劳动统计基层年报常见错误分析

在体制转轨的情况下,劳动统计遇到了不少新情况、新问题。1998年劳动统计年报充分考虑到现阶段劳动关系的新情况、新特点,着力减轻基层负担,对指标设置、报表内容作了重大改革,删减了城乡劳动力资源配置情况,乡办企事业单位职工人数与工资等报表,报表设置更为科学,指标更为精炼。但在劳动工资年报联审中,我们发现由于基层统计队伍素质、年报贯彻不深入等主客观原因,年报工作仍存在一些问题,出现较多的差错,现就劳动统计基层年报中的一些常见错误作一粗浅的分析。一、三种常见错误基层年报是各级统计部门的源头数据,改进后的基层…     

兰溪琉球国使墓考略

在编纂新志整理旧志工作中,我们发现《光绪兰溪县志·宅墓》有如下记载: 琉球国使墓在北乡邑厉坛。康熙三十年国使奉命入贡,经邑卒,因葬此。碑镌“首里府舆力向氏岙滨亲云上之墓”十四字。记清康熙三十年(1691)琉球     

关于改革劳资统计的若干思考

（一）劳动工资（简称劳资）统计,它是社会经济体系中不可缺少的有机组成部分。现行劳资统计主要是执行集中式全面报表制度,这种制度沿用几十年来,对于发挥统计职能起到了应有的作用,但其浓烈的计划经济色彩已愈来愈不适应当今社会经济发展的客观需要,归纳起来大致有四大因素：第一,经济结构的多元化。多种经济成份共存是社会主义初级阶段的重要经济特征之一。现阶段在经济总量中,非公有制经济异军突起,适合国有集体单位的劳资统计调查报表显然无法满足多元经济结构的需要。第。,就业渠道的多样化。随着城乡一体化进程加快,大量的…