公务员报考人数剧增的文化分析

近年来,报考公务员人数剧增。本文从文化生态环境的视角对之进行原因分析。认为它们是多种文化因素综合的结果:传统的“官本位”文化理念的影响;现代平等竞争文化的映照;公务员职业文化的吸引;就业大军大学生的价值观导向。     

政策执行视角下的地方政府执行力刍议

当前,我国正处于社会转型期,各类矛盾集中凸显,执行力不足的情况也越来越明显,往往出台的政策措施都切中问题的要害,理论上讲完全可以解决,但结果却令人失望,可以说问题的关键在于地方各级政府执行力不够。政策是理解政府执行力乃至整个政府活动的核心,从政策学的角度来探讨地方政府执行力的含义,并分析其特性以及表现形式,以期引起人们对地方政府执行力的关注。     

营销观念走进高校管理

教育创新成为时下教育界乃至整个社会各界讨论的一个热门话题。笔者所在高校也力求改革旧的管理模式与管理方式,在近期出台了许多新的举措,校园内出现了一些引人注意的新现象: 在学校的定位和目标方面,校领导认为今后一个时期内,高校之间的竞争主要表现在质量和水平的比拼上,学校的主要任务是充实内涵,优化结构,提高质量,提高水平。结合本校实际,发展方向是将学校办成“省内一流,国内知名”的多科性大学,并制定了一整套具体的指标体     

地方政府间不良竞争的深层原因及治理对策

地方政府间的竞争在我国早已存在,这其中有良性的竞争,也有不良的竞争,不良竞争严重阻碍了地方经济和社会发展。过去大量的研究都认为地方政府间不良竞争的存在是由于制度缺陷引起的。但是,从行政文化角度来分析,行政文化中的负面文化对地方政府间竞争产生的不良影响不容忽视,并提出相关的解决对策,以规范我国地方政府间的竞争行为。     

论新形势下信息工作的发展思路

我国信息工作目前存在着知识经济发展滞后、基础薄弱、准备不充分以及囿于旧的服务方式、立法相对滞后等问题。在新形势下,信息工作的发展首先要转变观念,其次要加快信息市场的培养和建立,同时要加快与世界信息市场接轨的步伐,建立健全信息工作的立法。     

图书馆员的职业素质与服务艺术创新

图书馆员职业素质的提高和服务艺术的创新，是提高图书馆服务水平和服务质量的重要因素。着重论述了馆员职业素质的内涵、关系以及读服务的语言艺术和行为艺术。