质性研究与管理学科建设:基于工商人类学的思考

基于对国内管理学研究方法的反思,分析了偏重于“定量”的问题,同时对社会科学中经典的质性研究方法进行简要梳理,提出了加深对质性研究方法认识的必要性.科学研究的本质在于创新,原则是去伪存真,不应被研究方法桎梏.在对主流质性研究方法梳理的基础上,对人类学分支学科工商人类学进行综述.基于此,明确工商人类学在管理本土化过程中的重要作用.     

加强中青年教师队伍建设——对当前高校中青年教师流失现象的思考

教育是振兴国家的基础。改革开放的伟大实践,使全党和全国人民认识到把教育摆在优先发展的位置,直接关系到我国现代化目标的实现。抓住教育这个根本大计,经济建设才能真正搞上去,人民的生活才能逐步富裕,国家才能不断走向繁荣昌盛。正是在这种巨大动力的推动下,十几年来,我国高等教育事业无论在改革还是发展方面,都取得了很大的成绩,并极大地促进了我国国民经济的发展。“继续改革和发展教育事业,建设一支政治、业务素质优良、结构合理、相对稳定的教师队伍是十分重要的,是全面贯彻党的教育方针、全面提高教育质量和办学效益的关键。”我国高校现有教师队伍的基本素质是好的,但年龄老化现象比较严重,且随着改革开放的进一步深入和社会主义市场经济的迅速发展,教师队伍的     

网络营销中的跨文化因素

网络营销的出现,无疑是有史以来最令人兴奋的市场营销创新。在互联网等新技术的作用下,营销者所面临的市场已经是全球化的跨文化市场。在国际电子商务中,为了更好地服务干来自不同国家的用户,营销者必须考虑到不同国家之间的文化差异。本文在综述互联网跨文化营销现状的基础上,从人类学的理念出发,探讨互联网营销组合特征,并通过跨文化的视角提出一些具体的操作建议。     

组织文化变迁与干预策略的工商人类学思考

从工商人类学视角出发,通过对萨满巫师与组织文化管理者的比较,以及空间设置对组织文化的影响等方面的研究,详细解释管理者及其设置管理方案对组织文化变迁的干预,并从理论与实践2个层面分析管理顾问与工商人类学家的区别。工商人类学家在组织文化变革方案制定和实施中起到的作用,对方案取得积极成果至关重要。运用工商人类学的优化干预策略,在对组织文化研究的同时也会改变组织文化。     

加强中青年教师队伍建设——对当前高校中青年教师流失现象的思考

教育是振兴国家的基础。改革开放的伟大实践,使全党和全国人民认识到把教育摆在优先发展的位置,直接关系到我国现代化目标的实现。抓住教育这个根本大计,经济建设才能真正搞上去,人民的生活才能逐步富裕,国家才能不断走向繁荣昌盛。正是在这种巨大动力的推动下,十几年来,我国高等教育事业无论在改革还是发展方面,都取得了很大的成绩,并极大地促进了我国国民经济的发展。“继续改革和发展教育事业,建设一支政治、业务素质优良、结构合理、相对稳定的教师队伍是十分重要的,是全面贯彻党的教育方针、全面提高教育质量和办学效益的关键。”我国高校现有教师队伍的基本素质是好的,但年龄老化现象比较严重,且随着改革开放的进一步深入和社会主义市场经济的迅速发展,教师队伍的建设面临又一个突出的问题,就是教师队伍不稳定。这是我们必须正视的一个带有时代特征的问题。认真思考和研究其产生的根源,提出有效措施努力加以解决,确保教师队伍尤其是中青年教师队伍的相对稳定,是深化高校改革的重要课题之一。