首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   33篇
  免费   0篇
管理学   1篇
丛书文集   11篇
综合类   21篇
  2022年   1篇
  2021年   1篇
  2020年   2篇
  2018年   1篇
  2015年   1篇
  2014年   1篇
  2013年   1篇
  2011年   1篇
  2010年   1篇
  2009年   1篇
  2008年   1篇
  2007年   4篇
  2006年   1篇
  2005年   2篇
  2004年   2篇
  2002年   1篇
  2001年   2篇
  2000年   2篇
  1999年   1篇
  1998年   2篇
  1997年   1篇
  1995年   2篇
  1993年   1篇
排序方式: 共有33条查询结果,搜索用时 0 毫秒
1.
劳动价值理论研究必须正视的十大问题   总被引:13,自引:0,他引:13  
学术主持人李松龄 (湖南大学经济研究中心主任、教授 ) :研究和发展“劳动和劳动价值理论”,关键在于对研究方法 ,研究对象与研究目标等方面提出符合时代发展要求的创新见解。我的观点是要将稀少性和动态性的概念引入劳动价值论 ,以便反映稀少性和动态性的客观世界 ,以及相应的制度安排。不过 ,关于劳动和劳动价值理论的研究与认识 ,需要众多学者的参与讨论和创新。《山东社会科学》开辟专栏讨论“劳动和劳动价值理论”问题 ,我是非常赞同的 ,并且预期有好的理论观点出现。本期栏目选编刘解龙教授的《劳动价值理论研究必须正视的十大问题》…  相似文献   
2.
循环经济并不只是一种经济行为或行为方式,它包括了从思想到行为,从个体到群体,从生产到生活,从经济到政治,从理论到实践,从制度到文化,从社会到自然等各个方面.因此,大力发展循环经济就是要将循环经济的理念、方法、制度、文化等贯穿到经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态建设的各个方面和各个层次.  相似文献   
3.
我省的两型社会建设已经形成较完整的体制机制体系,但城市化进程中的城市管理,工业化进程中的技术创新、组织创新与文化创新,市场化进程中的各种市场制度创新,特别是资本市场和要素市场的创新,快速发展带来的综合管理还需要进一步进行体制机制创新,增强两型社会建设体制机制创新的可持续性,促进体制机制或制度体系的系统化整合,按四位一体的途径与点线面体相结合的思路深度推进。  相似文献   
4.
国企改革:抓大放小与抓死放活刘解龙刘静林在国有经济的战略性重组中,国家确定了“抓大放小”的改革战略,但就地方政府而言,其工作重点与方式应具有自身的特殊性。由于地方政府所面对的大多数国有企业属于小型企业,这些小型国有企业的改革重点属于“放小”的范围,一...  相似文献   
5.
发展循环经济是一项复杂的社会系统工程,必须在三个层次上使之统一和协调:认识层次上要充分把握发展循环经济的重要性、紧迫性与机遇性;行动层次上要处理好发展循环经济的被动性与主动性的关系,实践层次上要有针对性地解决面临的具体问题。  相似文献   
6.
我国经济体制改革的目标,是在坚持公有制和按劳分配为主体,其他经济成分和分配方式为补充的基础上,建立和完善社会主义市场经济体制。这就是说,我国在发展社会主义市场经济的伟大改革中,按劳分配为主体的地位是不能动摇和取代的。而坚持按劳分配为主体,必须做到:(1)劳动成果的主体部分用之于按劳分配,使分配结果表现出劳动成果的主体部分归劳动者所有;(2)劳动作为一种生产要素,在劳动成果分配中的权力处于主体地位,即能够比别的生产要素获得优先的和多量的收入。这是确保和体现按劳分配为主体的两个前提,或两个主要  相似文献   
7.
西部大开发是今年“两会”的主题之一,是我国经济社会发展战略的新阶段,已引起全国人民和世界各国的共同关注。作为中部的湖南来说,必须重视对西部大开发战略的研究,把握西部大开发带来的机遇,发奋进取,开拓创新,加快自身发展。 一、西部大开发给湖南的挑战和机遇 邓小平同志在领导我国改革开放过程中,特别重视和强调机遇问题,湖南只有在新的战略发展格局中认识机遇,把握机遇和运用机遇,才能发挥比较优势,实现新的发展,形成新的特色。在西部大开发中,湖南面临着的首先是区域地位的挑战,现在东部已经比较繁荣,进一步发展的基…  相似文献   
8.
按生产要素分配的劳动价值论基础   总被引:2,自引:0,他引:2  
在我国社会主义市场经济发展进程中,必然导致产权主体的多元化和追求自身利益,因而对新增财富而言,按生产要素分配不仅是一种客观要求,而且会成为一种必然结果.但我们在理论研究和政策制定上都强调按劳分配为主体,其他分配方式为补充,究其原因主要有二:一是这种分配的客体仅指个人生活消费品,而不是指所有新增财富或新价值;二是我国劳动者目前所拥有的属于自己的生产要素主要是活劳动,其他生产要素还十分有限,这决定了劳动是收入的主要依赖,因此,按劳分配为主是客观要求和必然结果.如果分配客体不再仅限于个人生活消费品和不再考虑人们收入来源的比重关系,将分配客体扩大为全部新增财富或新价值,则不能不承认按生产要素分配的客观现实.在我国,劳动——工资、土地——地租,资本——利息,以及组织——利润,国家——税收等,早已是有目共睹的事实,我们为什么一定要将分配理论的研究视野局限于个人生活消费品的“劳动——工资”部分而无视  相似文献   
9.
立德树人是大学教育的根本任务,是内涵式发展的灵魂内容与评价指标。在大学中如何促进立德,首先要对德的内涵有深入全面的理解与把握。文章认为,人类最高之德是对自然规律的了解与尊重,与大自然的和谐相处,实现可持续发展,最重要之德则是服务社会,报效国家。对于大学来说,这是最高原则。这二者是我国道家与儒家文化中博大精深的内容。同时,德必须与时俱进,联系时代发展而赋予新的内涵,因此,生态文明建设是我国当代"立德"中亟待丰富与强化的重要内容。  相似文献   
10.
传统的劳动价值理论认为 ,流通中的大部分劳动都只是价值实现的条件 ,而不是创造价值本身的劳动 ,从现代市场经济的角度来看 ,凡是配置资源的劳动都是创造价值的劳动 ,而流通劳动在资源配置中的必要性与重要性是显而易见的 ,因此 ,我们必须树立新的流通劳动价值观 ,即流通劳动不仅是创造价值的劳动 ,甚至是比生产劳动更为重要而有效的创造价值的劳动。在经济全球化大趋势中 ,重视流通劳动的重要性及其创造价值的功能 ,是我们在开放竞争条件下创造价值和发展壮大的客观要求。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号