持政策体系、健全创业培训体系、优化创业环境以及健全完善工作考核体系等措施，深入推进创建工作。目前，全区新增创业企业7368户，新增个体工商9096户。     

田园之城 幸福花开——成都市温江区开创人力资源社会保障工作新局面纪实

今年以来,成都市温江区人力资源和社会保障局紧紧围绕＂两个率先＂战略目标和生态田园型现代化新区定位,以深化城乡统筹、整体推进现代田园城市建设为统揽,以＂民生为本、人才优先＂为主线,着力突出完善均等化公共服务体系、优化创业就业服务体系、建立人才开发服务体系＂三大要务＂,开创了人力资源和社会保障工作服务于＂生态田园型现代化新区＂建设新局面,为建成城乡居民最具幸福感的＂金温江＂提供了强有力保障。     

成都市人民政府关于印发《成都市城乡居民养老保险试行办法》的通知

成府发〔2009〕58号各区（市）县政府,市政府各部门：《成都市城乡居民养老保险试行办法》已经2009年12月25日市政府第56次常务会议审议通过,现印发你们,请遵照执行。二〇〇九年十二月二十九日成都市城乡居民养老保险试行办法第一条（目的依据）为建立健全覆盖我市城乡居民的社会养老保险制度,根据国务院和省政府的有关规定,结合我市实际,制定本办法。     

金牛区人民医院

成都市金牛区人民医院暨成都市脑外伤抢救中心（成都市第五惠民医院）,是一所政府举办的集医疗、教学、科研为一体的国家二级甲等综合医院,是成都市社保定点医院,成都市＂120＂急救定点医院和国家爱婴医院。医院历年来坚持科教兴院,综合实力不断加强,     

如何建立农业农村持续健康发展长效机制——以成都市温江区为例

2010年中央一号文件以加大统筹城乡发展力度、进一步夯实农业农村发展基础为主题,强调按照稳粮保供给、增收惠民生、改革促统筹、强基增后经的基本思路,毫不松懈地抓好农业农村工作.     

企业人才培育的摇篮——记奋进中的成都市技师学院

成都市技师学院总院坐落在成都市郫县红光镇,包括红光镇新校区、新都校区和都江堰校区三部分,占地459.7亩,建筑面积16.7万平方米,教职工620人,全日制在校生近万名。另有青白江、双流、邛崃、大邑、彭州、崇州、金堂、新津、蒲江和都江堰10个分院于2010年12月全部建成使用。学院2007年组建以来,按照＂中西部领先,全国一流＂的要求,通过各种方式增强学院办学实力、扩大影响力,职业教育领域的办学优势日益凸显,先后被评为全国职业教育先进单位、全国教育系统先进集体。     

成都市救助管理站:着力需求评估 切实保障权益

成都市救助管理站除满足受助对象的基本生存需求和提供甄别查询鉴定外,还对成年受助者进行需求评估,一方面,评估受助人员的身体状况和主要困难;另一方面,评估受助人员需求并提供富有亲情化、人性化和     

强化劳动——成都市新都区劳动保障事业健康发展

今年上半年，新都区劳动保障工作紧密围绕全年重点和“为民办实事”目标，狠抓各项工作目标任务的分解落实，加大推进就业再就业工作力度，完善社会保障体系，推行依法行政，切实维护劳动者的合法权益等各项工作。截至6月底。全区劳动保障工作多项目标任务均实现了“双过半”。