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略论基于关键业绩指标的技师学院绩效管理
作者姓名:
祁丽萍
作者单位:
江苏省常州技师学院
摘 要:
<正>学校绩效考评包括对教职员工工作绩效的考核与评估。考核是一个客观的过程,是对每一位教职员工的工作业绩的完成数量与质量进行考核的过程,而评估则是一个主观与客观统一的过程。对每一位教职员工来讲,不同的工作
关 键 词:
绩效管理
教职员工
业绩指标
绩效考评体系
绩效考核
人力资源管理
教职工
职位说明书
学校
工作绩效
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