数字化时代辽宁省装备制造业产业升级研究

随着数字化时代的到来,中国通过"中国制造2025"发展战略,以创新驱动发展来推动中国制造业转型升级。相应地,辽宁省装备制造业作为国家重点扶持工业项目,正处于快速发展进程中。本文通过对装备制造业的研究分析,构建出数字化时代背景下装备制造业的升级流程图,打造创新驱动——企业能力发展矩阵,并提出相应的建议,以期促进辽宁省装备制造业进行有效的转型升级。     

产业集群持续竞争优势的动态能力分析视角

传统理论对于产业集群持续竞争优势的研究多是基于稳定或渐变的环境来分析的,因而在动态复杂环境下很难适用。动态能力理论是战略管理领域研究的一个前沿理论,它为我们解释动态复杂环境下的产业集群持续竞争优势问题提出了一个新的分析视角。     

改制后国有性质公司的治理机制探索

我国的大多数国企已完成公司制改造。但是,在实际操作中,由于领导运行机制监管不力,法人治理结构没有科学的规范,导致分权制衡的作用失效并引发国有资产流失。因此,重申科学的法人治理结构,强化公司制领导运行机制的监管具有一定的现实意义。     

云制造模式对集团企业的组织敏捷性影响机理探析——基于TCRS分析视角

日益动态复杂化的竞争环境迫使更多的企业重视提高组织敏捷性,一些制造业企业集团正在尝试云制造模式。本文运用RickDove提出的TCRS评价指标体系对云制造模式影响集团企业组织敏捷性的机理进行了分析,进而对集团企业实施云制造模式提出了建议。     

基于创新型产业集群的辽宁装备制造业竞争力提升战略

装备制造业发展是辽宁老工业基地振兴的关键所在,而集群化发展则是装备制造业发展的重要途径,本文通过对辽宁装备制造业的竞争优势与问题分析入手,探讨了装备制造业发展的集群化选择,进而通过对创新型产业集群及其演进机理进行分析,提出了辽宁省装备制造业发展创新型产业集群的战略对策.     

知识型企业可持续竞争优势的形成机理分析

建立了知识型企业可持续竞争优势的形成机理模型,分别从产生、跃迁和形成路径3个维度来分析其关键影响因素以及各个因素之间的内在联系,在整合竞争优势理论的基础上分析了知识型企业的可持续竞争优势的形成机理.     

中国汽车制造企业规模与绩效关系的实证研究

汽车工业的国际竞争力对国民经济发展意义重大,我国的汽车制造业近年来发展迅速,但从产业整体上看还比较分散,规模相对较小,这与国际汽车产业寡头型结构的发展趋势是不相符的。以我国典型汽车制造企业为例,汽车制造企业规模与绩效之间的耦合关系并不明显,而企业规模中的有些指标显示中国汽车生产的规模不经济,以上的分析结果为进一步提升我国汽车工业的竞争力提供借鉴。     

试论公司监督机制中独立董事的地位与作用

独立董事制度是我国为完善公司治理结构而刚刚引进的一项新举措。作为一项新生事物 ,这项制度在社会各界引发了广泛的讨论。如何有效地发挥独立董事的职能作用 ,真正解决我国公司治理结构的缺陷 ,成为人们关注的焦点。本文将通过介绍独立董事在国内外发展的历史和现状 ,探讨独立董事的地位与作用 ,剖析我国独立董事制度实施过程中存在的问题。由此提出完善我国独立董事制度的思路。     

战略变革研究的新方法——社会系统理论中的战略性闭环子系统分析

本文主要介绍了战略变革研究的新方法,即卢曼的社会系统理论。其中,主要阐述了闭环子系统的概念以及它在战略变革中的功能。     

组织敏捷性的形成机理模型与实证研究

以动态能力观和流程基础观为研究视角,引入了技术敏捷性的新构念,通过分析其与组织敏捷性、业务流程和企业绩效之间的关系来研究组织敏捷性的形成机理.研究结果表明,技术敏捷性是组织敏捷性的一个重要的前因变量,而组织敏捷性则通过业务流程这个中介变量来影响企业的财务绩效和市场绩效.