民族地区民众应对公共安全危机能力的研究

正一、民族地区民众在应对公共安全危机中存在的问题(一)民众公共安全危机意识薄弱2008年至今,民族地区已发生重大公共安全危机事件13起,仅2014年上半年在新疆地区就发生公共危机安全事件4起,从发生频率来看,民众对于民族地区各种潜在的公共安全危机认识不足。我国民族地区民众公共安全危机意识薄弱体现在以下两方面:1.对公共安全危机爆发的征兆不够敏感。首先以拉萨"3·14"事件为例,早在2008年1月4日,达赖集团下     

感性消费下现代商场细节服务营销的策略研究

“市场共通性”和“资源类似性”加剧了商业中心圈内大型商场的竞争强度,如何在商战中占据优势地位,已成为关注的焦点。本文基于“细节服务营销”的理念,试图探索感性消费下现代商场通过实施细节服务营销赢得竞争主动权的基本策略。     

“行动学习法”在危机管理课中的运用实践与探索

学生的素质和能力是用人单位的首选条件,教学方式方法的改革应主动适应社会对人才的需要,这也是高校生存之本.通过对行动学习法的实践,探讨如何通过行动学习法调动学生学习的主动性和积极性,提高教学质量,提升学生的综合素质和能力.     

工作—家庭平衡问题国际比较研究

＂工作—家庭＂以及＂家庭—工作＂两类冲突成为影响企业和谐劳动关系的重要因素,工作—家庭平衡问题成为企业人力资源管理的新理论,而我国在此方面的研究起步晚,研究成果少,有必要借鉴西方发达国家以及其他亚洲国家的有益经验,以推动我国对此问题的研究和实践。通过对美国、加拿大、新加坡在学术研究、政府政策、企业实践三方面进行国际比较,得出：要重塑社会价值观,形成政府、企业、员工＂工作—家庭平衡＂共享新理念;政府要设计良好的家庭照顾福利、弹性工作制、幸福家庭政策等工作—家庭平衡制度;企业应培养良好的工作—家庭平衡的组织文化;员工应树立工作—家庭平衡新观念。     

试论建立对国有企业领导者的有效约束机制

一、建立完善的经营者行为监督约束机制的必要性从我国国有企业领导者队伍来看,尽管其中有不少卓有成效者。但是,目前国有企业领导者(厂长、经理)主要实行任命委派制,在企业的实际经营过程中,这些委派来的领导者具有对企业很大的直接控制权,但是同时却几乎无法享受企业的经营剩     

基于我国保险公司权益的人才流失应对策略

目前我国许多保险公司的人力资源现状不容乐观.从流失的特点来看,流动方向:从保险公司向股份制保险公司流动、从老公司向新公司流动、从中资公司向外资公司流动和从保险公司向中介公司流动等四种趋势;流失主体:业务骨干主要包括基金经理、精算师、核保理陪等重要角色岗位的员工;流失方式:除了业务骨干个体跳槽外,经常还出现业务团队等集体离职现象.     

投资自由化对东道国的负面效应及其干预措施

伴随着世界经济的全球化,投资自由化的趋势正迅速发展,其主要表现形式为国际直接投资,它的实施对投资国和东道国都会产生重要影响。从国际直接投资的发展历程来看,它在世界经济发展中的作用愈来愈大,例如促进了东道国的经济增长;一定程度上、一定条件下有助于改善东道国的国际收支和就业,特别是经常项目的平衡;提高东道国的产业技术水平和     

论我区羊毛产业的振兴与发展

内蒙古羊毛产业(简称羊毛业),历史悠久,历来是农牧 民(特别是蒙古族牧民)的主要经济来源。以内蒙古羊毛业为 主体的中国羊毛业由于种种原因,与国际羊毛业相比目前是 个质量差、数量少、市场不规范、价格波动大、国际竞争力差 的产业。近几年细羊毛发展减缓。每年有大量高价外国羊毛 源源不断涌入我国市场。我国羊毛业、尤其是内蒙古羊毛业 有全军覆没之险。 内蒙古羊毛业向何处去?这样一个严峻而又急迫的问题 摆在我们面前,必须做出回答。     

内蒙古地区高校危机教育存在的问题及对策研究——基于内蒙古八所高校的调查

一、调查样本描述 本文以内蒙古高校在校师生为调查对象,从8所高校中随机抽样,并以发放问卷形式进行调查.这8所高校分别为内蒙古大学、内蒙古师范大学、内蒙古工业大学、内蒙古农业大学、内蒙古财经大学、内蒙古医科大学、内蒙古赤峰学院和呼伦贝尔学院.问卷学生从低年级到高年级各个阶段,问卷教师包括在校的男女、老中青.共发放学生问卷420份,回收有效问卷402份,问卷有效率为95.7％;发放教师问卷210份,回收有效问卷203份,问卷有效率为96.7％.     

基于预警层面的反恐新模式研究

近几年频发的暴力恐怖事件严重威胁着我国的国家安全,给人民生活和社会稳定带来不可估量的负面影响.公安部要求以新疆为主战场,开展严打暴恐行动,多地反恐力量升级,我国为全面提高对暴恐事件的预警能力开启了全民反恐新模式.当前,需总结我国反恐形势发展变化趋势的基础上分析其诱发原因,进一步展开以高效有力打击暴恐活动为目标的基于预警层面的反恐新模式研究.