从劳动分工到知识分工:物流组织结构演变——基于中国物流组织变迁

物流组织结构是由物流技术和制度内生决定的,从劳动分工到知识分工,物流组织结构和形式发生了复杂的变化。传统物流组织是劳动分工和价值链解构的结果,物流技术创新和制度变迁使得物流组织发生变迁,以知识为介质的知识整合、共享和创新成为决定现代物流组织结构的基础。我国物流组织变迁的历史验证了这一论点,通过我国物流技术、制度和组织演化阶段的划分与比较分析,可以解释我国物流组织演化的规律。     

价值网视角下我国西部产业发展:困境与对策

我国西部产业正面临如何嵌入全球生产网络,获取更多发展机会的问题,这与已经深度融入全球价值网络,主要面临如何实现网络内升级的东部地区不同。造成我国西部产业长期徘徊在全球价值网络边缘的,除了较弱的资源综合竞争力外,还有网络桥接主体的缺失和规划、引资策略的失当。为此应推动西部地区网络生态主体发展,提高资源综合竞争力;促进地方价值网络发展,增强区域网络接入动力;实施战略性产业规划与引资政策,充分利用网络特征提高政策效率。