工作-家庭文化对员工工作-家庭增益影响的研究

文章基于北京、天津、云南、广西、黑龙江、江西、甘肃、浙江、福建等省份的多个城市72家企业的527份有效问卷对工作-家庭文化对员工工作对家庭增益和家庭对工作增益两个增益方向的影响关系进行了实证研究,并选定工作投入为中介变量,选定自我效能感为调节变量.基于问卷调查获得的数据,应用AMOS软件分别对工作-家庭文化对员工工作对家庭增益的直接影响效应,工作-家庭文化对员工家庭对工作增益的直接影响效应进行了分析.     

浅议优化农业产业结构促进农民增收的措施

农业、农村和农民问题,是新时期党中央、国务院十分关注并着力解决的重大问题。黑龙江省是国家重要的商品粮基地,黑龙江省的农业生产经营和管理已经初步实现了集约化,产业结构和农产品结构不断改善,农户和家庭农场成为市场经济的经营主体,农业从业人员生产积极性得到充分调动。但是,在改革和发展中也出现了一些不容忽视的问题,其中最为突出、影响最大、波及面最广的,当属农民收入偏低和收入增长缓慢的问题。因此,深入分析农民收入偏低和收入增长缓慢的原因,并有针对性地制定措施,为各     

黑龙江省高校已婚女教师的工作-家庭冲突问题研究

本文以黑龙江省16所高校的148名已婚女教师作为研究样本，通过对黑龙江省高校已婚女教师的工作家庭冲突现状的剖析，探讨引起黑龙江省高校已婚女教师工作—家庭冲突的原因，并针对黑龙江省高校已婚女教师工作家庭冲突这一问题提出解决对策。     

大庆石油企业一线男员工工作-家庭冲突和主观幸福感关系研究

本文通过对黑龙江省大庆市石油企业133名一线男员工的调研,采用SPSS(22.0)统计分析软件对数据进行分析,评估工作-家庭冲突和主观幸福感的平均水平,并探究两者之间的关系,找出工作-家庭冲突中负向影响主观幸福感的因素,进而给出提高员工主观幸福感的针对性建议.     

搞好农产品精深加工 拉动农业发展和促进农民增收

农产品是土地、阳光、空气和水共同孕育的产物,可谓吸纳"天地之精华",因此,成为古今中外人与动物维系支撑生命的实质性营养供给源。现代科学也充分验证了普天下惟有农产品是营养元素最全最多的。因此,世界上很多发达国家都利用先进的科学技术,分析研究农产品的营养结构和各种有效元素如氨基酸、酶、乳酸菌、饴糖、葡萄糖等的提取加工技术,使其物尽其用,农产品物有所值,农民种有所收。提高我国农产品加工深度的有效措     

我国低碳农业的问题与对策

随着低碳经济慢慢融入社会经济发展,人们不断加强对低碳议题的关注,"低碳农业"这一新概念便应运而生.农业作为我国三大产业的基础产业,对我国的国民经济来说非常重要.随着我国经济的发展,农业现代化水平,机械化水平都有了显著地提升,这也使得农业成为了温室气体的第二大排放源.中国传统农业虽取得过辉煌成就,但毕竟是在封建时代小农分散经营的条件下形成的,是不折不扣的"高碳农业".农业发展模式越来越难以为继,不能适应如今新时代的需求.发展低碳经济、低碳农业以及进行节能减碳措施的研发推广刻不容缓.本文主要从我国的低碳农业现存的问题进行分析并提出建议.