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休假制度法律适用的几个问题
作者姓名:
邓娟
作者单位:
广州市人民检察院
摘 要:
休假权与工作时间密切相关.对工作时间的控制和对休假权的安排,其直接的目标是维持劳动者的身体健康和体力恢复,为劳动力的再生提供条件.目前我国已经形成了包括法定节假日、带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假等在内的休假制度.2007年国务院出台《带薪年休假条例》后,现有休假制度得到了改进,但还存在一些问题.
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