城市“外来蓝领”的就业与社会融合

利用中国人民大学人口与发展研究中心2005年7月在广东省惠州市的调查数据,以数家企业中的"外来蓝领"(即工厂、企业中的外来务工人员)为样本,对这些在企业中工作的外来务工人员的就业状况和社会融合进行分析。结果表明,这些"外来蓝领"对务工地的选择并非是盲目的,他们外出的动机开始呈现多元化趋势;随着国家一系列关于农民工培训和保障政策的出台,接受调查的大多数"外来蓝领"与用人单位之间签订了劳动合同,并对合同的内容有一定的了解,然而他们对政府的法规依赖性高,并且由于户口的限制,他们的社会保险在实施层面还存在较大的不足;尽管"外来蓝领"在与社区融合方面表现出较强的能力,但是同城市当地人之间的交流缺乏,造成其社会融合程度低,形成了"蚁巢"现象。     

辅导员在学生思想道德建设中的作用

随着社会的发展，大学生群体接触到了更多的思想价值观念。大学生在思想道德方面有良好的表现的同时，也出现了种种问题。高校从事学生管理工作的辅导员肩负重大责任，并且在高校的思想道德建设工作中发挥着重要的作用。     

医学院校大学生心理健康教育体系的构建

关注社会转型背景下的医学生的心理健康问题,重视医学生的心理健康教育,构建有效的医学院校大学生心理健康教育体系,是促进医学生健康成长全面发展的重要途径和手段。笔者从当前大学生心理健康教育体系存在的问题出发,全方位探究医学院校大学生心理健康教育体系的构建。     

欠发达地区农村留守群体对新型农村合作医疗制度的认知分析与政策启示——基于2009年甘肃省抽样调查的实证研究

随着社会经济的不断发展,甘肃等欠发达地区有越来越多的农村劳动力涌入城市和发达地区寻找机会,与此同时也出现了大量的留守人口。与其他农村居民相比。这部分留守群体对新型农村合作医疗的需求更加复杂也更为迫切。因此．分析农村留守成员对新农合体系的认同度及其影响因素并提出相应的建议就有了重要的现实意义。     

中国农村改革对留守问题的影响因素分析

改革开放以来,中国国内迁移人口规模迅速增长,日益增多的家庭留守人员也成为一个重要的社会问题。借助迁移系统理论和累积因果关系理论,从近年来中央"一号"文件入手,通过分析行政改革和农村政策发展,从行政管理视角讨论了改革开放对于农村留守问题的影响,重点讨论了城乡统筹发展、农民增收减负、农村社会保障系统和农村义务教育系统的完善等因素的影响,并判断了农村留守问题的发展趋势。     

试论大学生抗挫折教育

当代大学生承受挫折的能力普遍较弱。对大学生进行抗挫折教育，提高他们对挫折的认识，培养他们克服困难、渡过难关的能力是学生工作的一个重要课题。了解大学生面对挫折的主要表现，剖析这些挫折产生的原因，有助于培养和增强大学生抗挫折的能力。     

高校学生干部的档案管理

学生干部是大学生中的精英,学生干部档案工作是高校学生档案工作中的一项基础性工作。笔者从高校学生干部档案管理的重要性出发,分析当前学生干部档案管理存在的问题,并提出几点学生干部档案管理的建议。     

农村留守老人生活满意状况考察

利用中国人民大学人口发展与研究中心2004年"农村子女外流对迁出地家庭养老的影响"抽样调查的数据,采用Logistic回归法,分析了影响留守老人生活满意状况的因素,定量考察了外出子女数量与留守老人生活满意状况的关系.研究结果表明,外出子女数量、留守老人自身的身体状况、家庭照料和赡养情况、是否感到孤独以及经济收入等因素对留守老人生活满意状况有显著影响,拥有更多子女外出的留守老人对生活满意的可能性要高于较少子女外出的留守老人.     

医学院校学生干部的综合能力分析——对辽宁医学院学生干部的调查

笔者以辽宁医学院的大学生干部为调查研究对象,对当前医学院校大学生干部的综合能力状况进行了研究调查,以期为医学院校培养学生干部的新思路提供现实依据和理论支持。