首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   6篇
  免费   0篇
管理学   1篇
劳动科学   1篇
丛书文集   2篇
综合类   2篇
  2001年   1篇
  1995年   1篇
  1994年   3篇
  1990年   1篇
排序方式: 共有6条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1
1.
2.
毛泽东是中国革命史上富有魅力的人民领袖。严格自律是其领袖魅力的突出表现。概括起来毛泽东的自律精神体现在以下方面 一、以法自律,率先垂范。社会主义法律是工人阶级和广大人民意志的表现。作为工人阶级和亿万人民的领袖,毛泽东既是制定新中国法律的领导者,又是执行新中国法律的带头人。他实践了自己青年时代提出的“做事论理论法”的行动准则。  相似文献   
3.
随着深化改革的力度加大,破产企业和失业职工大量增加,失业职工就业形势越来越严峻。去年我省破产企业失业职工占历年失业职工总数的70.9%,是1993年的两倍,超过了过去7年失业职工的总和。根据各级法院正在受理的申请破产企业预测,今年我省失业职工将会更大幅度的增加,如何解决失业职工出路问题,省就业局杨正国和王锋同志对宜宾地区香料公司作了典型调查,对破产企业失业职工的安置,给我们以有益的启示。  相似文献   
4.
5.
市场经济呼唤政府强化信息引导职能杨正国,何素成,朱胜东社会主义市场经济作为我国经济体制改革的目标模式,已经党的十四大予以明确。随着市场经济体制的逐步建立和完善,将从根本上解除计划经济给人们带来的种种思想束缚,也为大胆吸收和借鉴当今世界一切先进的生产方...  相似文献   
6.
影响员工满意感的工作特征研究   总被引:8,自引:0,他引:8  
根据赫兹伯格(Herzberg)的双因素和哈克曼(Hackman)的工作特征理论,运用方差分析和多元逐步回归等统计方法,对影响员工工作积极性的有关作业因素进行系统分析,得出影响员工工作满意感的主要因素;研究结果还对中国国营企业内部管理制度的变革和工作再设计中应注意的问题提出了改进意见。  相似文献   
1
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号