企业社会责任对企业核心层竞争力影响的研究

企业竞争力是企业保持持续竞争优势的能力.企业社会责任对企业竞争力的影响主要体现在产品层、制度层与核心层三个层面,其中在核心层面主要体现在企业文化、价值观念、自主创新能力、战略规划及企业形象等方面.本文通过逐一分析,剖析企业践行社会责任在核心层次对企业竞争力产生的巨大的推动力.从而为企业更好地履行社会责任提供有益地指导.     

以科研体制机制创新推进高水平地方社科院建设

我国地方社会科学院从设立至今已经有30年的历史,现已成为服务地方党委、政府决策和经济社会发展必不可少的"智囊团"和"思想库",堪称我国哲学社会科学研究的一支中坚力量。目前我国地方社科院正在走向一条以"智库"建设为目标定位,推动学科建设、选人用人、课题管理全方位创新的体制机制创新之路,以期推动全面发展。     

“中国模式”的三对辩证理论对当代发展理论的创新及贡献

中国模式源自于对中国特色社会主义道路的摸索和实践，中国模式的成功并以之作为广大发展中国家可供借鉴的鲜活案例，不是偶然与突发的，深层次的原因在于在不断的实践中探索出了一系列的理论，这些理论反过来又进一步地推动了改革发展的成功。在实践中形成的这些思想主要体现为：以发展为第一要务，推行渐进式改革；强调开放，促进包容性发展；坚持国有经济的主体地位，鼓励和保护民营、外资经济的发展。本文主要就是对这三对辩证理论对当代发展理论的创新性发展及理论贡献进行深入探讨。     

地方社科院基础研究与应用研究的辨析

基础研究注重理论思考,应用研究强调实践实用,基础研究和应用研究构成地方社科院科学研究的两翼。当前,地方社科院基础研究与应用研究关系处理面临的挑战主要有内部管理侧重面的挑战、基础研究与智库要求的挑战、应用研究与理论创新的挑战。正确处理基础研究与应用研究的关系,加快地方社科院的全面发展,就要创新科研管理机制、大力推动学科建设、培育学科带头人。     

加强长株潭"两型"社会党建工作

党是领导长株潭"两型"社会物质文明和精神文明创建的核心力量,必须充分认识加强长株潭"两型"社会党建工作对推动文明创建工作的重要意义,增强政治责任感,采取得力措施,切实把长株潭"两型"社会党建工作抓好抓实,全面推进文明创建工作.     

中国快速城镇化进程中的四大风险

党的十八大提出“新型城镇化”战略,着眼点在于强调要全面提升城镇化的内在质量,但目前我国城镇化的发展没有真正解决城乡二元结构和城乡差别的矛盾,而是转化成城镇体系内部更加复杂、更加深刻、更加棘手的社会矛盾,并引发了社会道德领域的三大危机,破坏了城镇化的思想基础.同时,快速城镇化带来的资源、环境供给不足的风险,产业布局和转型升级难以科学规划应对的风险以及市民社会不成熟等问题催生了城镇化过程中的多重利益冲突,易于破坏城镇化的生态基础、经济基础和社会基础.     

地方社科院建立首席研究员制度刍议

首席研究员是地方社科院引进和使用优秀的学科带头人和学术带头人，促进学科建设的一种有益的尝试。目前，一些地方社科院已经推出了相关领域的首席研究员，并制定了首席研究员的聘用和管理制度。本文试图对这一人才培养和引进制度进行探讨，以期进一步推动地方社科院的人才队伍建设和学科建设创新。     

城市空巢老人的需求缺失及解决模式探析

随着老龄化社会的到来,空巢老人在养老过程中面临着经济、精神以及养老服务的缺失。本文从宏观背景、客观因素和独特因素等三方面对城市空巢老人的需求缺失的原因进行了分析,认为解决城市"空巢"老人需求缺失问题,离不开社会这个大环境,它需要政府制定相应的政策规定来保障,需要充分发挥社区在养老中的重要作用,同时还需要城市空巢老人自身的心理调适。     

二程的“孝”思想及其现代意义

二程的"孝"思想的内涵包括尽孝的原因是报答父母,尽孝的意义在于它是践履仁道的道德实践以及尽孝的途径是有生之年的注意保健和逝后的慎终追远。二程的"孝"思想对于我们当下的精神文明建设、和谐社会的构建具有重要的指导意义。     

基于文化建设的脱贫攻坚路径创新研究——以湖南省为例

贫困地区的贫困现象,表面上属于经济问题,但从深层次考察却有着极深的文化根源,没有文化扶贫作支撑,物质扶贫将难以取得实效且保持可持续性。近年来为落实中央的战略部署,湖南省在以文化建设助推脱贫攻坚方面进行了大量有益的探索并取得了一定成效,主要体现在：加快文化基础设施建设、推进文化惠民工程强化脱贫载体持续发力,加快贫困地区的公共文化服务体系建设,增强扶贫脱贫的文化支撑;提高贫困人口的文化教育素质,提升脱贫攻坚的内生动力,做到打破智力桎梏实施教育“全覆盖”,对贫困主体转变思想观念开展对话“心连心”;提升“文化+旅游”对脱贫攻坚的内在张力,大力保护和开发传统文化产品,以此加快贫困地区文化资源的开发利用,强化扶贫脱贫的“造血功能”。