成功之路:职责与晋升的较量

企业一直在增强员工责任感与升职之间力求寻找一个平衡点,以使他们能够有良好的职业发展施展自己的才华,同时鼓励他们继续为企业效力。——玛格丽·温斯顿初入职场这个全新的领域,作为新员工会觉得工作会充满了挑战和新鲜感。但仅仅过了一两年后,作为上级的你就会发现他们对于工作已是驾轻就熟,而且有大把的空余时间。在你看来,这个时候在员工的职业生涯中,刚好是给他升职,又能增强企业责任感的大好良机。或许你会觉得,此时员工仅仅需要更多的责任感来激发内心原有的进取心,特别是认为他的智慧之门尚未打开。     

音乐专业应用型人才培养模式改革初探

应用型人才的培养将成为今后高师教育改革和发展的重点,赤峰学院处于少数民族地区,基于特定的民族文化和时代发展现状,特别提出对当前的人才培养进行适时的改革,采取由学术型培养模式向应用型人才培养模式转变的发展战略。     

新政策背景下的加速中国体育产业市场化的必要性研究

梳理和分析近三年来我国体育产业发展的政策、产业发展遇到的新问题、以及加速产业市场化等相关问题。对体育产业在2014年10月20日国务院印发的《关于加快体育产业发展促进体育消费的若干意见》(以下简称为《意见》)新政策背景下如何加速体育产业市场化进行研究。1)国家在近三年出台的相关政策是体育产业市场化的助推器;2)加速体育产业市场化也需要改革;3)影响加速体育产业市场化的相关因素;4)加速体育产业市场化的核心是人才的问题;5)政府与加速体育产业市场化后的相互关系。     

三度入选《福布斯》的生涯企业——访北森联合创始人王朝晖

谈到北森就不得不说起王朝晖,这名昔日的医学院高材生,为追求自己的理想放弃了令人艳羡的医学之路;2002年与高中好友共同投身于人才管理市场,创立了北森。经历了创业初期的艰难与十余年的市场洗礼,如今北森已经成为业界一面当之无愧的旗帜。今天的北森是中国最早、也是最大的人才管理企业,服务知名企业超过4000家,三度入选《福布斯》中国潜力企业榜100强,并先后获经纬、红杉等顶级     

契合应用型法律人才培养模式的法学实践教学体系的构建——以白城师范学院法学专业为例

"法律的生命不在于逻辑,而在于经验",然而长久以来法学教育的实践性课程却没有受到应有的重视。白城师范学院法学专业针对自身教学体系存在的缺陷和不足,探索出一套契合应用型法律人才培养模式的、有自己特色的法学实践教学体系,使其与法学理论性课程相辅相成,共同推动我国法学本科教学质量的全面提高。     

天津 整体表现稳定,生活环境是短板

天津在本次评选中位列第四名,在一级指标政策环境上排名第四,政务环境和工作环境上都排在第五名,而在生活环境指标上则排在了第六名。生活环境也成了天津引才之路上的"绊脚石"。在18项指标的得分中,天津在海外人才在华身份相关政策的合理性上表现最突出,此外,海外人才权益保障政策的有效性和政务人员的工作质量的得分都十分抢眼。可见在华外籍人才对天津的政策环境给予相当的认可。但是天津的短板在于生活环境(如医疗卫生环境、人居自然     

关于举办行政管理干部综合能力提升暨办公室行政管理师资格认证培训班的通知

各有关单位:办公室是党政机关、社会团体、企事业单位等组织内辅助领导管理和综合服务的办事机构。是单位内沟通上下,协调各方,保证机关工作正常运转的枢纽。代表着机关和单位的形象,在单位的工作和发展中有着举足轻重的地位和作用。因此,提高办公室人员、领导秘书、管理干部的业务素质和能力水平具有重要的现实意义。为了贯彻习近平总书记对秘书和办公室工作的系列讲话精神,适应各单位工作的需要,培养更多优秀的办公室行政管理人才,我会特邀请有关知名     

对机械专业应用型人才培养的研究与探索

为了适应经济发展，国家需要大量应用型人才，高校人才培养模式必须转型。机械专业作为重要的基础行业，更应尽快率先转型。在实际教学过程中，笔者通过不断摸索，总结，提出了两点教学改革方法：1）教学体系的改革；2）教学方法的改革。     

传承“精善”主题校园文化打造德艺双馨技能人才

校园文化是学校教育的重要组成部分，是全面育人不可或缺的重要环节，是展现学校教育理念、特色的重要平台，是规范办学的重要体现，也是德育体系中亟待加强的重要方面。作为中职学校，要立足地方，服务社会，为学生的升学就业保驾护航，有必要通过校园文化建设拓展德育途径，强化品牌战略，彰显办学特色，塑造学校形象。     

中国工程物理研究院培训中心

中国工程物理研究院培训中心(以下简称中心)是从事技能培训和中高职学历教育的独立法人事业单位,是人力资源社会保障部、财政部2012年确定的140个国家级高技能人才培训基地建设项目单位之一。中心隶属的中国工程物理研究院(以下简称中物院)是以发展国防尖端科技为主的理论、实验、设计、生产综合