主政一方的“70后”们

廖飞的经历，代表了年轻的“70后”正厅级实职官员的另一个成长起点：拥有高学历以及在专业技术领域的实践经验。     

省长的“洋顾问”

省长聘请“洋顾问”，放眼全国，几乎成为各地政府的通常做法。除建言献策外，地方政府也很看重这些企业的项目和投资。 15位外籍省长经济顾问齐聚广州,参加2011年广东经济发展国际咨询会，引起关注。15位“洋顾问”中，多数是世界知名跨国公司的高管．还有同外高校的学者。他们应邀来到广东，为广东省的经济转型升级出谋划策。     

无锡经验：如何海外揽才

8月,国家“干人计划”第六批人选确定,共有349人入选。至此,“干人计划”已分6批共引进1510人。 在今年年初颁布的“十二五”规划中,多次提到要建设高素质的人才队伍,为加快转变经济发展方式、实现科学发展提供人才保证,并明确将“积极引进和用好海外高层次创新创业人才”写入规划纲要之中。     

晋城样本：地方官员怎样“再教育”

当前,干部教育培训在各地已经制度化。地方党校是干部培训的主渠道和主阵地,县处级干部和中青后备干部班是每年各地市干部培训的＂规定动作＂。但是,仅这两项＂规定动作＂已很难满足现实发展需要。晋城市委组织部常务副部长郭跃峰告诉《瞭望东方周刊》,无论是县处级干部的党校轮训还是中青年干部培训,每次接受培训的干部人数都很有限。     

透视省委常委们的民主生活会

“向我开火,对我开炮。”姜异康对会场上的同事说道。     

各省党政一把手选拔的思想源头

随着十八大临近，频密的人事调整引人关注。3月底，中组部部长李源潮在中央党校《学习时报》发表文章称，从今年开始，省市县乡四级领导班子将自下而上集中进行换届．这是党和国家政治生活中的一件大事。     

治污机制的他国经验

曾走过先污染、后治理之路的发达国家，在面对污染重疾时，如何强化机制，创新治理方式？     

“蚊族”再调查：依然“相信”自己

2007年，青年学者廉思开始组织课题组进行“蚁族”群体研究。2009年，他的课题正式被国家立项《潜在危机：中国“大学毕业生低收入聚居群体”与社会稳定问题研究》，并在此基础上于当年9月出版《蚁族》一书。 新近出炉的这份报告，是在2008、2009年北京“蚁族”调查的基础上．于2010年3月到8月进行的全国范围内“蚁族”生存状况调查所得。这为“蚁族”研究提供了一个新视角：“蚁族”怎么看世界？     

31省区市党政一把手如何炼成

目前31个省区市中,除了辽宁、江苏、湖北、海南、云南、甘肃等地的党政一把手调整完成于2012年之前,其余诸省的更替,大多完成于十八大前后及今年全国两会前后。实现新老交替的31个省区市党政一把手,平均年龄不足58岁,与10年前大致相当。与此同时,这一在国家发展中扮演关键角色的群体,又呈现出一些前所未有的特点。     

官员书单

为加强学习型政党建设,推动官员读书,中宣部理论局、中组部干部教育局从2010年开始联合向党员干部推荐学习书目。至今,已经有四批书目推出。党史热潮在2011年5月中宣部理论局、中组部干部教育局向党员干部推荐的第四批学习书目中有3种是党史相关著作,包括《中国