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包块、阴影、结节、增生、糜烂……每当体检后,在自己的报告单上看到这些专业的医学术语,人们的心中就不免一惊,得了这些病就等于患癌了吗?其实,有些看起来吓人的词语是些“小问题”,你不必太紧张。宫颈糜烂没症状不用治 女性性成熟后,在雌激素的作用下,宫颈管内的柱状上皮向外生长,会取代原来鳞状上皮覆盖的部.由于柱状上皮薄,毛细血管丰富,颜色发红,宫颈糜烂也就因此得名。 相似文献
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发挥人的优势而不只是弥补人的缺点成为当代组织与管理研究的焦点之一,具体体现在积极心理学、积极组织行为学及积极组织学术的形成与发展之中。个体优势是指那些能让人感到充实与力量的品格特征或才干,也是能带来高绩效的个人惯有思维、感觉与行为模式。个体优势主要包括品格优势与才干优势两类,对应的测量工具为优势识别器与优势价值行动问卷。微观层面的研究表明,个体优势能对员工主观幸福感、职业呼唤、个人绩效及组织绩效产生积极影响;而在宏观层面上,个体优势与相关理论、实践的融合可以或已经产生了新的学科、领域及研究主题——优势心理学、积极组织行为学、积极管理范式、基于个体优势的工作重塑等。未来应关注优势理论与其他学科的进一步整合、优势干预、影响机制及中国情境下的实践研究。 相似文献
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传统的翻译观无视译者在翻译活动中的地位,要求译者以原作和作者为中心,忽视了译者的主观能动性。进入20世纪70年代,翻译研究步入“文化转向”阶段。学者们开始广泛地关注译者主体性问题,译者的地位得到了不断的提高,译者主体性得到了空前的发挥,与此同时,我们更应注意到译者主体性的发挥只有遵循一定的尺度,才能提高译文质量,对译文读者负责。 相似文献
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正近年来,中国政府的国际公共关系(以下简称国际公关)抓住了一些契机,取得了令人瞩目的成就,但从整体而言,国际社会对中国的误解和认识上的盲点还很多,不是一朝一夕能够改变的,中国政府的国际公关任重而道远。一、传媒全球化对中国政府开展国际公关的影响(一)国家形象的表现形式发生了变化在信息相对封闭的国际社会,国家形象只能通过传统的外交形式来体现。但是,在当今国 相似文献
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科技人员是科技企业存在和发展的前提。当前,新生代员工已成为科技企业职场主力,但具有与其他群体不同的特质。基于社会交换理论,选取无边界职业生涯态度为中介变量,对224名科技企业“85后”新生代员工进行调查,并采用层次回归分析法探索科技企业组织社会化策略对“85后”新生代员工留任意愿的影响机制。结果表明:组织社会化策略对新生代员工留任意愿有显著正向影响,无边界职业生涯态度在组织社会化策略对“85后”新生代员工留任意愿的影响中具有中介作用,组织支持感在无边界职业生涯态度对“85后”新生代员工留任意愿的影响中具有正向调节作用。科技企业管理者应时刻关注工作环境对“85后”新生代员工职业生涯态度和留任意愿的影响,从而在“85后”新生代员工管理方面探索出新的思路。 相似文献
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袁月 《成都大学学报(社会科学)》2017,(5)
晚清巴蜀地区地理封闭,传统蜀学凋零,同时新学不昌,薛焕等人请建新书院。光绪元年,尊经书院招生开学。从成立到改制,尊经书院只存在二十七年,而在此期间,它以严谨的治学态度和良好的学风,成为蜀中文化教育的楷模。传统蜀学不仅得到继承,更与湘学交汇,有新的发展。同时,在晚清内忧外患之际,新学传入蜀地,尊经学子们以尊经书院为基地将新学广泛传播,推动社会风气的转变,而后尊经书院改制成学堂,也促进巴蜀地区近代文化教育的发展。 相似文献
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理想信念是共产党人永葆先进性的精神动力,是精神家园最核心、最关键的要素,决定着党员干部的价值追求,支配着党员干部的思想和行动.新形势下党员干部坚定理想信念,必须坚持知行合一,用理论支撑理想信念,在工作实践中躬身践行理想信念. 相似文献