浅论当代政企关系的走向

随着WTO重新向中国敞开大门,中国政府应该如何转变角色,如何真正成为一个服务型的政府,如何将其对企业的行政管理职能运用得恰到好处,这是我们应当关注的。     

浙江的出口衰退及其应对建议

当前浙江出口衰退，表现为出口额持续下滑、来自广交会的订单大幅减少等方面。其形成原因，主要是受国际金融危机和贸易保护主义影响、境外需求明显下降等。目前我省企业已采取加强节省开支、加大新产品开发力度等应对措施，建议政府采取从根本上改变出口退税政策、提高企业核心竞争力等措施，以应对出口衰退。     

经济疲软中的契机

外企在进入中国市场后,需要应对人力资源管理与中国文化的融合,以期达到其最终的管理目的。在美国经济疲软时,吸纳海归人员将对外企在中国的员工水平进行很大提升。有效整合企业人力资源是实现成功的人力资源管理的关键,外派管理层引发的文化冲突必定会影响人力资源整合效果。因此,以跨越国界为视角,民族文化差异对人力资源管理的影响值得深究。     

自考中的曲折故事

自学文凭对我来说,不仅是一个学历证明,是对我职业能力的肯定。2003年7月,我在上海市工商外国语学校就业办老师的引荐下,参加并通过了"德勤"企业风险管理服务部的第一轮面试。因为我在校期间已经具备了扎实的英语基础,并有大半年国际采购助理实习经验,所以我很荣幸地加入了被誉为     

论公共政策过程中公民参与的价值与路径选择

公民参与是民主政治的内在要求,决定着政府公共政策的合法性、科学性、合理性与实施的可行性,有助于保证公共政策的公共利益取向,增强对公共政策的回应与监督.实现公共政策过程中的公民参与应该加强公民参与的制度建设,不断完善公共政策公开制度,建立健全政府性民意表达机制与舆论监督机制,并培育公民参与的主体意识,践行公民参与,培养公民参与文化.