基于MCMC方法对中国非线性广义泰勒规则的构建

文章对我国带有状态转换和随机趋势通货膨胀目标的广义非线性泰勒规则进行了建模,并采用状态空间Gibbs抽样的MCMC方法进行了估计。实证结果显示:我国货币政策泰勒规则系数的确存在状态转换特征,通货膨胀目标变量存在随机性特征,估计的趋势通货膨胀目标值较实际值平滑,拟合效果较好。     

XBRL规范文档和实例文档的建立

XBRL可以实现对财务和商业报告数据及时、准确、高效和经济的存储、处理、重制和交流,而如何推广XBRL的应用成了现实中的一个焦点问题.本文介绍了XBRL工具,并以国有企业财务快报为例,建立了相应规范文档和实例文档.本文的研究对XBRL的推广应用有一定的借鉴参考作用.     

区域经济示范区建设背景下的媒介服务探析

媒介服务是媒介传播研究的重要方面,其中个案探析更具有典型意义.国家依据不同区域特色制定了特定的经济政策,大力倡导建设新型区域经济示范区,那么在其建设过程中如何做好媒介服务具有重要的传播研究价值.这其中媒介的服务主要体现为:积极宣传,引导舆论,提供良好的舆论环境;运用舆论监督,扮演好社会协调者的角色;做到自我监督,以过硬的政治素质和优秀的职业水平为示范区建设构建公平公正的发展环境.     

范畴与思想：《尸子》中的“分”

“分”是《尸子》政治法律思想中的一个重要概念,用以稳定地表达特定含义,意为“职分、持定”。《尸子》认为“分”的正当性根据在于其与天道的内在一致性。圣王和圣人在厘定和倡明社会成员职分的过程中扮演着关键的角色,每个人都应该谨慎地对待日常生活中的言行举止,使之符合自己的职分要求,同时应勇于担当自己的社会责任,扮演好自己的社会角色。《尸子》特别强调了国家治理者的守分,认为赏罚二柄是守分的重要保障。     

武胜县万善镇举行地质灾害避险应急演练

“村民朋友,不要慌,请按撤离路线指示方向跑,前方设有临时避险安置点.”近日,一场“突发性地质灾害”避险应急演练在武胜县万善镇大沟村紧张有序地进行.该镇6个应急救援小组及国土、公安、卫生等多个部门150余人参加了演练.     

高校内部行政权力和学术权力关系的社会类型构建

行政权力和学术权力在高校内部是一对辩证矛盾体,在进行二者内涵与特征的内部比较时,也应该进行国别间的外部比较。在通过这种内外综合比较之后,需着重进行二者关系的社会类型构建,力求通过客观分析,高质量地促进我国高校内部两种权力关系的良性发展,稳步推进我国高校治理水平提升和高等教育良性结构的生成。     

试论日本古代国家官僚制度

五位以上的有位贵族依据“官位相当制”,在官僚机构内部担任高官,并在服制即朝服和礼服方面与六位以下官人相区别。有位贵族在政治、经济、法律和受教育方面具有很大的特权,享有一系列的优惠待遇。官人的出身资格大体分为五位以上的官人子孙的荫子孙,六、七、八位的官人之子的位子和除此之外的白丁三种。荫位制是五位以上的有位贵族子孙的主要出身之路。古代日本的学校与官吏出身制度的联系不是很密切,大学的功能与其说是培养任用官吏的机构,不如说是在培养专家的同时,以使五位以上贵族的子刊、广泛了解经学为目的的一种经学传播机构。     

基层党组织服务世博典型经验研究——以上海体育学院为例

以"城市,让生活更美好"为主题的上海世博会是我国第一次举办的综合类世界博览会,在服务世博的过程中,基层党组织对于组织工作的开展积累了许多的经验,值得我们认真的总结和思考。     

浅谈军队机关人员常用礼仪

礼仪是军队机关人员基本素养的重要组成部分,良好的礼仪有利于构建和谐融洽的人际关系,塑造良好的自身形象,也是建设威武之师、文明之师的一项重要内容。军队机关人员应熟知常用礼仪相关知识,知礼用礼,营造一个和谐的干事创业的良好环境。     

机关干部做好协调工作应把握好五个问题

什么是协调?根据《辞海》的解释,协调是正确处理系统内外各种关系,为系统正常运转创造良好的条件和环境,促进系统总体目标实现.有人说,在机关工作,三分能力,七分协调,这句话虽不一定准确,但确有一定的道理.机关工作点多面广,任务重、标准高、要求严,很多工作都靠协调,处理好上下左右的关系很重要.一名称职的机关干部,一定是上面的关系很通,下面的关系很好,同事的关系很顺.成功的协调可以有效调节机关各部门和人员的行动,化解各类矛盾与问题,使工作关系和谐顺畅,形成整体合力,保证各项工作有序运行.为此,机关干部应注重在日常事务处理中不断提高组织协调能力,努力构建和谐融洽的人际关系,为自己营造干事创业的良好环境.