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| 对高校薪酬分配的思考及其对策建议 | |
| 引用本文： | 黄霞,艾娟,王珂.对高校薪酬分配的思考及其对策建议[J].江西农业大学学报(社会科学版),2006,5(3):132-134. |
| 作者姓名： | 黄霞 艾娟 王珂 |
| 作者单位： | 江西农业大学人事处,江西南昌330045;江西农业大学研究生处,江西南昌330045 |
| 摘 要： | 从我国高校目前薪酬分配现状出发,分析高校薪酬分配中存在的分配力度不大、分配不合理,分配机制缺乏激励作用、缺乏市场竞争力问题的原因,提出对高校薪酬改革的建议,进而提高高校薪酬的市场竞争力,充分发挥薪酬的激励功能,促进高校和谐发展。 |
| 关 键 词： | 高等学校 薪酬改革 思考 |
| 文章编号： | 1671-6523(2006)03-0132-03 |
| 修稿时间： | 2006年7月20日 |
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