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范敬 《爱情·婚姻·家庭(生活纪实)》2021,(5):0178-0178
档案馆以及档案馆学科的发展,不仅仅依靠新技术的运用,更要依靠档案馆员的成长和壮大,80 后馆员作为信息时代下成长起来的一代,已成为推动档案馆事业发展的重要力量,帮助他们克服职业倦怠的影响,更加热爱档案馆,并全心投身档案馆事业,才能更好的服务读者,引领档案馆行业向更新、更高的目标迈进。 相似文献
3.
本文针对高等职业院校青年教师产生职业倦怠的原因,提出用教学相长的办法,帮助青年教师研究好专业教学,树立起正确的教师职业价值观,开发自身潜能,采取多元化的教学手段,对教材进行二次开发,根据学生的特点进行教学,从而解决职业倦怠问题。 相似文献
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浅析高校图书馆员的职业倦怠 总被引:1,自引:0,他引:1
梁艳红 《内蒙古民族大学学报》2007,13(2):143-144
近年来,图书馆员较普遍地存在着职业倦怠现象,不仅影响了其身心健康,而且也给图书馆事业带来了潜在的危机.本文从主观和客观两方面阐述了职业倦怠的成因,并提出了抑制馆员职业倦怠的措施. 相似文献
6.
仇慧 《淮海工学院学报(社会科学版)》2014,(11):65-68
从心理、行为、生理三个方面阐述了高校学报编辑的职业倦怠表现,分析了其危害性。从社会认可度较低导致职业荣誉感不足、学校关注度不够导致职业归属感不强、工作压力较大导致职业疲倦感增加、受到尊重较少导致职业认同感降低四个方面分析了编辑职业倦怠的产生原因,并从主观和客观两个方面提出了缓解编辑职业倦怠的有效措施:编辑转变观念,提高自我调适的能力;学校调整思路,倡导人性化的管理。 相似文献
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8.
未充分就业是指相对某些标准而言质量更低的就业。在文献研究和理论推理的基础上,厘清了未充分就业的概念,归纳出我国高校教师未充分就业的7种表现形式,并对高校教师未充分就业感的产生机理进行了探索,提出了降低高校教师未充分就业感的管理对策。 相似文献
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