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| 股权激励、最优薪酬结构设计与应用 | |
| 引用本文： | 熊善丽.股权激励、最优薪酬结构设计与应用[J].统计与决策,2010(21). |
| 作者姓名： | 熊善丽 |
| 作者单位： | 湖南文理学院经济与管理学院,湖南常德,415000 |
| 基金项目： | 湖南省教育厅科学研究基金 |
| 摘 要： | 文章对股权激励悖论进行了理性思考,分析了影响股权激励效果的因素,在相关假设条件下推演了最优薪酬结构模型,并对其动态调整运用进行了说明. |
| 关 键 词： | 股权激励 最优薪酬结构 结构模型 应用 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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